岗位职责：
1、负责智能手表产品线后台业务需求分析、方案设计、技术评审、代码开发上线、问题修复和维护，达成项目目标；
2、参与后台业务指标、性能、架构的优化攻坚；
3、负责分析和解决市场软件反馈问题，思考用户体验优化，持续提升产品口碑。

岗位要求：
1、硕士及以上学历，计算机相关专业；
2、具有良好的编程开发能力、及逻辑思维能力；
3、掌握Java开发语言，具有扎实的基本功；
4、熟悉Spring boot/Springmvc/MyBatis开源框架，redis、RabbitMQ等中间件，熟悉SpringCloud生态；
5、熟练使用MySQL数据库，有数据库设计及优化经验者优先；
6、有一定的项目实践经验，且熟悉设计模式、代码重构、JVM性能优化者优先；
7、具备良好的沟通能力、团队协作能力。

任职要求：
1、优秀的3D建模能力，同时具备系统性堆叠设计能力；
2、有防水产品结构设计经验；
3、精通PROE、CAD等设计软件；熟悉Office办公软件；
4、对塑胶注塑模具和五金冲压模具结构比较熟悉了解，了解塑胶和五金成型工艺，五金表面处理工艺以及常用的塑胶和五金材料； 
5、思维灵活有条理，对问题分析判断能力和执行力强；
 工作内容：
1、运动手表和其他运动穿戴类产品结构设计工作（方案评估、堆叠、3D、2D设计）；
2、负责评估新项目模具设计；
3、负责试模、组装试产与结构相关问题的分析解决；
4、熟悉塑胶件和五金加工工艺；
5、新材料物性、工艺评估导入；
6、评审和物料承认等工作。

岗位职责：
1.负责公司APP的测试
2.参与产品的需求分析和评审,制定测试方案
3.独立完成测试用例设计、测试执行、测试质量分析、并提出测试改进的方法建议
4.评估版本风险,积极与产品、开发沟通,推动问题的解决
任职要求：
1. 硕士或以上学历，计算机相关专业
2. 2年以上app测试经验,熟悉ios、android系统特性
3. 熟悉软件开发交付流程、测试流程、测试理论及测试设计相关方法的运用
4. 具备较强的学习和问题分析能力,有良好的团队协作意识

岗位职责:
1.根据公司产品战略和目标市场,完成产品规划、开发方案评估、产品功能定义、成本把控、资源评估,制定产品方案;
2.协调研发、设计、测试、生产等部门,管理产品开发过程,保障产品功能、体验、品质、成本及交付进度;
3.全面管理产品生命周期,跟踪并分析销售数据、用户反馈、售后支持等,及时优化产品,制定迭代计划,持续提升产品竞争力;
4.配合市场部门开展产品推广相关工作,包括提供产品卖点、进行内部培训等;
5.定期进行行业趋势分析、竞品分析、市场数据分析,输出报告资料,为产品决策提供数据支持;
任职要求:
1.硕士及以上学历,理工科相关专业优先;
2.具备相关产品的开发经验;
3.具有一定的软件开发知识,能与软件团队有效沟通;
4.具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、项目管理能力、问题分析解决能力和创新意识;
5.熟悉常用数据分析工具和方法,能够通过数据洞察用户需求和产品机会;
6.热爱消费电子类产品,关注行业动态和用户需求变化,有较强的市场敏感度和用户洞察能力;
7.学习能力强,能够快速掌握新技术和新领域知识。

一、职位描述
了解运动文化。
创造力和技术知识是至关重要的。
概念性草图和CAD建模。
愿意与产品经理和机械工程师开展良好的协作。
具有优秀的设计和演示技巧。
二、关键资格
8年+的设计公司或消费电子制造经验。
专业的三维建模和渲染技能 。
有丰富的CMF知识和经验 。
对产品充满好奇心和探索心。
硕士学历以上，计算机图形学、3D动画/建模、工业设计学位。

工作内容：
1、开发供应商，为公司的产品开发做事前的准备；
2、甄选合适的供应商满足项目各个阶段的物料需求；
3、配合项目开发需求，管理样品、试产物料的交付，持续推动品质、交付表现提升；
4、管理供应商，确保供应商的供应能力，对各个节点的把控确保物料供应顺畅；
5、规划长期的物料供应弹性，权衡投入产出比；
6、深入了解生产工艺，理解工艺改进的方向；
7、对采购的物料做成本分析，确保成本的合理性，推进降本计划。
岗位要求：
1、自我驱动、追求极致，对结果负责；
2、对供应链各个节点生产节拍的把控能力，确保供应；
3、对加工工艺的理解，理解工艺改进路径
4、对材料发展趋势的深入了解，能够掌握材料的发展趋势；
5、有成本分析能力，能够管控物料的成本。

工作职责：
1.与创意和技术团队紧密合作，支持品牌官网、营销和活动邮件通信及其他选定元素的视觉设计。
2.在设计系统中平衡创意与逻辑，确保设计的整体性和一致性。
3.具备强大的沟通和展示技能，深入理解品牌原则和产品设计，并且具备优雅的设计美学和极高的细节关注度。
4.精通Adobe和Figma, Sketch，并对HTML和CSS有扎实理解，能提前预见设计决策的影响并清晰地表达想法。
工作要求：
1. 对品牌标识有强烈的兴趣，通过一致性和灵活性的平衡来推动品牌形象；
2. 熟练掌握设计的正式元素，尤其是排版、平衡和比例；
3. 优秀的数字文件结构和资产管理能力 ，能创建像素级精确的设计文件；
4. 良好的团队合作意识、抗压能力、沟通能力；
5. 硕士以上学历，设计艺术专业出身，五年以上设计工作经验。

岗位职责：
1.  负责设计、研发和优化各类传感器产品，包括但不限于PPG、ECG、AFE类传感器等，将传感器应用于智能穿戴产品中；
2.  追踪行业发展动态，掌握最新的传感器类技术，并根据市场趋势及时调整产品设计方案；
3.   解决产品开发过程中的技术难题，并提供专业技术支持与培训。
任职要求：
1.  生物医学类硕士及以上学历；
2.  有至少3年及以上传感器类产品的开发经验，尤其是PPG/ECG AFE类器件开发经验；
3.  熟悉TIA、INA等运放的原理及使用；
4.  熟悉SAR 与Delta-Sigma类ADC技术原理及使用；
5.  熟悉压阻及电容式Sensor的技术原理；
6.  有PPG光学仿真经验最好；
7.  具有传感器类技术应用预研及转换落地能力；
8.  良好的团队合作精神和跨部门沟通能力。
9.  能够适应高强度工作压力，有责任心，细心且具备较强的分析和解决问题的能力。

1. 进行产品系统架构评估，完成有竞争力的设计方案。
2. 参与产品设计评审，识别风险，提出改善意见。
3. 组织完成研发过程中的难点问题攻关，跨领域问题的解决。
4. 新技术新材料推动利用，新的系统方案创新，追踪最新技术。
5. 组织完成项目经验积累、沉淀。
6、理工科优先

1、负责协同市场端/项目组对新项目进行报价，提供客户需求RFI/RFQ资料，工装/测试相关费用核算
2、负责产品研发工艺方案的设计和开发，主导试产线的整体方案的规划、设计、搭建、调试、运行等；
3、负责新产品的良率提升，拉通研发和工程团队，主导试产过程中的FACA失效分析，报告资料输出；
4、负责新产品设备与工装的整体规划、设计以及能力搭建；
5、负责测试相关项目开发及交付管理工作，主导承接工厂与客户测试相关任务，组建并任命测试研发与管理团队
6、负责输出新产品的工艺流程图、测试流程、控制计划、设备清单、工装清单及相关图纸、作业指导书等标准化工艺文件
7、主导推动NPI阶段设计优化，工艺改善，工装升级，设备迭代等，提升制造效率并降低制造成本
8、负责新产品项目组织人力规划布局协调。
9、主修专业：机械/自动化/人工智能/计算机等理工科 辅修专业：企业管理等管理学科

1、对运营团队的痛点提出自己的想法 & 解决方案；
2、对现有的工作流程进行梳理，发表自己的观点，并带领团队进行改善
3、参与量产项目产销协调会，跟进和输出的关键任务进度；
4、对运营的手动报告进行分析，是否可以E 化。
5、主修专业：机械/自动化/人工智能/计算机等理工科辅修专业：企业管理等管理学科

1.1.专业课基础知识扎实，动手能力强;
2.英语、韩语、日语优秀者优先考虑；
3.品学兼优，责任心强，抗压能力良好。
4.软件工程、计算机科学与技术、人工智能、大数据、电子信息工程、电子信息科学与技术、通信工程相关专业优先

岗位职责：
公司各工艺负责人徒弟，单点工艺技术储干，未来作为新公司发展接班人。
任职要求：
1、211及上学历，理工科专业优先；
2、年龄24-28岁左右；
3、自驱有激情，抗压能力强；
4、性格开朗，语言表达能力强，善于与人沟通；
5、具备领导能力，职业规划明确。

岗位职责：
产品部储备干部，对内了解工艺，对外能把客户需求转化为内部需求，从技术岗位轮岗做起。
任职要求：
1、211及上学历，理工科专业优先；
2、年龄24-28岁左右；
3、自驱有激情，抗压能力强；
4、性格开朗，语言表达能力强，善于与人沟通；
5、具备领导能力，职业规划明确。

岗位职责：
需要从公司各个技术岗位轮岗后转为总经理助理，跟总经理出去对接客户需求（工艺问题、客户技术交流等），总经理日常事务处理等。
任职要求：
1、211及上学历，理工科专业优先；
2、年龄24-28岁左右；
3、自驱有激情，抗压能力强；
4、性格开朗，语言表达能力强，善于与人沟通；
5、具备领导能力，职业规划明确。

岗位职责：
1. 负责监控单板软件设计与维护等工作
任职要求：
1.硕士及以上学历，电力电子，应用电子技术电气工程，通信等相关专业:
2.熟悉单板软硬件开发过程，有充电桩监控或开关电源监控类产品开发经历者优先；
3.嵌入式软硬件开发一年以上工作经验有较好的模电数电基础，熟练掌握ARM7/ARM Cortex M3/M4等单片机及外围电路硬件设计，熟练掌握嵌入式系统底层和应用软件设计；熟悉常规通信协议(RS485，CAN等)；
4.能独立思考和解决问题，勤奋认真,善于团队合作；

职位描述：
1、 组织分析、评审、论证开关电源类产品开发方案（市场、技术、客户、经济等）；
2、 确定电源类产品技术开发相关标准与要求；
3、 指导构建开关电源类产品开发项目组织；
4、 组织开关电源类新产品的开发与设计；
5、 对老产品进行技术改良；
6、 组织进行产品疑难技术攻关及新技术的应用，提高产品核心竞争力。
7、 协调处理开关电源类产品开发过程中存在的问题，保证开发工作顺利。
8、 督导客户样机的制作、审核和验证，确保样机品质及出样及时性；
9、组织进行新产品试产，解决试产中出现的技术问题，保证技术产业化实现。

任职要求：
1、电气工程类、电子类硕士及以上学历，有3年及以上中大功率开关电源开发工作经验，特别是防服务器电源；
2、熟悉电力电子基础知识、磁性器件设计知识，了解安规、EMC、可靠性及工艺方面知识；
3、有团队协作意识和抗压能力，善于沟通；
4、能力优秀者亦可按开发经理招聘。

工作内容：
负责对公司服务器电源进行各种测试，包括外观测试、内部测试、耐压测试、兼容性测试等，保证产品质量和可靠性。
主要职责：
- 负责制定并执行电源测试计划，并跟踪测试结果；
- 负责测试设备的维护和校准，确保测试设备准确性和可靠性；
- 负责公司产品电源设计的审核和验证，并提出建议和改进；
- 负责与其他部门的沟通和协调，确保测试结果与其他部门的接口需求相匹配；
- 负责整理测试报告，并与其他部门的沟通和协调；
- 负责产品发布前的电源测试工作，确保产品质量和可靠性。
职位要求：
- 熟悉电源测试标准和方法，有扎实的电源测试理论基础；
- 熟悉相关的测试设备和工具，能够熟练操作；
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门的同事合作；
- 具备良好的英语读写能力，能够阅读和编写相关的测试报告。