工作职责 1、负责高中学科的教学工作； 2、承担课程讲授、辅导、答疑及作业、考卷批改等工作； 3、指导学生完成学习任务； 4、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究； 5、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议； 任职资格 1. 985,211,四类优先,经验特别丰富可以放宽； 2. 有一年以上（包括公立学校、校外辅导机构）教学经验者优先高薪聘用； 3. 普通话标准、流畅，具有较强的表达能力，包括书面表达和口头表达能力； 4. 性格活泼外向、善于和学生、家长沟通，有团队意识； 5. 热爱教育事业、有责任心、爱心、耐心和童心。
工作职责 1.市场调研分析 ： 负责对所在行业的市场情况进行调研分析，包括市场规模、竞争对手、消费者需求等方面的信息收集和整理。 ，根据市场调研结果，提出市场发展策略和运营方案，为教育培训机构提供决策参考 2. 市场推广 ： 制定并执行市场推广计划，包括线上推广、线下推广、合作推广等多个渠道。 负责撰写宣传材料，组织推广活动，提高品牌知名度和形象。 跟踪市场推广效果，根据市场反馈及时调整推广策略。 3. 客户管理 ： 负责与客户进行沟通和交流，了解客户需求，提供专业的咨询和解答。 管理客户信息，建立客户档案，维护客户关系。 提供售后服务，解决客户的问题和投诉，确保客户满意度。 4. 课程管理 ： 研究和了解市场需求，对教育培训机构的课程进行策划和管理。 • 定期评估课程质量，收集学员的反馈意见，及时调整课程内容和教学方法。 组织和协调师资力量，确保教师的授课质量和学生的学习效果。 5. 团队管理 ： 负责招聘、培训和管理教培运营团队，制定工作计划和目标，监督团队的工作进展。 • 统筹协调团队内外部资源，提供必要的支持和指导，激发团队成员的工作激情和创造力。 负责绩效考核和员工激励，激励团队成员不断提升工作表现和能力 任职资格 1.本科及以上学历，教育管理、市场营销等相关专业优先； 2.具备良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力； 3.具备较强的市场分析和推广能力； 4.具备较强的客户服务意识和管理能力； 5.具备较强的组织协调和团队管理能力； 6.具备一定的教育培训行业经验者优先。
工作职责 1、负责高中学科的教学工作； 2、承担课程讲授、辅导、答疑及作业、考卷批改等工作； 3、指导学生完成学习任务； 4、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究； 5、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议； 任职资格 1. 985,211,四类优先,经验特别丰富可以放宽； 2. 有一年以上（包括公立学校、校外辅导机构）教学经验者优先高薪聘用； 3. 普通话标准、流畅，具有较强的表达能力，包括书面表达和口头表达能力； 4. 性格活泼外向、善于和学生、家长沟通，有团队意识； 5. 热爱教育事业、有责任心、爱心、耐心和童心。
工作职责 1、负责非义务教育阶段英语课程的教学及研究工作； 2、参与课程教案的编写及课程规划，协助完成教学流程并保证课程质量； 3、发现学生的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通； 任职资格 1、本科及以上学历，英语专业、相关经验者优先 2、表达能力强，普通话标准，热爱教育 3、亲和力强，有爱心，有亲和力，外向热情 4、持有教师资格证优先
工作职责 1、负责非义务教育阶段学科课程的教学及研究工作； 2、参与课程教案的编写及课程规划，协助完成教学流程并保证课程质量； 3、发现学生的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通； 任职资格 1、本科及以上学历，学科相关专业、相关经验者优先 2、表达能力强，普通话标准，热爱教育 3、亲和力强，有爱心，有亲和力，外向热情 4、持有教师资格证优先
一、招聘对象 本科及以上学历2025届国内外院校毕业生。 二、招聘岗位：信息化类：GIS、计算机类、人工智能、UI设计。 三、招聘流程 1、网申投递（含线上测评）； 2、线上笔试：9-10月； 3、面试： （1）线下见面会（10月）； 城市站点：待定，请留意后续通知； （2）远程面试（11月）。 四、薪酬待遇 1、坚实保障：基本工资、绩效奖金、五险一金、企业年金、补充医疗保险； 2、暖心关怀：员工食堂（免费工作餐）、节日福利、生日福利、工会福利、年度体检、带薪年假、一年过渡性住房； 3、专属培养：资深导师亲身带教，粤规科技培训教育研究院为员工成长保驾护航； 4、拓宽视野：大咖讲座、学术论坛、学术中心交流等丰富学习资源。 五、联系方式 1、网申地址：https://campus.51job.com/gdupi； 2、简历投递邮箱：rl@gdupi.com； 3、联 系 人：人力资源部 李女士； 4、联系电话：020-34399789; 5、联系地址：广东省广州市海珠区南洲路483号。
一、招聘对象 本科及以上学历2025届国内外院校毕业生。 二、招聘岗位 市政类：给排水设计、电气工程、道路桥梁； 三、招聘流程 1、网申投递（含线上测评）； 2、线上笔试：9-10月； 3、面试： （1）线下见面会（10月）； 城市站点：待定，请留意后续通知； （2）远程面试（11月）。 四、薪酬待遇 1、坚实保障：基本工资、绩效奖金、五险一金、企业年金、补充医疗保险； 2、暖心关怀：员工食堂（免费工作餐）、节日福利、生日福利、工会福利、年度体检、带薪年假、一年过渡性住房； 3、专属培养：资深导师亲身带教，粤规科技培训教育研究院为员工成长保驾护航； 4、拓宽视野：大咖讲座、学术论坛、学术中心交流等丰富学习资源。 五、联系方式 1、网申地址：https://campus.51job.com/gdupi； 2、简历投递邮箱：rl@gdupi.com； 3、联 系 人：人力资源部 李女士； 4、联系电话：020-34399789; 5、联系地址：广东省广州市海珠区南洲路483号。
一、招聘对象 本科及以上学历2025届国内外院校毕业生。 二、招聘岗位 建筑类：建筑设计； 三、招聘流程 1、网申投递（含线上测评）； 2、线上笔试：9-10月； 3、面试： （1）线下见面会（10月）； 城市站点：待定，请留意后续通知； （2）远程面试（11月）。 四、薪酬待遇 1、坚实保障：基本工资、绩效奖金、五险一金、企业年金、补充医疗保险； 2、暖心关怀：员工食堂（免费工作餐）、节日福利、生日福利、工会福利、年度体检、带薪年假、一年过渡性住房； 3、专属培养：资深导师亲身带教，粤规科技培训教育研究院为员工成长保驾护航； 4、拓宽视野：大咖讲座、学术论坛、学术中心交流等丰富学习资源。 五、联系方式 1、网申地址：https://campus.51job.com/gdupi； 2、简历投递邮箱：rl@gdupi.com； 3、联 系 人：人力资源部 李女士； 4、联系电话：020-34399789; 5、联系地址：广东省广州市海珠区南洲路483号。
一、招聘对象 本科及以上学历2025届国内外院校毕业生。 二、招聘岗位 规划设计类：城乡规划（工科）、人文地理（规划理科）、园林景观、土地资源管理、交通规划； 三、招聘流程 1、网申投递（含线上测评）； 2、线上笔试：9-10月； 3、面试： （1）线下见面会（10月）； 城市站点：待定，请留意后续通知； （2）远程面试（11月）。 四、薪酬待遇 1、坚实保障：基本工资、绩效奖金、五险一金、企业年金、补充医疗保险； 2、暖心关怀：员工食堂（免费工作餐）、节日福利、生日福利、工会福利、年度体检、带薪年假、一年过渡性住房； 3、专属培养：资深导师亲身带教，粤规科技培训教育研究院为员工成长保驾护航； 4、拓宽视野：大咖讲座、学术论坛、学术中心交流等丰富学习资源。 五、联系方式 1、网申地址：https://campus.51job.com/gdupi； 2、简历投递邮箱：rl@gdupi.com； 3、联 系 人：人力资源部 李女士； 4、联系电话：020-34399789; 5、联系地址：广东省广州市海珠区南洲路483号。
人体解剖与组织胚胎学、病理学与病理生理学（医学类本科临床医学背景博士优先）、体育教育训练学或体育（篮球、足球、健美操专项优先）、制药工程、遗传学、口腔医学、护理学、计算机科学与技术（图像数据处理及人工智能方向优先）、马克思主义理论、政治学、中国近现代史医学史、英语相关专业、临床医学 1.应聘者将简历、相关证件（毕业证、学位证、资格证、职称证、身份证、获奖证书等）复印件（扫描件）、学术成果及近期生活照一张发送电子邮件至指定邮箱（为方便查收，请以“姓名+专业+学历+职称+应聘岗位”为邮件标题）。
【博士】生物化学与分子生物学,【博士】电子信息,
一、专业要求
（一）医学药学类（中医、中药、疫苗抗体、免疫、医学图像分析等）；
（二）医疗器械与智能制造类（生物医学工程、机器人工程、模式识别与智能系统、控制学、机械等）；
（三）生物与化学类（生物质工程、分子生物学、电化学、计算化学、药物化学、储能材料、电池电容、有机合成等）；
（四）电子信息类（集成电路、电子科学、光纤传感、光电、信息处理、通信技术等）；
（五）人工智能大数据类（计算机、智能科学与技术、数据科学、数学、统计学等）。
二、任职要求
（一）与各科研中心的研究方向相匹配；
（二）年龄不超过35周岁；
（三）获得博士学位不超过3年;
（四）计算机与集成电路类博士后为紧缺人才，优先考虑；
（五）不接受省内二站博士后人员。
三、岗位职责
（一）在科研中心主任的指导与管理下开展研究及产业化工作；
（二）积极申报各类横纵向项目，撰写论文、专利等相关材料；
（三）按时完成博士后出站所要求的内容。
四、薪资及福利待遇
（一）博士后在站期间收入可达50-60万（含珠海市、高新区博士后生活补助），出站后优先享受留院工作机会；
（二）协助博后落户珠海，解决子女教育学问；
（三）科研业绩优秀，符合申请条件可申请珠海高层次人才三类、四类高层次人才；
（四）可申请博士后基金资助，鼓励员工争取横向项目、专利及发表文章，并按照制度给予奖励；
（五）相关政策均以省、市、区下发的最新文件为准，如后期相关人才政策有相关变动，以上内容亦随之变动。
五、联系方式
○联系人：艾先生
○投递邮箱：ziathr@ziat.ac.cn
（邮件与附件请标明“应聘岗位+学校+专业+姓名”）
○单位地址：珠海市高新区哈工大路2号龙园智慧园5栋
工作职责: 负责网课学员的教学质量跟踪监控，跟进指导学习方法习惯等 接收了解学员档案，做好学员及家长的沟通工作，及时解决教学问题 根据课程安排督促学员到课学习，做好客户维护结转续费转介绍工作 任职资格: 1.本科及以上学历，高中科目功底良好，有班主任教师等相关经验优先 2.良好的沟通表达能力及亲和力，具备维护学员的技能和解决突发问题的技巧； 3.踏实稳重，有团队合作精神及良好的心理素质，能承受较强的工作压力； 4.有热情耐心，具有较强的服务及销售意识；
工作描述： 1.以校区业绩为重心，通过电销面销等方式，完成校区课程销售工作； 2.充分利用资源开发潜在客户，全面、准确、有针对性的帮助咨询者了解课程信息，并为咨询者推荐合适的课程。 职位要求： 1.本科及以上学历优先，专业不限，对销售方向工作有清晰意向 2.优秀的沟通协调能力、应变、抗压、执行力； 3.具有敏锐的洞察力及分析能力； 4.工作积极主动，具备较强的责任心。
工作职责 1.承担校区业绩任务，负责课程销售（电销/面销），意向客户转化等工作； 2.协助上级全面负责分中心/项目的日常运营； 3.完成咨询报名、教学服务、学员服务等日常工作； 4.负责完成分中心/项目的招生任务和市场推广，对部门市场推广工作提出合理化建议； 5.在定向部门轮岗一年，通过考核定岗至部门核心岗位，作为全校重点人才培养和储备。 任职资格 1.本科及以上学历，专业不限，； 2.优秀的学习能力、沟通表达能力、逻辑思维能力、创新能力、抗压能力以及统筹协调能力。； 3.在校期间有表现突出的销售运营经验实习经历。
薪资待遇：6000-10000/月 工作职责 1、承担乐高机器人/编程/Steam相关课程的教学、教研工作； 2、了解学员需求，充分备课，保证课程质量； 3、积极向家长反馈学员阶段性学习成果情况，做好学情反馈； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备机器人/编程课程经验，有赛事获奖者优先 2、有责任心和耐心，讲课生动活泼，具有良好的语言表达能力 3、认可新东方价值理念，具有良好的敬业精神和创新意识
可选方向：故事会 薪资待遇：10000-15000/月 岗位职责： 1、严格按照项目要求，优质完成教研及课程讲述任务； 2、顺应市场需求，根据项目特点，不断研发迭代教材； 3、做好课程反馈工作，保证服务质量,协助做好师训、讲座等活动开展； 5、激发学生学习兴趣，培养美文诗歌鉴赏表达能力/绘本阅读表达能力 6、完成项目安排的相关工作。 任职资格： 1.本科及以上学历优先，持有小学语文/英语教师资格证者优先； 2. 有较强的沟通表达能力、责任心和耐心，较好亲和力和服务意识； 3. 热爱教育事业，认可新东方价值理念； 4.故事会方向：英文口语标准流利，CET6＞500分
学习机小学：数学 学习机初中：语/数/英/物/化 薪资待遇：10000-15000/月 岗位职责： 1、负责学习机录播课程的录制和课程讲述等相关工作； 2、负责学习机课程的所有学员的学习情况记录及家长沟通等相关的服务工作； 3、维护课程质量，让录制的课程达到预期的教学效果，并完成班级相关各季的升班和续班目标； 4、按要求参加教研，集体备课等工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业不限，持有对应教师资格证或相关经验优先； 2. 有较强的沟通表达能力、责任心和耐心，较好亲和力和服务意识； 3. 热爱教育事业，认可新东方价值理念。
高中教师 可选科目：语/数/英/物/化/生/政/史/地 薪资待遇：10000-15000/月 工作描述： 1.负责所应聘科目的班课或个性化课程教学相关工作； 2.负责课程学习情况记录及家长沟通等教学相关的服务工作； 3.按照要求参加教研及集体备课等工作； 4.协助完成所在项目安排的其他工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，持有对应教师资格证或相关经验优先； 2、有独特、成熟的解题思路和见解，踏实认真，有较强的沟通能力； 3、认可新东方价值理念，对知识点有深刻的研究，清晰的把握；