岗位职责：
1.负责拍摄公司公关活动、商务会议、产品发布会，行业展会等会议照片，人物形象照等;
2.负责公司宣传、推广视频的拍摄、剪辑；
3.负责公司所有影像资料的留存备份整理；
4.负责关联公司的拍摄任务；
5.上级交付的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历，1年以上摄影、拍照经验，有一定的美学理念;
2.熟练掌握布光技巧、拍摄技巧、剪辑技巧；
3.需提供不低于5场本人拍摄的照片直播案例。

岗位职责：
1.根据公司及品牌方战略规划制定销售策略、实施销售计划、并监督团队的销售活动；
2.负责民营医院医美产品区域销售管理，挖掘潜在客户和市场机会，不断拓展客户群体；
3.带领销售团队完成区域医美机构的开发、上量，解决和指导销售过程中出现的所有问题；
4.领导和管理销售团队，培训和指导销售人员；
5.区域重点客户的培养与维护，理解客户深层次需求并及时提供解决方案；
6.与市场部共同制定推广策略并执行。
任职资格：
1、大专及以上学历，医药、护理相关专业，3年以上医美相关行业销售工作经验，其中销售管理工作至少1年以上；
2、具有较强的管理能力、团队赋能能力、人员选拔培养能力；
3、具有较强的亲和力、发现问题解决问题的能力、工作规划能力、团队通力合作能力等。

岗位职责：


1、负责门店日常经营工作指导与管理； 

2、建立、完善门店合法合规经营的管理制度； 

3、负责经营数据的梳理、监控、分析，承接和统筹门店经营相关工具，对店铺经营进行评价和排名。


岗位要求：


1、本科及以上学历，专业不限；

2、具有一定的商业洞察和数据分析能力；

3、良好的沟通协调能力和谈判技巧，具备市场调研的能力，愿意在零售行业长期发展；

4、有较强的责任心，熟练使用excel，ppt等办公软件，有相关实习经验优先。





投递说明：


应聘流程：简历网申→Ai评测→初试→测评→终试→offer→签约。

PC端：meiyijia.com.cn-诚聘英才-校园招聘-选择岗位-投递简历

移动端：关注“美宜佳招聘”公众号-校园招聘-投递简历


其他描述：


公司为员工提供业内领先的薪资福利，并提供六险一金、员工住宿、员工餐厅、购买笔记本电脑补贴、购房/购车补贴、节日福利、员工旅游及带薪年假。除此之外，公司为员工提供创业平台，在公司政策扶持下自行创业或成为合伙人。美宜佳遍布全国，未来可申请选择任何城市工作。

岗位职责：


1、负责收集、整理客户服务部门产生的各类数据，确保数据的准确性和完整性。

2、运用数据分析工具和方法析，识别客户服务中的问题和趋势，定期编制并提交数据分析报告。

3、负责做商品经营研究，挖掘商品运营过程中的问题及潜力并给出经营建议；

4、负责定期提供品类经营分析报告，给品类运营提出经营建议；

5、基于数据分析结果，为产品改进和服务优化提供数据支持，推动服务质量的持续提升。


岗位要求：


1、教育背景：本科或以上学历，数学、统计学、计算机科学或相关专业背景优先。

2、技能与能力：熟练掌握Excel、SPSS、SQL等数据分析工具，具备数据处理和分析能力，能够独立完成数据分析项目。

3、过往经验：有实习是数据分析岗经验、做过社团费用清单等统计经验优先。

岗位职责：


1、协助采购团队完成相关采购工作，包括根据需求制定采购计划、寻找供应商谈判与沟通；

2、协助对相应数据进行分析优化供应链的效率及成本；

3、洞察市场品类趋势、熟悉市场趋势变化，并能快速抓住市场品类机会，输出品类经营建议；

4、了解市场商品价格变化规律，熟悉品类特性，根据各品类角色，输出品类定价策略；

5、负责门店商品品类价格优化，门店分级及定价策略；畅销商品进行多渠道比价，确保门店价格最优。


岗位要求：


任职要求：

1、统招本科及以上学历，专业不限

2、具备敏锐的消费者洞察能力及市场调研能力，有一定的数据分析能力；

3、沟通能力强，目标感强，能有效进行跨部门协作，充分理解并高效执行工作任务；

4、解决问题能力强，能主动发现问题，积极独立思考，并提供有效解决方案。

岗位职责： 

1、负责门店日常经营工作指导与管理； 

2、建立、完善门店合法合规经营的管理制度； 

3、负责经营数据的梳理、监控、分析，承接和统筹门店经营相关工具，对店铺经营进行评价和排名。


岗位要求：


1、本科及以上学历，专业不限； 

2、具有一定的商业洞察和数据分析能力； 

3、良好的沟通协调能力和谈判技巧，具备市场调研的能力，愿意在零售行业长期发展； 

4、有较强的责任心，熟练使用excel，ppt等办公软件，有相关实习经验优先。

岗位职责：


1.负责组织发展和人才发展，企业薪酬和绩效体系设计及完善，人员聘用和人才储备，员工关系和劳动风控等工作；

2.负责财经预算、经营分析报告、月度利润预测、资金预测、日常重点指标监控、参与项目决策，提供财经支持，做好数据监督和引导等；

3.负责各类业务数据分析工作，定期提供数据分析报告并提出经营建议，优化数据报表工具，做好重点项目跟进及数据复盘工作。


岗位要求：


1.本科及以上学历，相关专业；


2.善于思考，思维敏捷，性格活泼，有良好的沟通技巧及团队合作能力；

3.熟练使用office办公软件，有相关实习经验优先。

岗位职责：
1、协助销售同事对接新客户，引入客户，衔接客户的发货安排；
2、衔接客户和渠道的日常发货安排，管理客户和公司发货计划；
3、跟踪美国海外仓尾程渠道（快递/卡车）在途货物状态，及时发现/处理异常；
4、异常订单售后查询跟踪及索赔；
5、协同内部其他部门完成部门工作；
6、完成上级领导交代的工作安排。

任职要求：
1、本科及以上学历，英语CET4以上，物流管理或英语专业优先；
2、有较强的逻辑思维能力，善于思考；
3、有较强的沟通协调能力，责任心强；
4、有良好的情绪管理能力、服务意识、团队意识和合作精神；
5、工作细心，工作态度积极乐观。

岗位职责：
1、负责国际货运业务的对接与跟进，货运代理商的维护与开发工作；
2、关注跨境物流动态与市场运价走势，合理调整成本和报价；
3、监控物流产品的各项运营指标数据，参与对物流产品的持续优化；
4、完成上级领导交代的工作以及能够协调配合同部门同事的工作开展。
任职要求：
1、本科及以上学历，英语CET4以上，物流、国贸类专业优先；
2、有较强的逻辑思维能力，善于思考；
3、有较强的沟通技巧和组织协调能力，责任心强；
4、有良好的服务意识、团队意识和合作精神；
5、对数据敏感，工作细心，工作态度积极乐观；
6、对跨境物流及跨境电商有一定的了解和认知。

岗位职责：

1、深入一线工作：从仓储基层一线轮岗起步，逐步深入参与仓储业务各项具体工作，通过实际项目推进来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而帮助提升整体仓储运作质量与效率；‌

2、仓库日常管理：负责仓库出入库管理、库存管理等，跟进运作时效质量，协调解决运作异常问题，并不断帮助一线员工提升技能；‌

3、仓库运营优化：通过运营数据，发现仓库日常运营改善点，并提出解决建议或方案，进行跨部门协调沟通及推动业务执行落地；

4、项目实施：结合部门业务对仓库功能的拓展性要求，参与相关重点项目实施落地，确保按时、按预算、按质量标准交付项目。

任职要求：

1、本科及以上学历，英语CET4以上。‌物流管理、‌物流工程、工业工程等相关专业优先；‌

2、具备良好的表达沟通能力，较强的责任心，吃苦耐劳，积极接受挑战，抗压力较强。‌

岗位职责：
1、与销售、客户对接，准确理解客户需求并协助完成提供专业的物流方案；
2、协助处理海、空运、快递及卡车等多式联运出口、转运及目的港操作；包括但不仅限于联系船东、航司或合作代理安排订舱、拖车、报关、补料、购买保险、AMS申报、ISF申报、货物跟踪、清提派等具体事宜直至货物签收；
3、协助处理制作、审核、处理国际运输相关的各类单证、资料等；
4、协助处理突发异常、解决运输过程中的问题与纠纷，包括但不仅限于货物延迟、丢失、破损、船只/航班变量、海关查验、自然因素等一系列问题；
5、合理控制出货成本及洞察各环节潜在的风险；
6、上级交办的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，英语CET4以上，国际贸易/报关及国际货运专业优先；
2、良好的沟通能力和逻辑思维能力，工作细心严谨和极强的责任心。

岗位职责：
1、理解公司发展战略和组织结构的基础上，在招聘和培训等人力资源模块轮岗：
2、深入参与公司大型社会招聘和校园招聘项目；
3、策划各岗位员工培训方案，搭建员工能力优化体系；
4、完成领导交代的其他事务性工作。

任职资格：
1、本科及以上学历，英语六级，人力资源相关专业优先；
2、精通办公软件，有一定的数据分析能力优先；
3、工作认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力；
4、良好的亲和力，沟通表达能力，具备团队协作精神。

岗位职责：

1、负责维护Amazon/Walmart/wayfair/cd kfland账号安全、店铺日常运营管理、Listing上传，图片， 关键词，描述的优化；
2、制定和调整销售策略以及站内站外的推广计划；
3、跟进竞争对手或Bestseller情况，掌握市场变化，制定可行性方案；
4、规划店铺库存，及时向采购部门提出采购需求；
5、对店铺的各种数据及竞争对手的数据进行分析，打造爆款；
6、定期工作总结，及时向上级汇报情况，按时有效地完成上级交付的任务。

任职资格：

1、本科及以上学历，英语六级或专四，小语种专业语言等级四级或以上；

2、对工作积极主动有热情，对跨境电商行业/平台有做过一定的了解；

3、耐心，细致，沟通表达良好，具有一定的数据分析总结能力。

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