招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 12. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 11. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 9. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 8. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 7. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 6. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 5. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
招聘要求 1. 2025届应届毕业生 2. 正直、拙朴、皮实、自驱、自省，延迟满足，充满激情 3. 良好的沟通表达、组织协调、学习能力，具备创新精神与发展潜质 4. 认同朴朴的企业文化：客户第一，诚信正直，坚韧奋进、合作致胜、精益创新，朴素
岗位职责： 【岗位职责】 1.对负责的项目实施交付相关工作，以承接需求为起点，产品服务顺利交付到客户为终点，实现端到端的交付业务管理； 2.保证项目按合同约定、客户期望及质量要求交付，对项目范围、进度、成本、质量和经营结果负责； 3.负责项目团队建设和资源协调，保证资源及时到位和释放； 4.建立现场与客户的沟通商务渠道；维护客户关系，赢得客户信赖； 5.组织项目例行汇报、交流；编写、整理项目所涉及阶段汇报及项目验收报告等文档，确保项目按计划实施交付，保障项目交付的成功； 6.对项目所涉及的技术方案、规划设计方案、交付方案、合同相关条款等关键点和风险点进行评审把关； 7.掌握项目财务情况，有效控制项目成本，平衡项目成本与客户满意度。 岗位要求： 【任职要求】 1. 2025届应届生； 2. 具有较强的项目管理能力、资源整合能力和协调能力，适应出差或加班； 3. 具备互联网行业或软件开发IT从业经验，熟悉医疗类项目建设各个阶段的业务流程及控制要点； 4. 可配合做项目前期商务洽谈，具有基本的商务沟通能力； 5. 具有PMP项目经理资格证者优先。 投递说明： txh@yunhuikj.com
【岗位职责】 1. 学习与熟悉公司业务以及涉及的技术知识，提升自身的技术能力与业务水平； 2. 参与处理线上用户、运营提出的 Bug，分析原因并全过程跟踪 Bug 处理流程； 3. 在测试组长的协助下，参与公司产品需求技术评审，了解业务需求，完成测试用例的设计与编写； 4. 根据测试组长制定的测试计划，参与公司产品的功能测试，包括 APP、小程序、PC 等终端，保障公司产品质量； 岗位要求： 【任职要求】 1. 2025届应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、通信工程、大数据、网络安全等相关计算机专业背景； 2. 对软件测试方向感兴趣，或者职业规划以软件测试工程师为目标； 3. 了解软件测试的基本流程与基本技能； 4. 具备较强的责任心、良好的沟通能力与团队合作精神，能与平台用户、产品经理、研发人员进行良好沟通； 5. 具备一定的网络知识与编程能力者优先。 投递说明： txh@yunhuikj.com
岗位职责： 【岗位职责】 1. 学习与熟悉公司平台开发技术(Java后端)、平台运维技术(Linux、K8S等)； 2. 参与公司产品技术评审，了解公司业务流程； 3. 完成开发组长拆分的开发任务，修复测试的 Bug 与线上 Bug； 4. 参与产品迭代升级发布，参与应用的发布与升级；参与公司本地化部署项目，参与应用的打包、发布与升级； 岗位要求： 【任职要求】 1. 2025届应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、通信工程、大数据、网络安全等相关计算机专业背景； 2. 对后端技术(Java方向)或运维方向感兴趣； 3. 计算机基础能力扎实，对计算机网络、操作系统、数据库等有基本的了解与认识； 4. 研发方向：熟悉 Java 语言，有基本的编程经历，有 SpringBoot 相关经验优先； 5. 运维方向：了解 Linux 常用的命令，对 Java 应用部署有经验或了解运维工作流程的优先； 6. 具备较强的责任心、良好的逻辑思维能力、良好的沟通能力与团队合作精神； 投递说明： txh@yunhuikj.com
岗位职责： 1.协助部门完成项目的前中后期工作，包括需求调研、分析、项目方案制定、方案讲解等； 2.参与并配合部门人员的完成项目落地、与各部门/医疗机构的工作对接，协助成本/项目费回款跟踪等工作； 3.协助部门负责人按计划及要求，维护、发展、建立长期、优质、稳固的客情体系； 4.协助部门人员跟进投标项目相关事宜； 5.定期收集市场信息并反馈至部门负责人； 6.能够快速熟悉HIS厂商接口； 7.负责参与对接方案讨论、技术调研及解决联调中的技术难题； 岗位要求： 1、信息工程、网络工程、计算机与信息技术、软件开发、生物工程、生物信息工程、医疗器械、检验检测 2、如果你是一个有责任心、主动性强、抗压能力强的苗子，快来联系我们吧！
Ø 岗位职责 1、中台-主要负责公司服务中台建设，配合产品总监做好内部数字化产品建设，提高内部工作成效。配合产品总监做好平台化建设，将数字化产品与公司平台做好衔接。 2、新业务-主要负责公司规划新业务方向的产品落地工作，完成产品的规划和设计工作，完成产品开发团队组建和产品开发跟踪工作，并协助完成市场推广工作。 （1）市场研究：进行市场分析，包括市场趋势、用户需求、竞争对手分析等。 需求管理：收集、分析和优先排序产品需求，确保产品功能满足用户和市场的需求。 （2）产品设计：完成产品设计工作，确保产品设计满足用户需求并具有市场竞争力，与工程团队紧密合作，确保产品技术实现与产品愿景相符。 （3）项目管理：参与IPD工作流程的建设中，按照IPD流程管理产品开发过程中的各个环节，确保按时交付高质量的产品。 （4）用户体验优化：持续改进产品，提升用户体验。 （5）产品推广：参与制定产品的定价策略，确保产品的市场竞争力；与市场团队合作，制定并执行产品推广计划；完成产品的对内培训和对外发布工作。 （6）产品运营：明确产品线移交运营标准，支持沟通产品的运营工作，收集和分析产品运营过程中的问题，对产品设计进行优化，并对产品运营团队提出明确工作建议。 Ø 岗位要求： 1、硕士以上学历 2、优秀的技术能力、自驱力、解决问题能力;
岗位要求 1、熟练应用Spark、Flink、Hive等技术完成海量数据的处理、分析、统计等数据挖掘工作； 2、参与新数据中台建设，完成需求分析及对技术方案设计； 3、参与数据仓库系统业务建模设计，完成数据抽取、数据处理和数据展示等开发工作； 4、参与产品需求分析、应用设计与开发，编写模块代码。 Ø 岗位要求与待遇 1、知名院校博士、硕士； 2、大数据、计算机相关专业，学习成绩优异； 3、优秀的技术能力、自驱力、解决问题能力； 4、待遇：硕士月薪15K-25K，年综合收入20-35万，博士面议； Ø 岗位优势 1、参与负责新数据中台0-1建设，成长空间大、机会多，为个人履历增色； 2、行业优势：G端业务，互联网+大数据+新媒体模式，赛道优质且可发展； 3、企业优势：公司近3年保持20%以上的增长，18年来一直专注于自主核心产品研发； 4、团队优势：自主研发团队，年轻化，人才密度高，学习型组织，开放性文化，扁平化管理； 5、职业发展：专业导师一对一辅导，职业发展路径明确，初级工程师-中级工程师-高级工程师-主任级工程师。
本科以上学历，专业不限，PS技能熟练
本科及以上学历，专业不限，英语四级及以上
本科及以上学历，专业不限，英语六级及以上
