工作职责:
1、负责相关项目中试、产业化阶段工艺包开发工作；
2、负责项目中试及产业化项目与设计院对接、技术支持，为相关专业提供设计条件和资料，负责专业间设计条件的沟通；
3、负责项目中试项目设计、建设、中试研究、牌号开发等工作。

任职资格:
1、硕士、博士学历，化工工艺、化学工程与技术、化学工程、化工设备、电仪和自动化控制等相关专业，专业知识扎实；
2、具备工艺包开发经历、设计院工艺系统室设计经历，熟悉工艺包开发；
3、熟练掌握CAD、常用流程模拟软件等相关专业软件；
4、具备钻研精神、思路清晰、具备较强的问题分析与解决能力、沟通协调能力，认同公司文化。

（二）岗位职责




1.认真遵守会计人员职业道德规范，遵守国家财经纪律和法规及公司财务管理制度；




2.负责资金管理工作；




3.负责银行账户管理工作；




4.认真完成临时交办任务以及与岗位相关的工作。




 （三）任职资格




1.年龄35周岁及以下，本科及以上学历，会计、金融、审计专业，具有2年及以上财务工作经验；




2.具备较强的会计实务技能，能有效运用财务软件处理日常核算业务等；




3.熟悉掌握office等办公软件基础操作。

1、岗位职责




（1）协助开展新产品、新技术的实验室开发、小试、放大试验工作。




（2）协助开展新产品、新技术的中试工作。




（3）协助开展现有产品的技术改进工作。




（4）协助开展技术支持、技术服务工作。




（5）负责完成领导交办的其他工作。




2、任职资格




（1）年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历，化学、化工等相关专业，具有相关专业中级及以上职称者优先。




（2）熟悉有机合成基本知识，具有较高的业务水平和工作能力。




（3）熟悉氟化工相关产品的检测方法和技术。




（4）具有较强的安全意识，服从公司安排和管理。




（5）具备一定的沟通表达能力，具备吃苦耐劳精神，团队协作精神，遵章守纪，思想积极，好学上进。

入职后在技术部、生产部安排6-12个月的轮岗学习，学习原药合成工艺、车间生产设备操作规程、各类产品的生产工艺、质量环保安全等方面的知识，后期结合个人意愿和公司需求，定岗为生产工艺管理、安全管理、质量管理等岗位。

负责农药制剂的配方设计，及相关工艺和农药剂型的应用研究。

负责从事化合物的合成研究与合成工艺改进，能够完成多步有机合成化学反应，包括手性或拆分以及放大合成工艺路线等。

任职要求：
1. 有机化学、药物化学、应用化学等相关专业本科以上学历；
2. 能够运用scifinder、Springer Link等专业数据库进行文献检索；能够熟练应用chemDraw；
3. 热爱化学合成及实验室工作，有志于进行实验室研究工作，具有较强的学习能力，吃苦耐劳，具有团队合作精神和创新精神。

任职要求：
1.本科及以上学历；
2.有机化学、药物化学、制药工程、化学工程等相关专业
3.具备有机合成基础，具有有机合成实验室经验，掌握一定的有机化合物合成实验技能；具有完整小试、中试经验者优先考虑。

岗位职责：

（1）负责协调和审核公司变配电系统、高压发、用电设备以及低压供、用电系统的各类技术问题，组织并参与技术方案的讨论、技术协定的签订及实施等工作；

（2）负责拟定变配电系统、高压发、用电设备以及低压供、用电系统的设备更新、大修及技术改造计划，上报审批并执行；

（3）负责审查运保单位拟定的变配电系统和高压发、用电设备以及低压供、用电系统的日常维修（中小修）以及保养计划，并组织检查执行情况；

（4）负责变配电系统和高压发、用电设备以及低压供、用电系统的设备管理工作。

任职资格：

（1）电气工程及其自动化、过程装备与控制工程、电气自动化、电气工程等相关专业，本科及以上学历；

（2）熟悉Office、CAD等软件；

（3）具备较好的沟通能力、分析判断能力、组织协调能力、问题分析与解决能力。

岗位职责：

（1）负责编制和修订装置设备技术性文件；

（2）负责设备类的各类基础台账和相关制度的管理工作；

（3）负责装置设备系统检维修的计划和实施；

（4）负责参加装置技改和技措工作的策划、组织和实施，负责材料准备、工程验收等工作；

（5）负责装置设备系统维修、抢修、大修、扩、改、建项目工作的策划、组织指挥和实施。

任职资格：

（1）过程装备与控制过程、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，本科及以上学历；

（2）能熟练使用office、CAD等软件；

（3）具有较好的沟通协调、团队合作、逻辑思维等能力。

岗位职责：

（1）根据研发课题计划，负责完成研究工作和试验任务，提供技术支持；

（2）根据课题要求负责定期汇报研究结果，讨论下阶段试验思路，制定方案；

（3）及时整理和总结试验数据，对试验过程中的问题提出建议，为产业化提供数据；

（4）根据课题要求完成相应技术报告，工艺模拟及优化方案、试验方案、工艺包等。

任职资格：

（1）有机化学、化学工程、高分子化学、材料化学（催化）及相关专业，硕士研究生及以上学历；

（2）具有一定的沟通技巧、协调能力、判断分析能力，熟悉并掌握办公自动化软件操作；

（3）具有相关岗位实习经验优先。

招聘要求：

拥有本科及以上学历、硕士优先，具有一定的社会实践经验，社团、学生会或班级管理工作经验，具有较强的人际交往能力；富有团队精神，优秀的学习能力和领导潜质，诚信正直，态度积极、追求卓越并注重结果，能承受压力，自我激励并富有活力。

培养机制：

管理培训生“Young”计划是华谊集团“YHA”人才培养计划的一个子计划，定制化的培养规划，通过专业的导师辅导、全面的轮岗实践、系统的培训学习，促进个人角色的不断转换、加深多业务领域的理解，全面提升领导力，培养复合型管理人才。

为“高绩效表现+高管理潜力”的管理培训生，提供进阶式、持续发展的职业生涯发展通道，最终进入战略预备队。

岗位职责

负责生产工艺标准优化、工艺调整、产品性能跟踪、生产问题解决等，作为生产管理系列储备干部培养；

岗位要求

1.本科及以上学历，愿意投身新能源材料事业；

2.化学、应用化学、材料工程、化学工程、物理化学等相关工科专业；

3.愿意投身新能源材料事业，愿意从车间基层工作起积累学习。

4.可接受倒班

薪酬: 入职税前年薪区间8-15万

岗位职责

1、策划和搭建质量管理体系，承接公司的质量管理需求；

2、质量管理流程持续优化，使管理水平规范化和标准化；

3、产品研发和项目质量管理，供应商质量管控，推动公司内部的质量改善，提前识别质量风险；

4、确保质量标准的合理性，负责不合格评审和决策；

5、确保现场的作业标准和检验标准贯彻执行，并确保标准的完整性、有效性和适用性

6、协助、配合客户处理顾客的投诉和反馈；

岗位要求

1.硕士及以上学历；

2.物理、化学、材料、环境工程等工科专业；

3.优良的品格，为人正直诚信、勤劳敬业、谦逊进取；

薪酬: 入职税前年薪区间7-15万

岗位职责

1、开发新增客户及维护已有重要客户，完成分解后的销售任务、回款指标等事宜；

2、积极推动和客户合同的签订、识别合同中关键风险点并根据合同评审各方所提意见和客户沟通；

3、依据合同及客户需求合理通知公司组织备货及发货并全程跟踪，确保客户满意；

4、负责重要客户的拜访、接待、关系维持。

岗位要求

1.硕士学历；

2.理工类（如材料、化学等）、市场营销类、管理类相关专业优先；

3.人际沟通能力强、形象气质好；

4.有强烈的自我驱动、结果导向、客户服务和团队协作意识。

薪酬:入职税前年薪区间10万起（不含提成）

参与探索建立新能源材料科研体系；参与新能源材料科技攻关项目，推动海亮新能源材料产业实现可持续的技术进步，培养方向为与公司共同发展的中基层技术或管理人才。

岗位要求

1、硕士研究生及以上学历；

2、化学、材料、自动化、机械制造、热能、环境相关专业优先。

薪酬:入职税前年薪区间10-22万

为补充海亮新材核心领导层后备力量与顶级青年人才队伍，面向海内外知名院校公开招聘具有较高的学术功底，具备一流商业意识、发展潜力、成功决心和领导力潜质的优秀人才，将之培养为与公司共同发展的行业未来领袖。

为建设国内一流新能源材料研究院，组建面向未来的高素质的青年科技人才队伍，岗位招聘具有较高的学术功底，具备发展潜力、成功决心和领导力潜质的优秀人才，将之培养为与公司共同发展的行业未来领袖。

参与探索建立新能源材料科研体系；参与承担新能源材料科技攻关项目，推动海亮新能源材料产业实现可持续的技术进步； 参与建立生态链合作伙伴科技创新交流机制。

岗位要求

1、博士研究生；

2、电化学、金属材料、机械设备自动化等相关专业，电池回收、有机合成、水处理、阳极催化、气相沉积等相关专业方向优先.

薪酬:入职税前年薪区间30-50万，优秀者面议