岗位职责： 1、公司对于每位成员均提供个性化职业规划辅导； 2、并根据人才成长路径与个人特质，做职业化、系统化内训培养； 3、未来会输送到各部门培养管理方向； 4、完成上级安排的其它工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科专业优先； 2、具备良好的沟通能力、思维逻辑能力以及责任心、具备较强的抗压能力； 3、在校期间有担任过班干部或社团负责人经验； 4、性格外向，有创新思维，敢于突破。 投递说明： 本科及以上学历，理工科专业优先； 其他描述： 1、基础保障：必须得有。入职购买六险一金，提供年度体检，司龄奖，全勤奖200，加班补贴； 2、福利：妈妈不再担心我吃不好。提供多样中餐，三菜一汤； 3、薪酬待遇：能者多金。除基本薪资外，增设月度目标奖、季度奖、进步奖等激励奖项； 4、人才发展：一起成长。TTT培训训练营，提供个性化、规范化、优质的成长培训计划和广阔的职业发展空间； 5、晋升发展：天空才是极限。根据不同岗位，有半年度/年度，横向纵向晋升空间，同时内部选拔优秀的管理人才； 6、文娱生活：工作生活两不误。撸猫，喝功夫茶，大小聚餐、国内游、生日会、下午茶。篮球/羽毛球球俱乐部等你来加入； 7、工作坏境：年轻无极限。95后为主，没有多余的条条框框，没有上下级，追求活力有激情的文化，不强制加班；，沟通能力强，责任心强，结果导向； 8、上班时间：双休（9:00-18:30 中午休息一个半小时）。
岗位职责： 1、做好人员入离职手续办理； 2、负责员工档案管理； 3、协助完成人事类工作； 4、完成领导安排的工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理专业； 2、具备良好的沟通能力以及责任心、具备较强的抗压能力。 投递说明： 本科及以上学历，人力资源管理专业； 其他描述： 1、基础保障：必须得有。入职购买六险一金，提供年度体检，司龄奖，全勤奖200，加班补贴； 2、福利：妈妈不再担心我吃不好。提供多样中餐，三菜一汤； 3、薪酬待遇：能者多金。除基本薪资外，增设月度目标奖、季度奖、进步奖等激励奖项； 4、人才发展：一起成长。TTT培训训练营，提供个性化、规范化、优质的成长培训计划和广阔的职业发展空间； 5、晋升发展：天空才是极限。根据不同岗位，有半年度/年度，横向纵向晋升空间，同时内部选拔优秀的管理人才； 6、文娱生活：工作生活两不误。撸猫，喝功夫茶，大小聚餐、国内游、生日会、下午茶。篮球/羽毛球球俱乐部等你来加入； 7、工作坏境：年轻无极限。95后为主，没有多余的条条框框，没有上下级，追求活力有激情的文化，不强制加班；，沟通能力强，责任心强，结果导向； 8、上班时间：双休（9:00-18:30 中午休息一个半小时）。
岗位职责： 1、参与品牌定位与探讨，负责公司产品品牌形象的维护和塑造工作，优化品牌形象、品牌周边的设计构建，持续思考品牌设计的传承性与时代性； 2、严谨的数据分析,精准定位用户需求，让品牌定位更精准，易传播。 3、根据公司发展需求，对公司整套VI系统有较强的识别及把控能力，长期维护品牌形象，并明确设计理念与整体框架； 4、负责相关品牌推广活动的品牌创意、视觉设计（包含品牌VI、包装、海报、广告和各类媒介设计等不同类型）的平面设计与执行； 5、参与策划、视频、产品等相关创意团队合作推进项目，负责创意构思，可以从品牌策略延申到具体成型、能够有效执行的创意。 岗位要求： 1、本科及以上学历，设计类相关专业出身，手绘功底强优先； 2、具有优秀的内容策划能力，创意内容表达； 3、工作积极主动，有目标意识，有团队合作精神，有较强的执行力； 4、富有创新与突破自我的成长意愿。 投递说明： 本科及以上学历，设计类相关专业出身，手绘功底强优先； 其他描述： 1、基础保障：必须得有。入职购买六险一金，提供年度体检，司龄奖，全勤奖200，加班补贴； 2、福利：妈妈不再担心我吃不好。提供多样中餐，三菜一汤； 3、薪酬待遇：能者多金。除基本薪资外，增设月度目标奖、季度奖、进步奖等激励奖项； 4、人才发展：一起成长。TTT培训训练营，提供个性化、规范化、优质的成长培训计划和广阔的职业发展空间； 5、晋升发展：天空才是极限。根据不同岗位，有半年度/年度，横向纵向晋升空间，同时内部选拔优秀的管理人才； 6、文娱生活：工作生活两不误。撸猫，喝功夫茶，大小聚餐、国内游、生日会、下午茶。篮球/羽毛球球俱乐部等你来加入； 7、工作坏境：年轻无极限。95后为主，没有多余的条条框框，没有上下级，追求活力有激情的文化，不强制加班；，沟通能力强，责任心强，结果导向； 8、上班时间：双休（9:00-18:30 中午休息一个半小时）。
岗位职责： 1、参与品牌定位与探讨，负责公司产品品牌形象的维护和塑造工作，优化品牌形象、品牌周边的设计构建，持续思考品牌设计的传承性与时代性； 2、严谨的数据分析,精准定位用户需求，让品牌定位更精准，易传播。 3、根据公司发展需求，对公司整套VI系统有较强的识别及把控能力，长期维护品牌形象，并明确设计理念与整体框架； 4、负责相关品牌推广活动的品牌创意、视觉设计（包含品牌VI、包装、海报、广告和各类媒介设计等不同类型）的平面设计与执行； 5、参与策划、视频、产品等相关创意团队合作推进项目，负责创意构思，可以从品牌策略延申到具体成型、能够有效执行的创意。 岗位要求： 1、本科及以上学历，设计类相关专业出身，手绘功底强优先； 2、具有优秀的内容策划能力，创意内容表达； 3、工作积极主动，有目标意识，有团队合作精神，有较强的执行力； 4、富有创新与突破自我的成长意愿。 投递说明： 本科及以上学历，设计类相关专业出身，手绘功底强优先； 其他描述： 1、基础保障：必须得有。入职购买六险一金，提供年度体检，司龄奖，全勤奖200，加班补贴； 2、福利：妈妈不再担心我吃不好。提供多样中餐，三菜一汤； 3、薪酬待遇：能者多金。除基本薪资外，增设月度目标奖、季度奖、进步奖等激励奖项； 4、人才发展：一起成长。TTT培训训练营，提供个性化、规范化、优质的成长培训计划和广阔的职业发展空间； 5、晋升发展：天空才是极限。根据不同岗位，有半年度/年度，横向纵向晋升空间，同时内部选拔优秀的管理人才； 6、文娱生活：工作生活两不误。撸猫，喝功夫茶，大小聚餐、国内游、生日会、下午茶。篮球/羽毛球球俱乐部等你来加入； 7、工作坏境：年轻无极限。95后为主，没有多余的条条框框，没有上下级，追求活力有激情的文化，不强制加班；，沟通能力强，责任心强，结果导向； 8、上班时间：双休（9:00-18:30 中午休息一个半小时）。
岗位职责： 1、负责店铺售前售后工作处理； 2、跟进订单处理情况，避免出现客户不满意及投诉； 3、及时反馈客户需求，提高客户满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，打字速度在50字/分钟以上； 2、心态、抗压能力以及服务意识好。 投递说明： 本科及以上学历，专业不限 其他描述： 1、基础保障：必须得有。入职购买六险一金，提供年度体检，司龄奖，全勤奖200，加班补贴； 2、福利：妈妈不再担心我吃不好。提供多样中餐，三菜一汤； 3、薪酬待遇：能者多金。除基本薪资外，增设月度目标奖、季度奖、进步奖等激励奖项； 4、人才发展：一起成长。TTT培训训练营，提供个性化、规范化、优质的成长培训计划和广阔的职业发展空间； 5、晋升发展：天空才是极限。根据不同岗位，有半年度/年度，横向纵向晋升空间，同时内部选拔优秀的管理人才； 6、文娱生活：工作生活两不误。撸猫，喝功夫茶，大小聚餐、国内游、生日会、下午茶。篮球/羽毛球球俱乐部等你来加入； 7、工作坏境：年轻无极限。95后为主，没有多余的条条框框，没有上下级，追求活力有激情的文化，不强制加班；，沟通能力强，责任心强，结果导向； 8、上班时间：双休（9:00-18:30 中午休息一个半小时）。
岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的沟通能力，工作积极主动，有目标意识； 3、一定的数据分析能力，较强的工作执行力； 4、了解机械模具设计、有相关经验者优先。
岗位职责：
（1）通过经营数据分析和检查诊断，指导门店经营，达成经营目标；
（2）负责公司各项营运流程、制度的培训，执行、检查、考核；
（3）调研门店后台运营流程，对门店的标准化工作流程和制度提出合理化建议；
（4）负责门店的商品管理、客服管理的培训管理和执行工作；
（5）负责门店培训工作的执行；
（6）负责新老门店的招聘、调配及人才培养、梯队建设工作；
（7）负责促销相关工作的落地及检查工作；
（8）日常及上级交办的其他事务工作。
岗位要求：
1、储备干部是根据公司人才发展战略，选拔符合益丰企业价值观，专业能力优秀，有潜质的大学生，通过三至五年培养，打造成为益丰中高层管理人才；
2、公司为储备干部提供独有的专项补贴，量身打造培养计划，打造全面、专业、系统的职业晋升通道，是实现益丰千亿市值的重要人才战略；
3、要求本科及以上学历，2024年应届毕业生及2023、2022、2021往届生；；
4、热爱零售行业，能够接受在基层学习、工作考验，愿意并能承受较大工作压力；
投递说明：
请携带纸质简历
其他描述：
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、节日福利 周末双休
岗位职责： 1、客户发展培训生–区域销售 工作地点：全国； 学历/专业要求：本科及以上；无专业限制 客户发展培训生项目为你提供部门内不同岗位的轮岗机会、丰富的工作体验，全面的培训以及客户管理的实践经验，致力于培养你成为未来的销售优秀人才。你将在真实的商业环境下锻炼，提升你的客户管理能力和业务能力，有机会参与各类销售项目的策划执行，了解快消行业最前沿的新零售领域。同时我们将提供系统的实战能力和领导能力培训，帮助你更深入地了解品牌策划、客户管理策略如何制定和落地执行，快速提高你的职业素养及技能，迅速成长为销售行业精英。 成为客户发展培训生，你将： 获得跨部门轮岗的机会，了解最前沿的新零售领域 与高效团队一起完成挑战性的任务，提升你的业务能力和职业素养 了解品牌营销及运营策略，获得丰富的商业实战经验 参与跨领域的合作沟通，与管理层交流互动 快速的职业发展通道及展示领导力的舞台 2、商务培训生（香港） 学历要求：本科或以上；专业不限 商务培训生项目将为您提供跨职能轮岗的机会，多样化的工作经验，全面的客户和品牌管理培训与实践，以培养您成为未来优秀的管理者。 从您加入的第一天起，您将在实际的商业环境中完成客户发展、贸易营销和品牌管理的实践，并参与不同战略计划的规划与执行过程。同时，我们将提供系统的职位和领导力培训，您将了解品牌规划策略、渠道发展战略和客户管理，加强您的专业能力和技能，使您能在短时间内成为专业人才。 作为一名商务培训生，您将： 获得跨职能轮岗的机会，拓宽世界级视野； 协助高效的团队完成具有挑战性的任务，并将品牌战略转化为强有力的客户计划； 熟悉品牌营销和运营策略，获得丰富的商业实践经验； 成为跨职能合作和沟通的一部分，与决策者互动； 获得快速的职业发展路径和展示领导力的舞台。 3、电商培训生 工作地点：上海； 学历/专业要求：本科及以上；科学/技术/工程/数学相关专业优先 电商培训生项目致力于培养未来电商的优秀管理人才。本项目提供全链路的E时代零售业务学习机遇。通过跨部门轮岗、职能交互的工作体验、实战培训以及品牌营销策划的实践经验，你将实际操盘电商渠道业务，参与进行店铺运营。你将直面真实的商业环境，运用大数据分析与洞察，通过线上品牌人群运营等规划执行，规划电商大促活动，助力生意。 同时，我们将提供系统的岗位和领导力培训，届时你将了解品牌策划与客户管理策略，获得职业素养及技能提升，快速成为专业职场精英。 成为电商培训生，你将： 做生意的实际操盘手—与高效的团队一起完成具有挑战性的任务； 了解品牌运营及营销策略，获得丰富的商业实战经验； 获得跨部门轮岗的机会，拓宽全球化视野； 参与跨领域的合作沟通，与管理层交流互动； 以及，快速的职业发展通道及展现自我领导力的舞台。 4、市场培训生 工作地点：广州/上海； 学历/专业要求：本科及以上；市场营销/传播学/广告学相关专业优先 市场部培训生项目为你提供不同职能的轮岗机会、丰富的工作体验，系统的的培训以及全方位品牌策略管理的实践经验，致力于培养你成为未来的生意掌舵人。 你将参与到丰富的品类品牌管理项目的策划执行中。从品牌定位到内容产出；从消费者洞察到渠道规划；同频最新最热的品牌玩法，深度共创数字化营销。你将会建立更广阔的视野，以及更深入的业务理解。通过实践产品创新、品牌策划与客户管理策略，提高专业技能和综合能力，挑战下一位品牌主理人。 成为市场部培训生，你将： 获得不同职能轮岗的机会，拓展全球化品牌视野； 与高效团队一起完成挑战性的任务，高效执行； 了解最前沿的品牌营销及数字化运营策略，获得丰富的商业实战经验； 参与跨领域的合作沟通，与资深管理层交流探讨； 快速的职业发展通道及展示领导力的舞台。 5、品类创新中心培训生 工作地点：上海； 学历/专业要求：本科及以上； 口腔护理品类创新中心培训生项目为你提供创新相关的轮岗机会、成为新品生意全链路的领路人，推动品牌新兴生命力。 你将全面接触到消费者的反馈和市场的趋势分析，深度挖掘消费者需求并转化为核心产品概念。你将激情共创新产品0-1的诞生，赋能产品概念到品牌资产建立，推出符合消费者需求的产品。同时，通过系统学习了解相关的专业技术知识和相关法律法规，你将看到更广阔的创新角度实践你的产品梦想和远景。 为口腔护理品类创新中心培训生，你将： 获得多岗位轮岗的机会，深入了解产品品牌视野； 与高效团队一起完成挑战性的任务，高效执行； 深入了解消费者需求，利用数字化科技加速产品创新。 参与最前沿的科技研发共创，搭造符合消费者需要的产品。 快速的职业发展通道及展示领导力的舞台。 6、计划与物流培训生（物流与客户服务部） 工作地点：广州； 学历/专业要求：本科及以上；无专业限制 计划与物流培训生的使命是在快速发展的商业环境下搭建协同高效的物流网络和专业快速的客户服务能力，为消费者、客户、股东提供世界一流的产品和服务，成为优秀的物流人。 在物流与客户服务部，我们有需求计划与供应计划组，通过精准的数据分析为客户提供可靠的需求预测，帮助客户不断增值，并与供应链合作制定供应计划，确保产品的有效供应；有国内与进出口物流组，持续优化物流网络，管理供应商提升服务指标，节省物流费用，致力于提高物流利润成本和用户物流体验；有客户服务组，在这里你将和供应链全链路和市场部协同合作，确保产品的及时与充足供应，做最坚实的后方团队。 成为计划与物流培训生，你将： 成为供应链和业务部门的桥梁，产品供需环节的中坚力量 获得快速的响应能力和问题解决能力，确保产品最优的物流体验准时供应到需求地点 拥有卓越的分析预测能力，成为敏锐的市场环境和客户需求洞察者 主导或参与客户服务与物流的数字化转型项目，通过数据分析和数字化工具优化运作流程，实现效率提升 7、财务培训生 工作地点：广州； 学历/专业要求：本科及以上；会计/经济/管理/金融相关专业优先 财务培训生的使命是成为企业重要的生意决策业务伙伴。你将负责高露洁年度和细分产品的财务计划与预算；产出企业财务报告及分析；与客户建立可靠深厚的合作关系，为他们提供财务指引；协助商务团队建立生意计划和目标等。通过与供应链、销售、市场部等团队的协同合作，从财务控制管理上升成为高效的业务伙伴，实现生意的可持续性长期稳健发展。 成为财务培训生，你将： 通过严格的内部控制程序及系统，遵循会计准则和企业政策，确保公司财务工作合规 为业务决策提供专业的财务和商业分析，成为真正的业务伙伴，协助实现业务目标 进行有效及专业的资金与税务管理工作 主导或参与财务部数字化转型项目，通过数据分析和数字化工具优化财务运作流程，实现整体效率提升。 8、人力资源培训生 工作地点：广州； 学历/专业要求：本科及以上；无专业限制 人力资源培训生的使命是通过营建制胜文化，构建组织能力、发展领导力来推动业务发展。我们不断地完善和提高人力资源管理工作，满足人才发展的需求，给业务提供长期的、源源不断的支持。 成为人力资源培训生，你将： 参与战略计划和业务方向的制定 为业务部门吸引保留，发展，辅导和激励员工 平衡员工与公司的需求，做到公平公正 领导组织变革 9、产品供应链培训生 工作地点：广州 学历/专业要求：本科及以上；理工类教育背景，机械电气/自动化/信息管理/计算机/工业设计/数据分析/化工/食品/生物等相关专业优先 高露洁供应链已经连续多年在Gartner全球供应链排名中位居前列。供应链培训生的使命是在变化多端的供应链环境下，持续推动高露洁黄埔工厂在数字化与智能制造领域的快速发展，成为最优秀的全球消费品供应商。我们集中资源，细分战略，以允许定制的供需能力来支持不同的商业需求和商业模式。同时，我们确保按照客户和消费者的需求，在安全的环境中，以合理的成本，生产出高质量高标准的产品。 成为产品供应链培训生，你将： 获得跨部门轮岗的机会，拓展全球化视野 与高效团队一起完成挑战性的任务，高效执行 了解端对端供应链的整体运作，获得丰富的智能制造实战经验 参与跨领域的合作沟通，与管理层交流互动 专业的职业成长路径及展示领导力 岗位要求： 二、校招岗位 客户发展部培训生 商务培训生（香港） 电商培训生 市场培训生 品类创新中心培训生 计划与物流培训生 财务培训生 产品供应链培训生 人力资源培训生 投递说明： 一、面向人群：2023-2025届海内外高校毕业生 （最高学历毕业证时间在2023年6月至2025年7月之间）
个人素质：性格稳定，统筹能力强，积极向上，学习能力强； 技能与能力：有一定的office技能基础，对数据敏感，会数据分析者优先，较强的语言沟通和协调能力，具有良好的团队协作能力。
个人素质：细心、为人正直诚恳，积极主动，具有创新思维，沟通协调能力强； 技能与能力：熟悉使用办公软件，具备基本的网络知识，执行力强，踏实认真，细心，性格开朗，沟通能力优秀，具备一定的抗压能力和创新思维。
个人素质：性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨；较好的语言表达能力； 技能与能力：执行力强，有较好的组织协调能力，办公软件操作熟练
个人素质：性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨； 技能与能力：熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力，执行力强，踏实认真，细心，性格开朗，沟通能力优秀，团队合作意识佳，并具备一定的抗压能力和创新思维，能够适应工作中的摩擦和不确定性。
个人素质:耐心、积极、主动，守信； 技能与能力:熟练使用办公软件，具备基本的网 络知识，执行力强，踏实认真，细心，性格开朗，沟通能力优秀，具备一定抗压能力和创新思维。
个人素质：性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，冲浪达人，有网 感； 技能与能力：熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，执行力强，踏实认真，细心，性格开朗，沟通能力优秀，具备一定的抗压能力和创新思维。
个人技能及素养：熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，极强的执行力，出色的沟通能力，踏实认真，吃苦耐劳，性格开朗，较强的学习能力和抗压能力，具有一定的创新思维；拥有营销类相关的项目经验、社团履历等；对销售具有非常强的结果导向；能对团队负责。
个人技能及素养：熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，极强的执行力，出色的沟通能力，踏实认真，吃苦耐劳，性格开朗，较强的学习能力和抗压能力，具有一定的创新思维；拥有营销类相关的项目经验、社团履历等；对销售具有非常强的结果导向；能对团队负责.
●任职资格： 1、统招大专及以上，制冷类、电气类相关对口专业； 2、毕业两年以内，2024届毕业生优先； ●岗位职责： 1、参与公司新产品研发、设计，产品的测试、检验； 2、负责产品研发图纸设计、产品BOM明细编制或校对；技术资料文件、设计标准规范等文件编制； 3、负责研发产品的性能、结构、装备流程的优化和改进，及时提议、调整 4、根据工艺要求、产品技术，为生产部门提供技术改进支持。
基本条件： 1、毕业两年以内，应届届毕业生优先； 2、学历：一本及以上学历； 3、党员、在校期间担任过学生会干部、班干部（校学生会主席、校学生会副主席、校团委副书记、班长、团支书等）优先，成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号，在同等条件下优先； 4、专业：专业不限，物理学、数学、人工智能、AI、金融、财务、法律、工商管理、市场营销类、物流类、及理工类专业优先； 5、技能：办公软件、驾驶、基本的网络知识； 6、服从公司岗位的分配和调剂。