研究方向：（包括但不限于） 半导体材料、光电探测、光子学、发光材料、电池材料、电催化、凝聚态物理、二维材料、磁学、量子材料、超快激光、阿秒光源、金属电镀、微纳声学、真空镀膜、气凝胶材料…… 任职要求： 1、国内外著名大学博士学位获得者，年龄35岁以下，毕业3年以内； 2、具有扎实的专业基础知识，可以独立开展科研工作，在本专业国际、国内期刊发表过较高水平的研究论文，动手能力强； 3、有在学术领域长期发展的意愿, 对科研工作热情，对新技术、新领域有钻研和探索精神，有团队合作意识和敬业精神。
内科、外科、妇科、产科、儿科、骨科等专业 具有博士研究生学历及相应学位，年龄不超过35周岁，且符合以下条件：具有执业医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书。 提供过渡住房，协助解决子入学、申领各类人才津贴、申报项目课题，配备科研启动经费等。
完成学校制定的教学任务
任职条件 具有计算机、网络空间安全、软件工程、物联网、人工智能、电子信息、大数据与云计算、可视化与可视分析、信息安全、模拟仿真、虚拟现实、智能检测通信、计算材料、计算化学、无人机、计算机交叉学科等相关专业博士学历学位；具备良好的教学能力和科研能力；遵守教师职业道德规范，具备良好的师德师风；良好的语言沟通与表达能力。
任职条件 获得博士学历、学位双证 知识产权、国际法、经济法优先 副高以上职称、科研成果丰富的，年龄适当放宽
任职条件 拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，学风正派，具有良好的职业道德。 职位职责 完成学校和学院安排的工作任务。
全职工作，学术造诣较深，在本学科同行中有一定影响；主持过国家级科研项目，获得过省部级二等奖以上科技奖励（前3名）；在本学科（或相关学科）完整指导过博士研究生（本人完整培养过2届硕士研究生）。 二级学科方向：（1）化学工艺（2）生物化工（3）应用化学（4）材料化工
材料科学与工程（新能源材料与机械方向）4人；材料科学与工程（材料腐蚀与防护方向）3人；材料科学与工程（金属材料方向）3人；材料科学与工程（无机非金属材料方向）3人；材料科学与工程（高分子材料方向）3人。
全职工作，学术造诣较深，在本学科同行有一定的影响力；主持过国家级科研项目，获得过省部级二等奖以上科技奖励（排名前3）；在本学科（或相关学科）完整指导过博士研究生（已完整培养过2届研究生）。 二级学科方向： （1）新能源材料与机械 （2）材料腐蚀与防护 （3）金属材料 （4）无机非金属材料 （5）高分子材料
任职要求： 1.近三年内在国内外高校或科研机构获得博士学位或即将（本职位报到前）获得博士学位，年龄不超过35周岁； 2.机械、电气、自动化控制、计算机等机器人相关专业； 3.具有独立开展科研工作的能力，具有较好的科研创新能力和团队协作精神，在国内外主要学术期刊或会议上发表过论文者优先； 4.受聘后全职在浙江大学机器人研究院工作，工作地点在余姚。
专业需求：信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、管理科学与工程、控制科学与工程、软件工程、仪器科学与技术应用数学、数据科学与大数据、光学工程、人工智能
【岗位职责】 1、根据单位经营战略规划，结合市场行情、产品技术、材料及工艺应用趋势等，制定单位的产品研发及技术开发方案； 2、负责规划产品的优化与技术发展路线，统筹产品项目管理，推进项目进度，管理项目风险，保证产品质量；组织关键技术、项目节点的评审； 3、负责单位研发团队组织建设与管理，包括部门人员规划、培训、指导，打造高效团队，提升研发能力和效率； 4、主导落实产品核心开发及技术难题的攻关解决，带领团队整合、组织、协调内部外部资源对产品进行开发，不断完善体系，推动产品创新和流程优化； 5、负责组织制定研发管理制度，技术标准，技术规范，并监督执行。 6、监控研发项目执行过程，做好公司专利规划及专利申请。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业； 2、3-5年研发制造行业管理经验，具备较强的创新意识，出色的团队管理能力。
1.具有水生动物遗传育种研究基础，能独立开展相关研究工作，具备较强生信分析能力者优先2.具有工厂化循环水养殖研究基础，能对现代设施领域特定应用场景独立开展数智化集成技术研发者优先 一、招聘对象和基本条件 1.具有博士研究生学历，户籍不限，具备拟招聘岗位所需资格条件和工作能力； 2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，德才兼备； 3.所学专业与应聘岗位要求的专业对口或相近（相近专业由本单位认定）； 4.具备招聘岗位所要求的资格条件、专业素质、工作能力、身体条件和心理素质。
一、招聘对象和基本条件 1.具有博士研究生学历，户籍不限，具备拟招聘岗位所需资格条件和工作能力； 2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，德才兼备； 3.所学专业与应聘岗位要求的专业对口或相近（相近专业由本单位认定）； 4.具备招聘岗位所要求的资格条件、专业素质、工作能力、身体条件和心理素质。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神:2.预防兽医学、生物安全等相关专业，在感染和免疫、动物传染病综合防控等方面有深入研究者优先考虑: 3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级昕ㄝ鬚位需求职务: 4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神: 2.兽医学、生物安全专业，在人普共患病原菌、支原体方面有深入研究者优先考虑: 3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级专业技术职务; 4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神:2.兽医学、动物生物安全、病原生物学等相关专业，在非洲猪瘟方面有深入研究者优先考感:3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级专业技术职务;4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神:2.预防兽医学和生物制品学等相关专业，在基因工程执体研究方面有深入研究者优先考虑:3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级 专业技术职务;4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。