机械工程、机电一体化、自动控制、测控技术与仪器、环境工程
1.应届大学本科及以上学历；
1.应届大学本科及以上学历； 2.在校成绩优秀、担任学生会干部、党员优先考虑，有相关实习经历者优先考虑； 3.身体健康，品行端正； 4.具有良好的团队合作精神，有较好的学习能力，责任心强，能吃苦耐劳，服从管理。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
应聘流程 （一）线下应聘流程 1、宣讲会现场可投递简历参加面试，同时务必再次进行网上投递简历。 2、网上投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 。 3、网上投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 4、获得面试通知的应聘者到宣讲会现场进行结构化面试。 5、通过结构化面试后的应聘者，将进入到无领导小组讨论环节，通过面试的应聘者，经过双方详细沟通后进行签约。 （二）线上应聘流程 1、投递简历：https://recruit.cscec.com/recruit#/company?company_id=1873&contract_unit=32043703 2、投递简历后，短信、邮件均会收到参加中国建筑高校毕业生接收统一考试第一轮测试的链接，请认真作答完成测评。测评共分为两轮，第一轮可随时作答，第二轮测评根据集团统一安排定期举行。第一轮测评通过后，在第二轮测评开始前2-3天会通过短信及邮件的方式发送邀请测评链接，请务必按时参加测评。 3、招聘单位在线进行简历筛选，并发放面试通知及线上面试网址。 4、接收到面试通知的应聘者，根据各公司通知进行下一步面试。公司对应聘者就价值观和更深层次的素质进行考查，应聘者就自己关心的问题向面试官发问，双方在信息对称的基础上做出选择。
职位描述 1、负责业务模块的指标体系搭建，能描述业务现状、快速定位拆解问题； 2、日常数据解读，对短期异常进行归因，对长期趋势进行挖掘，指引业务策略和产品迭代方向； 3、深入理解业务，主导专题分析；通过探索性的数据分析，迅速定位业务问题或者发现机会； 4、与运营、产研、数据工程师及其他部门完成高质量沟通，保证推动数据分析结论的落地和持续优化。 任职要求 1、本科及以上学历，数学、统计、数据科学、计算机、经济等相关专业；3-5年以上数据分析领域工作经验； 2、数据敏感度强，逻辑思维能力出色，商业理解能力强，有足够的好奇心和自驱力； 3、扎实的数据处理和分析能力，能够熟练使用SQL/R/Python等语言，同时具备较好的数据可视化能力； 4、较强的沟通能力和团队精神，影响合作部门推数据分析结论落地； 5、具备机器学习背景，善于用数据和算法模型解实际问题者优先。
