职责描述：
1.负责BNCT机械设计方案的制定和设计实施，确保设计、工艺及成本的合理性；
2.负责BNCT机械设计方案评审、结构设计、二维图纸输出等设计流程。
3.参与BNCT机械设备的制造、装配和调试过程，确保设备达到技术规范和要求。
4.负责BNCT机械设备的维护和故障排除工作，制定保养计划并监测设备状态，及时进行修复和维护。
5.参与BNCT机械设备的可靠性分析、寿命评估和修改，提出相应的改进建议。
6.确保BNCT机械设备符合相关的法规、标准和安全要求，制定相应的操作规程和安全措施。
7.与其他部门、供应商和客户进行技术交流和沟通，提供解决方案和技术支持。
8.参与BNCT机械设备项目的管理和协调，包括资源安排、进度控制和质量保障。

任职要求：
1.硕士及以上学历，机械工程、工业工程或相关专业。
2.具有5年以上加速器机械设计相关工作经验，优秀应届毕业生可考虑。
3.熟悉机械工程学、材料学等相关知识，并具备相关领域的专业知识；熟悉高能级机械设备的原理、构造和工作原理；熟悉机械加工工艺；具备基本的动手能力，如简单零部件制作以及样机的组装调试；熟悉13485质量管理体系具备医疗器械规范化产品开发流程成熟经验者优先。
4.具备良好的机械设计和分析能力；熟练使用办公软件及AutoCAD、SolidWorks等设计软件和工具；熟悉工程制图标准和相关设计规范。
5.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员、其他部门和供应商进行有效的合作和协调。具备项目管理和组织能力，有较强的问题解决能力和创新精神。

职责描述：
1.分析客户需求，设计并开发软件系统和算法解决方案。
2.编写高质量的代码，并进行系统测试和调试。
3.与团队成员合作，确保软件项目按时交付，并满足质量标准。
4.对现有软件系统进行维护和优化，解决技术问题和Bug。
5.参与软件系统的架构设计和技术选型。
6.持续学习和研究最新的软件开发技术和算法理论，不断提升自身技能。

任职要求：
1.硕士及以上学历，计算机科学、软件工程或相关专业。
2.有3年以上软件开发或算法工程师相关工作经验，有大型医疗软件系统开发经验者优先，优秀应届毕业生可考虑。
3.具备扎实的计算机科学基础知识和编程能力；熟悉Windows、Linux、云平台；熟悉主流医学影像处理算法,包括传统医学图像处理算法及人工智能图像处理算法；熟悉DICOM图像标准与通讯协议,了解医院内部信息系统组成架构。
4.熟悉开发工具框架，mysql 、redis 、kafka、Tensorflow/Pytorch等；熟悉C#、C++、Python的编程语言者。
5.熟悉mncp、openmc等蒙特卡罗模拟软件优先，熟悉常用的数据结构和算法，了解常见的软件开发流程和方法论。
6.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员、其他部门和供应商进行有效的合作和协调。具备项目管理和组织能力，有较强的问题解决能力和创新精神。

岗位职责：
1.负责BNCT中子学设计和优化工作；
2.负责BNCT剂量学测量与验证工作；
3.负责BNCT装置QA与QC；
4.负责设施的屏蔽设计和优化工作；
5.协助实验设施和临床设施辐射安全管理；
6.协助新设施的环评报告整理和归档；
7.协助治疗计划系统研究。

岗位要求：
1. 核物理、核工程、生物医学、核医学等相关专业，硕士及以上学历，具有中子计算、中子测量相关经验优先；优秀应届毕业生亦可；
2. 具备较强的蒙特卡罗计算能力，可熟练使用MCNP/PHITS/FLUKA/GEANT4等软件；
3.熟练使用C/C++/Fortran/PYTHON其中的一种编程软件；
4.具有良好的沟通能力和团队合作精神；
5.具有良好的英语听说读写能力。

任职要求：
1、计算机、数学、自动化、图像算法等相关专业，硕士研究生及以上学历。
2、熟悉数字图像处理、计算机等相关基础知识，对计算机视觉有深刻的理解，特别是对图像增强、图像分割；
3、精通图像处理基本概念和常用算法包括图像预处理算法和高级处理算法；并能够在不使用算法库的情况下独立开发机器视觉相关算法。
4、精通Matlab，C++/C#，python等开发语言（重点要会C++），有较强的程序开发能力，具有实现图像处理算法的经历；
5、熟悉Opencv、halcon等开源图像算法库。
6、熟悉深度学习、人工智能算法、Tensorflow、Caffe等图像处理框架，并可对图像检测、识别类前沿算法研究与编程实现。
7、图像质量评价提升、表面检测等算法经验优先。
8、会熟练使用算法数据、模型等分析仿真工具。
9、具有两年或以上机器视觉，模式识别或图像处理相关工作经验，优秀应届毕业生有相关实习或科研经验亦可。
10、具有良好的沟通、协作能力。
11、热爱研发工作，有相关专业项目经验优先。
岗位职责：
1、参与图像算法设计和编码实现工作，包括图像处理、图像识别，目标定位；
2、根据实际产品需求设计相关的图像算法并完成相应程序代码编写工作：主要是图像分割、图像识别（图像处理、图像识别、OCR等）算法建模、设计与开发（包括上位机与嵌入式软件模块）；
3、与项目组成员沟通，及时发现和解决存在问题；
4、负责自动化设备中的机器视觉等相关算法设计；
1）、算法技术类文档总结与发表：
2）、机器视觉及其智能化算法研发，即深度学习相关算法研发、设计、编程实现。

1、负责测试程序的开发工作（测试线路图设计，PCB板制作，编写测试程序，调试等工作）；
2、负责测试系统的技术支持，客户培训等工作；
3、负责提供测试系统的改善建议，提升测试系统的性能。
岗位要求：
1、电子、自动化、检测相关专业；
2、有集成电路测试设备调试或编程经验，熟悉VC编程；
3、较好的模电/数电技术基础，掌握一般的元器件特性和仪器仪表使用，熟悉protel等软件；
4、从事集成电路测试行业，熟悉测试程序的开发，接触过目前市场上主流的模拟集成电路测试系统（如ACCO,ETS,ASL等）；
5、良好的沟通表达能力；自律性好，服从工作安排。

实验测试人员：
工作职责：
1.参与产品架构设计；
2.按照研发制定的测试任务，对芯片进行测试，包括常规测试、可靠性测试等，并形成测试报告；
3.负责芯片测试环境搭建，维护测试环境、进行测试环境的部署和调试；
4.完成领导交办的其他工作。
职位要求：
1.了解半导体器件仿真软件的使用，具备半导体物理基础；
2.熟练掌握计算机常用软件的操作；
3.作积极认真，态度端正，学习能力强，具有较强的团队精神。
学历及工作经验要求：
硕士学历，微电子科学与工程、电气工程及其自动化、自控等相关专业；拥有功率半导体器件设计、测试经验者学历可放宽至本科。

基本研发人员
工作职责：
1.IGBT芯片的设计与开发；
2.产品开发需求评估，立项评审和研发项目管理；
3.器件仿真，版图设计，竞品分析；
4.行业前沿的技术调研和分析等。
职位要求：
1.掌握半导体器件理论，工艺原理，电学测量和分析等专业知识；
2.具备良好的沟通协作能力，有责任心、敬业精神和团队合作精神。
学历及工作经验要求：
硕士及硕士以上学历，微电子学与固体电子学、电子科学与技术、集成电路工程等相关专业。

工作职责：
1.IGBT芯片的设计与开发；
2.产品开发需求评估，立项评审和研发项目管理；
3.器件仿真，版图设计，竞品分析；
4.行业前沿的技术调研和分析等。
职位要求：
1.熟悉并掌握功率半导体器件的原理，结构，特性，工艺，封装，应用等；
2.熟练使用数据分析、相关TCAD器件仿真软件，熟悉器件可靠性分析手法；
3.逻辑清晰，有较强的沟通协调能力、团队精神和较强的抗压能力；
4.能够独立担当重点研发项目。
学历及工作经验要求需满足下列条件之一：
1.博士及博士以上学历，电子科学与技术、微电子学与固体电子学等半导体相关专业，具有功率半导体器件研发经验；
2.硕士学历，电子科学与技术、微电子学与固体电子学等半导体相关专业，拥有5年以上功率半导体器件开发经历。

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

薪酬待遇

博士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入35万元以上。另有安家费30万，优秀人才或个别专业可以一人一策。

硕士：半年试用期满后，第一年人均工资性收入28万元以上。优秀人才或个别专业可以一人一策。

六险三金

基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险、补充医疗保险；

住房公积金、补充公积金、企业年金。

员工福利

超长高温假，人才公寓，员工食堂，租房补贴，定期体检，法定带薪休假，节日慰问，节假日福利，带薪研修，地方补贴，人才落户，团建活动等

专业要求：计算机、通信、电气工程

福利：五险三金、员工公寓、租/住房补贴、福利食堂/工作餐补贴、工会福利、带薪年休假、超长春节假期、子女学费报销、子女医药费报销、员工大病救助、丰富的文体活动

专业要求：光学工程，精密仪器，测控技术与仪器等

福利：五险三金、员工公寓、租/住房补贴、福利食堂/工作餐补贴、工会福利、带薪年休假、超长春节假期、子女学费报销、子女医药费报销、员工大病救助、丰富的文体活动