1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。2.中共党员（含预备党员）。3.具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的政治敏感性和政治辨别力。4.具有较强的敬业精神、奉献精神和责任意识，热爱大学生思想政治教育事业；具有良好的品德修养、健康的体魄和良好的心理素质，能从事一线学生管理工作。5.具备较强的组织管理能力、语言和文字表达能力、教育引导能力、调查研究能力、开展思想政治教育和价值引领工作的能力。6.大学期间曾担任过校、院两级团学组织副部长以上职位，学生社团负责人，助理辅导员、班级团支书、班长等至少满一年。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

1.有高校教师资格证优先；2.有中级及以上职称者优先，有相关工作经验优先。

（一）研究方向

（1）有色、钢铁冶金绿色短流程工艺技术研发；

（2）二次资源综合利用技术研发与产业化；

（3）低碳节能技术开发。

（二）应聘条件

（1）遵守中华人民共和国宪法和法律。

（2）爱岗敬业，治学严谨，学风正派，具有较好的学术背景和较强的学术发展潜力，具备岗位所需的基础理论和专业知识，并取得本学科领域较为突出的研究成果。

（3）身体健康，具有良好的职业操守，具有良好的沟通协调能力。

（4）年龄一般不超过 35 周岁，特别优秀人才可适当放宽年龄限制。

（5）具有研究生学历及博士学位。

（三）薪酬待遇

（1）进入河南省省直事业编制。

（2）在聘期内提供15-50万元的年薪；同时享受河南省科学院科研绩效奖励，上不封顶。

（3）提供20-30万元的安家费；符合条件人员可享受三年内免费人才公寓。

（4）提供20-50万元科研启动经费。

（5）享受郑州市人才生活补贴和购房补贴政策。

（6）对于具有良好发展潜力、科研业绩突出的优秀青年人才，将纳入省科学院高层次人才培养体系，通过连续稳定的科研经费支持，逐步培养成学术技术带头人。

（7）特别优秀的人才可一人一议。

（一）拥护党的路线、方针、政策，政治信仰坚定，践行社会主义核心价值观。
（二）热爱教育事业，身心健康，积极向上，品行端正，遵纪守法，具有良好职业道德。具有较强的科研创新意识、团队合作精神，较高的学科专业水平、教育教学能力和社会服务能力。
（三）本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘专业一致或相近者优先。
（四）身心健康，能胜任教学、科研工作。年龄原则上在92周岁以下，高端人才不受年龄限制。

（一）拥护党的路线、方针、政策，政治信仰坚定，践行社会主义核心价值观。
（二）热爱教育事业，身心健康，积极向上，品行端正，遵纪守法，具有良好职业道德。具有较强的科研创新意识、团队合作精神，较高的学科专业水平、教育教学能力和社会服务能力。
（三）本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘专业一致或相近者优先。
（四）身心健康，能胜任教学、科研工作。年龄原则上在91周岁以下，高端人才不受年龄限制。

（一）拥护党的路线、方针、政策，政治信仰坚定，践行社会主义核心价值观。
（二）热爱教育事业，身心健康，积极向上，品行端正，遵纪守法，具有良好职业道德。具有较强的科研创新意识、团队合作精神，较高的学科专业水平、教育教学能力和社会服务能力。
（三）本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘专业一致或相近者优先。
（四）身心健康，能胜任教学、科研工作。年龄原则上在90周岁以下，高端人才不受年龄限制。

（一）拥护党的路线、方针、政策，政治信仰坚定，践行社会主义核心价值观。
（二）热爱教育事业，身心健康，积极向上，品行端正，遵纪守法，具有良好职业道德。具有较强的科研创新意识、团队合作精神，较高的学科专业水平、教育教学能力和社会服务能力。
（三）本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘专业一致或相近者优先。
（四）身心健康，能胜任教学、科研工作。年龄原则上在89周岁以下，高端人才不受年龄限制。