财务部管培生,会计或财务管理专业 具有会计从业资格证书
岗位职责: 1、规划与计划:新项目需求的样品价格预算; 2、订单的及时下达和优秀供应商的开发、导入; 3、负责采购合同的签订和执行,监督合同履行进程,并及时解决合同纠纷。 4、组织和进行供应商的价格谈判,处理和跟踪采购订单,确保交货时间和质量达到要求。 任职资格: 1、硕士学历,供应链管理、采购管理或相关专业。 2、了解采购流程、采购风险及管理; 3、具备一定的沟通能力,抗压能力;
岗位职责: 1、新项目供应商包装审核确认 2、推进供应商纸箱改循环包装器具,降低包装成本 3、优化出口产品(采购件)包装方案,提升装载率 4、供应商包装基础数据收集及维护管理 5、日常处理供应商来料包装问题 任职资格: 1、包装、机械等专业本科以上学历; 2、了解包装管理与设计经验; 3、了解各类包装材料的性能; 4、能熟练操作office办公软件, CAD、PRO/E等三维软件使用
岗位职责: 1. 协助负责公司的日常财务管理工作,包括但不限于:账务处理、票据核对、合同管理等工作; 2. 负责各子公司的日常稽核工作,协助领导对公司的财务制度、报销制度改进优化。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、财经等相关专业; 2. 熟悉会计准则和会计流程,具备一定的会计知识,有财务实习经验者优先考虑; 3. 熟练使用Office软件,特别是Excel;熟悉ERP或其他财务管理软件者优先; 4. 具备良好的沟通能力、团队合作能力和责任心,能够承受工作压力,有较强的学习和执行能力,能够认真负责地完成工作任务。
岗位职责 1、协调和辅助管理制造流程,分析当前的制造流程(业务流); 2、成本效益分析:监控和分析制造过程中的成本,能够从成本管理部每月的运营报表中分析出影响成本盈亏的问题点并提出降低成本的建议 3、供应链管理:与采购和物流、计划等团队合作,协助优化供应链流程以确保生产的连续性。 4、数据分析、治理和报告:收集、分析和报告生产和运营数据,为决策提供依据,评估目标达成情况, 任职要求: 1、硕士学历,供应链,数据分析相关专业; 2、英语四级或同等水平的其他能力证书 3、具有较好的组织能力、沟通能力、判断力、计划与执行能力、问题解决能力等。 5、能熟练使用各常用办公软件,熟练使用Excel函数优先考虑。
岗位职责; 1、协助精益团队搭建工厂级精益体系,包含持续改善,标准化,自动化,拉动生产,价值流和问题解决等。 2、协助精益团队开发和组织精益生产相关课程与培训,推动精益人才育成。 3、协助精益团队推进各项精益制造体系内容在所负责事业部各区域和班组的落地。 4、协助精益团队主导或支持新工厂、新产线的布局规划、产能规划,负责产能管理、生产周期改善; 任职要求: 1、本科级以上学历;工业工程等相关工科专业; 2、熟知基础工业工程,熟知精益生产体系和精益生产改善工具,了解基本的财务知识; 3、建设高效团队,成本意识,战略思维和自我发展的能力;
岗位职责: 1、了解项目进度,基本配合项目工作推进,完成基本技术资料输出 2、完成技术资料输出,包括图纸,技术报告,方案等 3、安排产品DPV实验,试验跟踪,试验问题分析 4、完成SOP以及PPAP资料提交 5、完成客户要求变更,及时解决客户提出问题 6、现场文件的下发以及核对现场是否按照下发文件规范执行 7、现场工装或检测设备是否满足合格要求,是否影响产品合格性 8、现场设备是否满足运行要求,节拍是否满足 任职要求: 211本科及以上,机械工程,金属材料,焊接工程,力学等机械大专业均可(热能,制冷,化工机械,流体机械等更佳)
岗位职责: 1.通过客户规格书或妥善交流方式获取并识别客户产品需求,输出客户技术要求清单, 包括但不限于客户技术要求矩阵分析表、产品特殊特性清单等文件; 2.定义产品技术要求, 转化成定性的技术指标, 输出转换后的技术文件, 包括但不限于总成模型、 总成图纸、 产品规格书等技术文件; 3.识别产品/项目技术风险, 匹配初始制造工艺及流程, 输出对应技术文件, 包括但不限千DPM/技术风险洁单/DEMEA 警技术文件; 4.针对技术要求及识别风险制定/策划相应的验证/仿真计划,调研供应商, 匹配新技术新工艺来应对技术风险, 输出对应技术文件,包括但不限于 DV 清单、PV 清单、设计验证记录跟踪表lessons learn 等技术文件; 任职要求: 211本科及以上,机械工程,金属材料,焊接工程,力学等机械大专业均可(热能,制冷,化工机械,流体机械等更佳)
岗位职责:需求专业:市场营销/工商管理/财会类/小语种等相关专业【岗位职责】1.及时处理客户订单,安排生产下线.跟踪产品生产状况;2.准时安排出货和进出口物流;3.协助销售人员建立客服关系,理清订单,在主管指导下完善物流流程;4.处理货运保险,出口单证回收,税务关务的协助处理;5.配合内外部稽核,及时准确提供相关文件;6.主动反馈客户状况和需求,主动发现并反映问题。岗位要求:【任职要求】1.本科及以上学历,市场营销/工商管理/财会类/小语种等相关专业;2.良好的职业素质,敬业、有责任感;3.分析问题及解决问题能力强,有良好的团队合作精神;4.良好的英语听说读写能力。
岗位职责:需求专业:工商管理/市场营销/外语类/财经类等营销类相关专业(形象气质佳,性格外向,沟通能力强的不限制专业)【岗位职责】1.根据公司的市场推广年度计划,制定销售计划、目标,并全年跟进,完成年度销售任务;2.开拓功率封装、测试、模组,定位并寻找目标客户,根据公司阶段性目标进行相应产品销售;3.对半导体市场调研、客户开发、项目跟进、商务谈判、合同签订;4.协助进行市场调研,规划未来产品。岗位要求:【任职要求】1.硕士及以上学历,工商管理/市场营销/外语类/财经类等营销类相关专业(形象气质佳,性格外向,沟通能力强的不限制专业);2.熟悉半导体产业相关信息者优先;3.精通办公软件,具备较强的逻辑分析能力、协调和执行能力;4.性格外向,擅长沟通,表达能力强;5.热爱销售工作,积极进取;6.良好的英语听说读写能力。投递说明:
岗位职责:1.通过完善管理制度,提高生产效率,完成生产目标;2.做好下属员工培训,开展多能化,帮助下属员工能力提升,不断成长;3.确定班内人员责任分担、岗位职责及人员调整和增补;4.严格执行质量/安全管理措施,对生产中的品质问题进行监督和控制。岗位要求:1.应届本科及以上学历,理工科(电子信息,材料类,机械电气自动化类,工业工程,工程管理等相关专业)应届毕业生;2.对半导体/集成电路/微电子等岗位工作充满兴趣并热衷于在相关领域实现个人职业发展长久规划;3.具有较强的团队精神、沟通能力、学习能力及问题分析处理能力;4.熟悉集成电路制造/半导体器件者优先;5.良好的英语听说读写能力。投递说明:需求专业:电子信息,材料类,机械电气自动化类,工业工程,工程管理等理工类相关专业都可以投递
【岗位职责】1.负责生产设备安装调试与预防保养;2.负责生产设备保障排查与技术改进;3.负责提升设备的运行效能与稳定性;4.负责确保设备高效运转。岗位要求:1.应届本科及以上学历,电子信息类,机械类,材料类,自动化类,电气类等理工类相关专业;2.对半导体/集成电路/微电子等岗位工作充满兴趣并热衷于在相关领域实现个人职业发展长久规划;3.具有较强的团队精神、沟通能力、学习能力及问题分析处理能力;4.熟悉集成电路制造/半导体器件者优先;5.良好的英语听说读写能力。
岗位职责:1.负责在线产品工艺方法设定与优化;2.负责新产品工艺验证与缺陷排查;3.负责提升工艺稳定性与良率;4.新材料及设备的评估。岗位要求:1.应届硕士及以上学历,理工科(半导体,微电子,集成电路,电子信息,材料类,物理学类,化学类,光学等相关专业)相关专业应届毕业生;2.对半导体/集成电路/微电子等岗位工作充满兴趣并热衷于在相关领域实现个人职业发展长久规划;3.具有较强的团队精神、沟通能力、学习能力及问题分析处理能力;4.熟悉集成电路制造/半导体器件者优先;5.良好的英语听说读写能力。
岗位职责:需求专业:半导体,微电子,集成电路,电子信息,材料类,物理学类,化学类,光学等理工类相关专业【岗位职责】1.负责新项目的技术评估,整合资源进行产品开发,导入量产等相关工作;2.负责现有产品技术升级迭代;3.负责产品工艺流程优化,良率提升与品质改善;4.对接客户,产品低良等问题的调查改善。岗位要求:【任职要求】1.应届硕士及以上学历,理工科(半导体,微电子,集成电路,电子信息,材料类,物理学类,化学类,光学等相关专业)相关专业应届毕业生;2.对半导体/集成电路/微电子等岗位工作充满兴趣并热衷于在相关领域实现个人职业发展长久规划;3.具有较强的团队精神、沟通能力、学习能力及问题分析处理能力;4.熟悉集成电路制造/半导体器件者优先;5.良好的英语听说读写能力。
岗位职责:需求专业:半导体,微电子,集成电路,电子信息,材料类,物理学类等理工类相关专业【岗位职责】1.负责新项目的技术评估,整合资源进行产品研发,导入量产等相关工作;2.负责产品工艺流程优化,良率提升与品质改善;3.负责设计器件结构和分析器件电性参数;4.负责优化器件工艺,提升器件性能和可靠性等重要指标;5.负责对失效产品进行分析并解决问题。岗位要求:【任职要求】1.应届硕士/博士毕业生,(半导体,微电子,集成电路,电子信息,材料类,物理学类,化学类,光学等理工科专业)等理工类相关专业;2.对半导体集成电路行业工作充满兴趣并热衷于在相关领域实现个人职业发展长久规划;3.具有较强的团队精神、沟通能力、学习能力及问题分析处理能力;4.熟悉集成电路制造/半导体器件者优先;5.良好的英语听说读写能力。投递说明:
岗位职责: 1.协助负责基础性人力资源工作; 2.根据用人部门需求,进行人力资源流程工作或进行项目优化; 3.系统学习人力资源知识,并协助相关人员完成上级领导指派的关于人力资源6大模块工作: 岗位要求: 1.全日制本科及以上学历,人力资源、工商管理、英语等专业; 2、热爱人力资源工作,具有较强的人际敏感度和沟通协调能力、服务意识; 3、英语六级及以上,愿意外派海外
岗位职责: 从事工业机器人夹具及其相关附属设备的软件及视觉设计。 任职资格: 2025届应届毕业生,本科及以上学历。工科专业优先。
岗位职责:从事自动化产线设备改造等的机械结构设计,调试等工作/从事工业机器人夹具及其相关附属设备的机械和液压设计。 任职资格:2025届应届毕业生,本科及以上学历,机械等工科专业。