负责中学化学教育教学工作。

负责中学物理教育教学工作。

负责中学语文教育教学工作。

负责中学数学教学工作。

一、岗位职责
1.负责课程教学，为学员提供优质的知识传授和教学服务，促进学院学习成长。
2.根据不同年龄、学习能力和兴趣爱好的学员制定合适的课程计划，并根据学员反馈及时调整教学策略和教案。
3.建立良好的教育沟通渠道，及时了解家长和学员对课程的反馈和意见，以便及时改进教学质量。
4.参与教学团队内部协作，积极分享教学经验并不断提升教学水平，同时也需要配合公司的组织安排。

二、岗位要求
1.具有本科及以上学历，想过、、相关专业或有相关工作经验优先；
2.良好的教学技巧和团队合作精神，有较强的沟通和表达能力；
3.对学科有深入的了解和热爱，有独特的教育理念和教学方法；
4.具有团队协作精神和创新意识，能适应快速变化的教育市场和工作要求。

三、薪酬福利及工作时间
1.薪酬待遇：年薪12–18w，逐年递增，具体面议；
2.福利待遇：免费岗前培训、租房补贴、 带薪年假、节日礼物、 集体旅游、团建活动、生日派对等；
3.工作时间：
春秋季：周一休息，周二至周五参加集体教研，周末上课； 
寒暑假：依据课表上课
四、招聘岗位
小初高中教师：语文、数学、物理、化学、英语
初高中个性化教师：国际英语、雅思、日语、口语教学

五、岗位亮点
1.城市安置：全国各地，例如北京、南京、广东等二三线地区都有教学点，根据个人发展意愿安置城市教学点，辅助融入工作，提供岗前培训；
2.发展前景：薪资随着教师星级提升逐年递增，良好的职业发展空间，为你提供多元化晋升；
3.职场氛围：融洽的工作氛围，我们期待与你共同成长。
六、晋升体系
（一）培训体系
新人入职培训—学科体系培训—教学技能培训—管理技能培训
（一）教学精英晋升通道
T1初级教师：自办理入职起满3个月，能顺利通过所在校区开展的“教案评阅合格，讲评合成合格，学生及家长意见反馈合格”，同时在工作期间表现良好，予以办理转正手续；
T2中级教师：初级教师连续3个月每月绩效考核分数>80，可办理高级教师晋升手续；
T3高级教师：中级教师连续3个月每月绩效考核分数>80，且当月任教学生人数>20，可办理高级教师晋升手续；
T4银牌教师：工龄满2年，中级教师连续3个月每月绩效考核分数>80，且当月任教学生人数>25，且学生、家长认可度高，可办理银牌教师晋升手续；
T5金牌教师：工龄满3年，中级教师连续3个月每月绩效考核分数>80，且当月任教学生人数>30，且学生、家长认可度高，可办理金牌教师晋升手续；


(三）管理晋升通道
M1 学科组长：熟悉掌握学科知识，并且具备整理学科体系、
M2学科主管：精通学科知识，并且能够钻研学科知识工作，培养新人的能力，具有团队精神，情绪稳定；
M3 教务主管：精通教务工作，能独当一面，能独立进行教务培训，能协助上级做好日常工作，能阻止团队活动；
M4 教务副校长：能够钻研教务工作，能够独立做好日常工作，敢于承担责任，处理问题方法得当，组织团队活动效果良好，能组织学习培训、家长会、教务等管理业务精通；
M5 教务正校长： 能够全面管理校区的日常工作，对内培养团队，对外拓展业务，有创新、有魄力。


五、面试流程
简历投递——初试——复试——岗前培训——办理入职
（表现优异的小伙伴可走校招绿色招聘通道）

岗位职责：

1、 营销类储备管理人才；

2、 在公司各个部门、校区岗位轮岗实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排工作。

任职要求：

1、本科以上学历，专业不限，形象气质佳，沟通表达能力强；

2、热爱教育事业；工作积极主动，能吃苦耐劳，抗压能力强；

岗位职责： 

1、根据机构的教学安排，具体负责学生一对一、一对多小班教学授课；

2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，进行学习方法指导、学习习惯的培养；查漏补缺，帮助学生提高学习兴趣，提高学生成绩；

3、主动与学生、家长、班主任进行沟通，听取学生、家长反馈意见；测试学生接受课程辅导的成效，能因时制宜的调整教学方法和进度安排；

4、与本学科组内教师进行教研交流，积极参加教研活动，提高教学水平。

任职要求：

1、本科以上学历，专业不限；热爱教育行业，普通话标准，有亲和力，有耐心；

2、个人学业成绩优秀，具备扎实的理论基础；

3、熟悉中小学生的生活及学习特点，善于因材施教，具备灵活科学的教学方法，擅于和学生进行交流互动；

岗位职责： 

1、根据机构的教学安排，具体负责学生一对一、一对多小班教学授课；

2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，进行学习方法指导、学习习惯的培养；查漏补缺，帮助学生提高学习兴趣，提高学生成绩；

3、主动与学生、家长、班主任进行沟通，听取学生、家长反馈意见；测试学生接受课程辅导的成效，能因时制宜的调整教学方法和进度安排；

4、与本学科组内教师进行教研交流，积极参加教研活动，提高教学水平。

任职要求：

1、本科以上学历，专业不限；热爱教育行业，普通话标准，有亲和力，有耐心；

2、个人学业成绩优秀，具备扎实的理论基础；

3、熟悉中小学生的生活及学习特点，善于因材施教，具备灵活科学的教学方法，擅于和学生进行交流互动；

【岗位职责】

1、根据公司的游戏包装和市场推广需要，绘制相关的KV宣传画、角色立绘、插画、icon等；

2、负责社会化媒体营销和传播方向的美术素材，包括：条漫、四格漫画、微信表情包、创意插画等；

3、负责对游戏的角色立绘、武器、物件及场景等素材进行精修或调整；

4、完成上级安排的其他美术设计工作。


岗位要求：


【任职需求】

1、本科及以上学历，美术相关专业，互联网游戏公司相关实习经历优先；

2、扎实的美术基础和深厚的手绘能力，造型设计和色彩控制能力强，具备原画创作和宣传海报绘画能力；

3、热爱游戏，熟悉各类题材的美术特性，擅长多种美术风格的视觉呈现和设计表达（擅长Q版、二次元画风更佳）；

4、能根据脚本绘制动画分镜，节奏感把控精准，表现形式灵活多样化；

5、具备较强的综合分析能力、沟通能力和创新能力，准确理解工作需求和跨部门高效沟通。


投递说明：


官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 

关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

美术岗投递：

在线投递简历+作品，作品附件单个文件容量不超过50m，超出容量限制的作品可在简历中附上在线作品链接或在收到“简历更新邀请”邮件后回传至指定邮箱。

【岗位职责】
1、根据游戏产品宣传需求，负责制作游戏广告视频；游戏PV宣传视频
2、沟通视频创意方向，不断优化视频品质，提高视频投放效果；
3、定期研究分析市场趋势，准确把握游戏玩家心理，实现视频效果最大化，更好的吸引玩家的眼球；
4、根据产品需求进行剧本拍摄，有灵活的现场拍摄应变能力，必要时需要出演，并不畏惧镜头。
岗位要求：
【任职需求】
1、本科及以上学历，对游戏行业充满热情，有优秀的视频制作能力者优先；
2、精通相关设计软件，精通各种视频、音频文件转换，编码格式等，有特长（PS设计/画画功底/UI设计）者优先；
3、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队意识、职业道德和文化素养；
4、具备良好的美术基础，逻辑思维强，对视频的镜头、节奏、色彩、画面、创意等有较好的把握，先进的设计理念与市场意识；
5、有独立完成15-30秒广告视频经验者/独立完成过PV宣传片的优先（不局限于游戏PV）。

投递说明：
官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 
关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

【岗位职责】

1、担任各类游戏的广告买量素材视频、游戏宣传片的编剧和导演；

2、负责和内部业务对接，将业务的广告创意内容描述转换成可落地执行的视频脚本；

3、根据市场数据，分析素材风向，调研区域本地化文化、根据游戏内容创作买量广告素材；

4、根据各类的需求来撰写精彩的故事或视觉创意表达，并把它转化为文字分镜及视觉分镜；

5、和美术概念设计、二维美术及三维美术制作团队、剪辑、合成、音乐等多个岗位工作人员以及外包团队合作，指导并完成影片的全流程。


岗位要求：


【任职需求】

1、热爱游戏，影视动画，对游戏宣传视频、游戏买量广告、游戏类CG动画片的编导及设计制作工作感兴趣, 具备一定的游戏经验者；

2、有较强的剧本文案的策划设计能力，能独立完成影片的故事梗概大纲和较完整的影视剧本，也能在拿到专业文案策划的创意和剧本之后，快速有效地整合出可操作执行的拍摄台本。

3、以编导的身份独立或与团队合作设计制作完成过完整的宣传片、预告片、广告、剧情类视频或动画短片，对画面整体视觉及节奏效果的把握和控制有个人独特的想法和认识；

4、具备影视视听语言的基础，对于导演、摄影、美术、剪辑、表演等环节的知识和实操有相关经验或具备较专业理解。具备摄影或剪辑方面的专业特长者优先；

5、具有较强的主动学习能力，能吃苦，有较强的心理抗压能力，能够从容面对需求方的各种设计和修改要求，并能够通过有效沟通快速提供解决方案；

6、踏实，稳定，有团队合作精神，善于沟通，具备良好的表述沟通能力和协调组织能力；

7、大学本科学历以上，专业院校影视或动画编导专业毕业者，或是有影视从业经验者优先。


投递说明：


官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 

关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

岗位职责：


主要负责3D项目或2D项目的特效制作


岗位要求：


1、本科或以上学历（25届），热爱游戏制作，美术基础扎实； 

2、对相关制作软件有基本了解；

3、具有扎实的造型能力，学习能力强；

4、具有较好的沟通协调及表达能力，有及时推进问题及解决问题的意识；

5、责任感及适应能力强，具有一定的抗压能力和团队意识。


投递说明：


官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 

关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

岗位职责：
1、角色设计  
2、写实风格
3、要求设计能力强，有很强的想象力和创造力。

岗位要求：
1.擅长写实风格,设计整体角色风格定位；
2.美术相关类专业毕业，深厚的美术功底；
3.有较强的综合分析能力，创新能力，准确理解工作需求并高效完成；
4.有较强的责任心，工作投入度高，配合团队完成目标，审核与指导外包质量；
5.熟练掌握该岗位所需软件，有较强的学习能力，主动研究或学习新的技术运用到工作中。
投递说明：
官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 
关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

岗位职责：
1、负责游戏产品数值、系统模块策划工作；
2、与团队合作，独立设计并实现游戏玩法及系统数值，从而使游戏富有乐趣及平衡性；
3、运用常用的数值设计方法与实现工具，进行有效的玩法数值模拟和验证；
4、负责数值相关表格的创建、配置、测试、调整等工作，以保证游戏数值体系的合理性、平衡性和持续可发展性；
5、根据游戏运营方面的需求及游戏数据分析，对游戏数值进行调整，提升玩家游戏体验。

任职要求：
1、大学本科以上学历，数学相关专业优先考虑；
2、热爱游戏，并具备丰富的游戏经验，可独立对当前一两款主流手游有深入的体验及拆解者优先考虑；
3、热爱游戏设计，对游戏策划岗位有了解，热爱数值设计，有一定相关游戏设计/数值设计经验者优先考虑；
4、具备出色的数据分析、总结归纳能力，对数据敏感度较高；
5、具备优秀的逻辑思维能力和数据分析能力，良好的沟通能力、执行能力和抗压能力，工作认真负责，积极主动。

投递说明：
官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 
关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

岗位职责：
1、跟随风格，负责部分界面视觉设计；
2、绘制图标包括道具图标，技能图标等；
3、学习编辑器，完成界面落地拼接工作。

岗位要求：
1、热爱喜欢游戏，对制作好游戏有很大的兴趣和追求；
2、有游戏ui的相关制作经验，设计过游戏

投递说明：
官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 
关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

岗位职责：
1、根据游戏策划需求，独立设计开发相应的游戏服务端程序模块；
2、了解整个游戏服务器系统，维护相应的模块，保证服务器稳定运行；
3、实现服务器与客户端之间的通信；
4、解决服务器功能的开发问题。

任职要求：
1、本科或以上学历（25届），计算机相关专业；
2、扎实的C++基础，有良好的数据结构和算法设计基础；
3、熟悉一门脚本语言优先，如python或lua，熟悉Mongodb数据库；
4、具有FairyGUI使用经验的优先；
5、具有良好的沟通能力和团队协作意识。

投递说明：
简历投递
官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 
关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

岗位职责：


【岗位职责】

1、负责产品的竞品分析、版本及活动计划； 

2、负责产品的维护及日常工作开展，跨部门对接等； 

3、负责产品评测工作，为产品引进、产品优化提供参考依据。


岗位要求：


【任职要求】

1、重度游戏玩家，热爱游戏行业，对游戏市场有一定关注；

2、善于思考，逻辑清晰；

3、喜欢沟通交流，能积极主动地表达自己的观点或建议；

4、敬职敬业，踏实勤奋，态度端正。


投递说明：


官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 

关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递

美术岗投递：

在线投递简历+作品，作品附件单个文件容量不超过50m，超出容量限制的作品可在简历中附上在线作品链接或在收到“简历更新邀请”邮件后回传至指定邮箱。

岗位职责：
1、负责游戏功能的设计、开发跟进、功能验收，调整其可玩性
2、完成系统策划案、配置文件等相关文档撰写及更新
3、参与维护项目，能关注到现有游戏系统的用户体验，提出可行性改进建议

任职要求：
1、热爱游戏，游戏经历丰富，至少有一款游戏有比较深入的体验
2、善于沟通，思维敏捷创新，学习能力及主动性强
3、熟练掌握Word，Excel等办公软件
4、2025届本科及以上毕业生

（可附带相关游戏体验文档及个人作品）
投递说明：
官网投递：注册登录校招官网 app.mokahr.com/social-recruitment/rastar 
关注“星辉游戏HR”公众号，点击“星辉招聘”“校园招聘”，选择心仪岗位投递