1、完成因新产品、新项目而导入的设备和工艺的开发研究；
2、建立和更新工艺开发相关的流程文件，跟踪落实文件的执行；
3、负责在开发项目的工艺调试与问题跟踪；
4、总结调试经验输出到前期项目进行产品优化和问题点规避。

负责生产车间产品制造全过程的质量监控

1、负责其所承担的零件开发工作，针对开发过程中出现的产品试装试制、模检具、工艺、生产准备等问题提出合理有效的技术对策方案，负责产品从试制到SOP阶段的整改试制确认，作业文件编制；
2、为人诚实，工作认真细致，执行力强。

1、根据客户需求进行新产品试制工作；                                                                   
2、通过产品试制发现、改善设计缺陷、完善治/器具，为量产提供条件；
3、试制车间5S；
4、为人诚实，原则性强，作风严谨，执行力强，有较强的沟通协调能力。

理工科专业背景、市场营销；具备市场分析能力。

1、熟练掌握西门子、三菱等品牌PLC、HMI的编程，掌握伺服的应用；
2、熟练使用CAD类绘图软件；
3、有强烈的团队意识和沟通意识，责任心强。
4、（硕士优先考虑）

1、熟练使用CAD,Solidwork、UG等工具进行机械图纸设计；
2、熟悉机械原理、机械结构、机械加工工艺；
3、熟悉气动元件、各类电机、液压元件，了解电气控制原理；
4、能够独立完成非标设备的研发设计任务。

1、能够独立开发嵌入式软件，熟悉嵌入式系统和C、VC++编程；
2、有ARM开发经验或技术经验者优先；
3、熟悉Linux和Qt开发。

（一）学习公司制度流程，接受并完成公司的培训、考核；
（二）根据公司安排，在不同部门的相关岗位进行培养，熟悉了解公司文化以及运营模式；
（三）迅速胜任各岗位工作，实现公司核心技术或管理岗位储备，并最终成为公司中高级领军人才。

待遇：
硕士8万-11万
本科7万-9万

（一）学习公司制度流程，接受并完成公司的培训、考核；
（二）根据公司安排，在不同部门的相关岗位进行培养，熟悉了解公司文化以及运营模式；
（三）迅速胜任各岗位工作，实现公司核心技术或管理岗位储备，并最终成为公司中高级领军人才。

待遇：
硕士8万-11万
本科7万-9万

（一）学习公司制度流程，接受并完成公司的培训、考核；
（二）根据公司安排，在不同部门的相关岗位进行培养，熟悉了解公司文化以及运营模式；
（三）迅速胜任各岗位工作，实现公司核心技术或管理岗位储备，并最终成为公司中高级领军人才。

待遇：
硕士8万-11万
本科7万-9万

1、基于生产需求，轮岗于生产、工艺、设备等部门；
2、岗位发展路径：制造管培生-生产班组长、主管、工程师。

1、熟悉CAD等绘图软件。
2、熟练操作办公软件。
3、能接受出差及派驻项目。
4、有同岗位相关经验优先。

1、移动式建筑外观设计、景观设计。
2、车辆外观设计、结构设计。

负责维护和推动销售业务。

待遇 ：（5K-7K）+销售提成

参与试验与改进，优化相关配方和工艺。

1、机械设备的组装安装调试；
2、新产品的试制组装测试；
3、一线产品的交付使用。

福利待遇：
岗位薪资（6K-12K）+绩效奖金，五险一金、免费食宿

1、设计绘制电气原理图、接线图、电控柜以及布局图等；
2、电气部件选型和物料清单输出；
3、根据项目设备功能要求，完成PLC等控制软件的编程和调试；
4、责相关设备的售前、售后服务工作。


福利待遇：
岗位薪资（7K-12K）+绩效奖金，五险一金、免费食宿