专业方向：计算机、软件、电子、控制、通信等相关专业

一、招聘基本要求

1.认同企业文化，善于学习，能够吃苦耐劳、勤奋敬业、并忠诚于企业。

2.身体健康，适应能力强，能够较快适应施工企业工作环境及工作特点。

3.具有较强的沟通能力，组织协调能力以及团队协作精神。

4.需服从公司各项目工作分配。

5.招聘对象： 2025届本科及以上学历的毕业生。

二、招聘流程

校园宣讲会(双选会)、网络招聘→收集简历→遴选简历→初次面试→再次面试→笔试（仅限个别专业）→确定录用人员→签订就业协议书。

三、福利待遇

1. 薪酬福利：岗位工资+岗位津贴+年功工资+绩效工资+六险二金+医疗互助+各项补贴（电脑补贴、住房补贴、区域补贴、防暑降温补贴、取暖补贴、餐补、通讯补贴等），医疗互助、定期体检、节日慰问等。

2．假期：享受国家规定的各类假期，如探亲假、带薪年休假、婚假、生育假等。

3.组织各类文体活动：如团建活动、交友联谊活动及篮球赛、羽毛球赛等内外部竞赛。

4．户口及档案管理：凡公司录用的应届毕业生，报到后可解决福州市户口，公司接收并管理个人档案和党组织关系。

公司地址：福建省福州市鼓楼区湖东路82号，邮编：350003

公司网址：http://16j.powerchina.cn/

联系人：吕老师     联系电话：0591—87812274

请将简历发送至zhongshui16hr@166.com邮箱，并附上相应的获奖证书。要求文件名格式为：姓名+学校+专业。

一、招聘基本要求

1.认同企业文化，善于学习，能够吃苦耐劳、勤奋敬业、并忠诚于企业。

2.身体健康，适应能力强，能够较快适应施工企业工作环境及工作特点。

3.具有较强的沟通能力，组织协调能力以及团队协作精神。

4.需服从公司各项目工作分配。

5.招聘对象： 2025届本科及以上学历的毕业生。

二、招聘流程

校园宣讲会(双选会)、网络招聘→收集简历→遴选简历→初次面试→再次面试→笔试（仅限个别专业）→确定录用人员→签订就业协议书。

三、福利待遇

1. 薪酬福利：岗位工资+岗位津贴+年功工资+绩效工资+六险二金+医疗互助+各项补贴（电脑补贴、住房补贴、区域补贴、防暑降温补贴、取暖补贴、餐补、通讯补贴等），医疗互助、定期体检、节日慰问等。

2．假期：享受国家规定的各类假期，如探亲假、带薪年休假、婚假、生育假等。

3.组织各类文体活动：如团建活动、交友联谊活动及篮球赛、羽毛球赛等内外部竞赛。

4．户口及档案管理：凡公司录用的应届毕业生，报到后可解决福州市户口，公司接收并管理个人档案和党组织关系。

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一、招聘基本要求

1.认同企业文化，善于学习，能够吃苦耐劳、勤奋敬业、并忠诚于企业。

2.身体健康，适应能力强，能够较快适应施工企业工作环境及工作特点。

3.具有较强的沟通能力，组织协调能力以及团队协作精神。

4.需服从公司各项目工作分配。

5.招聘对象： 2025届本科及以上学历的毕业生。

二、招聘流程

校园宣讲会(双选会)、网络招聘→收集简历→遴选简历→初次面试→再次面试→笔试（仅限个别专业）→确定录用人员→签订就业协议书。

三、福利待遇

1. 薪酬福利：岗位工资+岗位津贴+年功工资+绩效工资+六险二金+医疗互助+各项补贴（电脑补贴、住房补贴、区域补贴、防暑降温补贴、取暖补贴、餐补、通讯补贴等），医疗互助、定期体检、节日慰问等。

2．假期：享受国家规定的各类假期，如探亲假、带薪年休假、婚假、生育假等。

3.组织各类文体活动：如团建活动、交友联谊活动及篮球赛、羽毛球赛等内外部竞赛。

4．户口及档案管理：凡公司录用的应届毕业生，报到后可解决福州市户口，公司接收并管理个人档案和党组织关系。

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一、招聘基本要求

1.认同企业文化，善于学习，能够吃苦耐劳、勤奋敬业、并忠诚于企业。

2.身体健康，适应能力强，能够较快适应施工企业工作环境及工作特点。

3.具有较强的沟通能力，组织协调能力以及团队协作精神。

4.需服从公司各项目工作分配。

5.招聘对象： 2025届本科及以上学历的毕业生。

二、招聘流程

校园宣讲会(双选会)、网络招聘→收集简历→遴选简历→初次面试→再次面试→笔试（仅限个别专业）→确定录用人员→签订就业协议书。

三、福利待遇

1. 薪酬福利：岗位工资+岗位津贴+年功工资+绩效工资+六险二金+医疗互助+各项补贴（电脑补贴、住房补贴、区域补贴、防暑降温补贴、取暖补贴、餐补、通讯补贴等），医疗互助、定期体检、节日慰问等。

2．假期：享受国家规定的各类假期，如探亲假、带薪年休假、婚假、生育假等。

3.组织各类文体活动：如团建活动、交友联谊活动及篮球赛、羽毛球赛等内外部竞赛。

4．户口及档案管理：凡公司录用的应届毕业生，报到后可解决福州市户口，公司接收并管理个人档案和党组织关系。

公司地址：福建省福州市鼓楼区湖东路82号，邮编：350003

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联系人：吕老师     联系电话：0591—87812274

请将简历发送至zhongshui16hr@163.com邮箱，并附上相应的获奖证书。要求文件名格式为：姓名+学校+专业。

岗位职责：
220kV及以下输变电项目、线路迁改、输变电技改等业务的线路结构专业设计管理工作，包括项目进度管控、设计质量管理、成品校审以及部分项目的副设总工作。

任职资格：
1、研究生及以上学历，优先考虑土木/建筑类相关专业；
2、具备3年及以上相关工作经历；
3、熟练掌握AutoCAD、Office等软件；
4、具备中级职称，有注册师资格优先；
5、在原服务机构表现良好，无不良记录和反映。

岗位职责：
1.具有丰富的电气施工图设计经验,能独立承担大、中型民用项目的电气设计和智能化设计；
2.具备本专业较扎实的理论基础和实践经验，熟悉相关的行业设计规范；
3.熟悉设计行业全专业工作流程，能对工期有比较准确的把握和判断；能够与其他专业协调配合；
4.敬业负责,责任心强，有良好的组织协调能力和团队优秀合作精神；具有较好的质量意识和质量管理能力；

任职资格：
1、研究生及以上学历，优先考虑电气工程或者自动化专业；
2、具备8年及以上相关工作经历；
3、熟练掌握天正电气、revit等软件；
4、具备中级职称，有注册师资格优先；
5、在原服务机构表现良好，无不良记录和反映。

岗位职责：
1、负责或参与国内、国际各类电力工程的厂前办公区建筑设计、厂区建筑设计以及工业建筑美化设计工作，包括投标方案设计、初步设计、施工图设计以及施工图审查等各阶段的设计内容，落实与建筑专业相关的设计任务及服务工作，包括相关的建筑工程量提资、图纸设计、相关设计文件的编写、校审、评审、审查及与总包方的配合等；
2、根据各工程的设计计划，认真完成收、提资和设计工作，准确把握设计意图及要求；
3、熟练运用国标，并能掌握美标或欧标基本内容；
4、负责或参与协调内外部工作，与业主保持良好的沟通和协作关系；
5、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、研究生及以上学历，建筑设计专业；
2、具备3年及以上相关工作经历；
3、拥有欧标或美标进行海外工业建筑施工图设计业绩者、具有大型民用建筑设计经验者优先；
4、英语读写能力良好，具备英文沟通听说能力者优先；
5、具备中级职称，有注册师资格优先；
6、在原服务机构表现良好，无不良记录和反映。

岗位职责：
1.能独立承担或配合开展新型电力系统规划的相关专题研究工作，包括多能（源）互补、跨区送电、主网架规划、新型储能等相关专题研究工作；
2.能独立完成输变电工程系统一次专业的工程设计工作，包括但不限于常规或柔性直流输电、110kV及以上交流输变电工程等；
3.能独立完成各类发电厂的输电规划和接入系统专题研究工作。
任职资格：
1、研究生及以上学历，电气工程类专业，其中电力系统及自动化专业优先；
2、具备3年及以上相关工作经历，年龄不超过38周岁；
3、熟练掌握电力系统分析、电力系统生产模拟软件（BPA、PSCAD、WHPS等）操作优先；
4、有注册师资格优先；
5、在原服务机构表现良好，无不良记录。

职位信息
岗位职责：
1、负责总承包项目全过程进度、费用、风险管理，在工程总承包项目实施过程中开展进度、费用、风险相关的管控工作；
2、协助项目经理开展项目启动策划、过程和收尾等全过程管控，开展项目内外部沟通与协调、项目评优、项目总结等工作；
3、参与部门项目管理体系搭建和运行等工作。
任职资格：
1.全日制脱产硕士研究生及以上学历，具备三年及以上相关工作经验；
2.工程管理专业或相关专业，有注册建造师证书、造价工程师证书优先；
3.工作逻辑思维清晰，具有较好的心理素质，能够承受一定的工作压力；
4.熟练使用word、excel、ppt、project、viso等办公软件，具有良好的文字表达能力；
5.在原服务机构表现良好，无不良记录和反映。

职位信息
岗位职责：
1、负责能源经济理论与电-碳市场政策研究；
2、负责能源电力行业投资和电价政策研究；
3、负责新兴产业投资研究咨询；
4、完成领导交办的其它工作。

任职资格：
1、能源经济、电气工程、电价、财务等相关专业硕士研究生毕业，具有3年以上相关工作经验；
2、具有扎实的能源电力或经管专业基础，了解能源经济、电力市场、新能源等相关政策动态，知识面较广，具有一定的项目经历；
3、具有良好的分析和解决问题的能力、较强的执行力、沟通能力、文字表达能力，对研究工作有兴趣和热情，责任心强、积极进取，具有团队意识和合作精神；
4、具有电力市场技术支持系统或仿真开发经验的优先考虑；拥有注册咨询工程师、注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA)等相关注册执业资质的优先考虑。

职位信息
1、负责宣传和执行党的路线、方针、政策和公司党委各项工作部署；
2、从事党员队伍建设、党支部管理、党员管理、党建考核、党建理论研究等党务工作；
3、从事各类党建文件的起草及党建主题活动的组织工作；
4、完成领导交办的其它工作。

任职资格：
1、中共党员，政治立场坚定，有一定的政治理论基础。
2. 思维清晰，主动性强，具备较好的党的政策研究、解读和思考能力，有较好的语言和文字表达能力。
3. 研究生及以上学历，优先考虑汉语言文学、马克思主义理论、哲学等相关专业。
4. 具备3年及以上相关工作经历。
5. 具备中级职称，有注册师资格优先。
6. 在原服务机构表现良好，无不良记录和反映。

岗位主要职责：
1、制定和完善法务管理相关制度和流程，编制相关制度体系文件；
2、负责制定法务工作计划，并组织实施；
3、负责对公司重大决策事项的法律问题进行法律审查，出具法律意见；
4、负责为公司及各部门提供法律咨询；
5、负责为公司建设、投资、运营、管理等方面的法律问题提供专业支持，参与公司涉及企业分立、合并、破产、解散、投融资、为他人提供担保、租赁、产权转让、招投标及改制、重组、公司上市等重大经济活动，处理有关法律事务；
6、负责公司各项规章制度、合同和和法律文件的法律审查；
7、参与公司重大合同前期调查、风险控制、合同谈判和合同拟定工作；
8、负责牵头处理公司法律纠纷，受托参加公司的诉讼、仲裁、行政复议和听证等活动；
9、负责组织外聘律师事务所的采购、监督，对接和组织外聘律师和评价考核事务所开展相关法务工作；
10、负责公司普法宣传和法律培训工作；
11、负责编制、整理、统计法务相关资料和信息，办理法务相关工作备案，上报法治建设报告；
12、负责指导、督促权属公司法务人员工作的落实；
13、负责法务相关资料整理和归档管理；
14、编写法务管理工作总结报告；
15、完成上级交办的其他工作。

岗位任职要求：
1、硕士研究生及以上学历，法学相关专业，取得法律职业资格证或公司 律师证或律师执业证；
2、具备五年（含）以上法务服务、法务管理工作经验；
3、具备三到五年法院或律所法务工作经验优先；
4、熟悉公司经营管理相关法律法规，具备扎实法务管理知识，良好专业技能；
5、良好的计划执行能力、良好的交流和沟通能力；
6、工作严谨、细致，具备较强的工作热情和责任感、团队合作精神。

岗位主要职责：
1、建立并完善公司财务分析的报告制度、体系及方法；
2、搭建及优化财务分析模型，每月收集各公司财务报表，从多维度分析公司财务状况，并编写公司月度、季度及年度财务分析报告；
3、搭建及优化财务测算模型，参与项目投资测算；
4、结合业务需求，建立项目盈亏分析模型，发掘成本控制点，对运营项目的降本增效提供合理化建议； 5、动态跟踪各运营项目成本变动情况，分析成本变动原因；
6、负责公司全面预算管理工作，包括全面预算管理制度编制与修订，统筹编制合并预算，进行月度、季度及年度预算执行跟踪与分析、预算考核等工作；
7、完成领导交待的其他事项。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历，财务管理、财经、审计等相关专业，熟悉国家财经政策、会计、税务法规；
2、三年以上大中型企业财务分析岗工作经验，能独立搭建各类财务分析模型，具备较强的财务分析能力及文字表达能力；
3、熟悉用友、金蝶等财务软件，熟练操作office、WPS等办公软件，能制作精美的PPT；
4、持中级会计师职称证或管理会计师职称证等相关或以上职称者优先；
5、具备较强的协作能力、沟通能力及抗压能力。

岗位职责：
1.项目方案可行性分析、方案论证，如电路系统分析、电路设计、元器件选型、软件仿真等；
2.承担新项目开发，硬件设计、调试、测试等工作；
3.研发过程相关技术文档编写及生产技术等工作。

任职要求：
1.电子、通信等相关专业本专以上学历；
2.三年或以上的射频方向相关工作经验，硕士需1年以上相关工作经验；
3.具有无线通信原理方面的知识，如各种调制解调技术、编码技术等，了解其背后的数学原理；
4.熟悉数字电路、模拟电路、微波通信等相关知识；
5.具有RF功放、混频电路、射频信号源、频谱分析仪、示波器设计经验优先。

岗位职责：
1.负责通用测试仪器（如：频谱分析仪、射频信号源、矢量网络分析仪）信号分析和信号产生等相关算法实现及相关文档编辑;
2.独立完成算法到调用库生成，辅助软件工程师功能实现;
3.参与软硬件联调;
4.负责产品的维护工作。

任职要求：
1.电子，通信，无线电等相关专业；
2.掌握数字通信系统工作原理，信号处理理论与算法；
3.具有数字无线通信系统相关信号处理算法开发经验；
4.了解信号前端处理（DDC,DUC,Fir数字滤波等）；
5.调制解调（ASK,PSK,FSK,OFDM,WIFI,蓝牙，5G NR等），信道均衡，信道参数估计，载波同步，相位同步等算法；
6.精通matlab/Simulink仿真，系统链路仿真，具有软件无线电系统理念；
7.熟悉Verilog和FPGA硬件架构，熟练掌握Vivado和C/C++语言设计，熟悉DSP/ARM体系架构；
8.有无线通信数据链，蜂窝通信，无线通信等相关项目经验优先；
9.有信号分析仪，矢量网络分析仪开发经验优先。

工作职责:
1.负责伺服性能软件开发及软件方案的整体规划与执行；
2.负责伺服软件架构及整个产品的架构；
3.编写与优化伺服驱动器底层软件。
任职资格:
1、硕士或以上学历，电子，计算机或自动化相关专业；
2、熟悉TI、ARM器件的算法和软件开发；
3、熟悉磁场定向控制、参数辨识、动态抑制等算法；
4、熟悉伺服交流电机数学模型；
5、熟悉MATLAB/Simulink控制系统仿真；
6、有批量伺服驱动器算法和软件设计优先。

岗位职责：
1、项目开发：负责变频器相关的平台产品或专机功能模块的软件开发，包括需求分析、方案与软件代码开发、自测；
2、问题解决：参与产品在市场端的技术支持及现场调试工作，对现场问题进行闭环；
3、技术开发：根据公司产品技术规划或技术攻关需求，参与电机控制、并网类逆变器、PWM整流器等算法的研究开发和现有性能升级优化；
4、行业研究：了解国内外相关的科研成果以及发展动向，参与同行竞品分析，确保产品的先进性。

任职要求：
1、自动化，控制工程、电力电子、电气等相关专业硕士学历，5年以上电力电子相关工作经验；
2、熟悉基本的电机控制算法，对同步电机、异步电机驱动控制有深入理解；
2、熟练掌握C/C++或者一种汇编语言，以及FPGA的编程语言；
3、熟练掌握单片机或者DSP软件开发相关知识；
4、有变频器、伺服有相关设计经验者优先；
5、熟练掌握485、CAN、以太网等通讯设计。