工作内容：
负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、员工关系维护等方面。
主要职责：
- 负责公司招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排等；
- 负责公司培训计划的组织和执行，包括培训计划的制定、培训老师的选定、培训费用的结算等；
- 负责公司员工关系维护，包括员工信息管理、员工关系维护等；
- 负责公司劳动合同管理和员工档案管理；
- 负责公司薪资福利的管理和执行；
- 协助公司高管进行人力资源管理和决策支持；
- 其它与人力资源管理相关的职责。

岗位要求：

- 本科以上学历，人力资源管理专业优先；
- 熟悉人力资源管理理论和实践，具备较强的学习能力；
- 具有较强的沟通能力和团队合作意识，具备良好的抗压能力；
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；
- 了解人力资源管理的法规和政策，了解公司法人和治理结构；
- 有较强的责任心和职业操守，具备良好的职业道德；
- 适应公司快速发展需要，具备良好的沟通能力和抗压能力；
- 可根据公司业务和规模要求，进行不定期的出差。

投递说明：68045052@qq.com

岗位职责：
1.协助工程师进行自动化设备的开发及设计；
2.根据3D图出工程图；
3.编写设计文件及使用说明书；
4.为生产及售后服务提供技术支持。
位要求：
1、一类本科及以上学历，自动化或机械制造相关专业；
2、学习能力强，服从上级主管的安排；
3、熟练操作CAD、Solidworks软件。
投递说明：范经理：fanab@zhenhuavacuum.com
其他描述：发展方向：机械工程师

岗位职责：
1、开发供应商资源。
2、参与公司原材料的采购工作。
3、确保采购物料的交期、质量等。
4、电脑应用熟练,会ERP操作者优先,较强的成本意识。
5、做好采购物料的议价及对供应商的评估工作。
岗位要求：
1、一类本科及工科专业毕业生，无采购经验有人培训，会看懂CAD图纸，职业规划必须很明确。
2、沟通能力强,有一定的原则性,诚信,可靠.
3、接受出差,有C1驾照优先.
投递说明：68045052@qq.com
其他描述：
发展方向：部门主管或经理助理

岗位职责：
1、管理生产现场；
2、解决生产现场问题；
3、生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成。
岗位要求：
1、本科或以上学历，在校期中有参加社团工作及学生会成员．
2、成绩优秀，性格开朗，形象气质佳．
3、对自己职业规划明确，专业不限．
投递说明：
范经理：68045052@qq.com
其他描述：
发展方向：生产组长、生产主管

岗位职责：
1、主要负责技术方案的制定和谈判。
岗位要求：
1、一类本科以上学历，在校期中有参加社团工作及学生会成员．
2、成绩优秀，性格开朗，形象气质佳．
3、对自己职业规划明确，专业不限．
投递说明：
邮箱：867698356@qq.com

岗位职责
1、负责客户资源及信息的收集．
2、根据客户的需求做相关的方案．
3、开新客户及完成业绩目标.
岗位要求：
1、一类本科以上学历，形像佳；
2、工科类优先，24、25届毕业生优先；
3、学习能力强，积极向上，目标明确，头脑灵活，逻辑思维强、性格外向，适应出差；
4、通过网络快速查找信息，会PPT，持C1驾照；
5、家庭背景农村优先；
6、发展方向：大客户经理、销售经理。
投递说明：
68045052@qq.com
其他描述：
底薪+提成，年收入可达15-30万