职位描述：
1、 组织分析、评审、论证开关电源类产品开发方案（市场、技术、客户、经济等）；
2、 确定电源类产品技术开发相关标准与要求；
3、 指导构建开关电源类产品开发项目组织；
4、 组织开关电源类新产品的开发与设计；
5、 对老产品进行技术改良；
6、 组织进行产品疑难技术攻关及新技术的应用，提高产品核心竞争力。
7、 协调处理开关电源类产品开发过程中存在的问题，保证开发工作顺利。
8、 督导客户样机的制作、审核和验证，确保样机品质及出样及时性；
9、组织进行新产品试产，解决试产中出现的技术问题，保证技术产业化实现。

任职要求：
1、电气工程类、电子类硕士及以上学历，有3年及以上中大功率开关电源开发工作经验，特别是防服务器电源；
2、熟悉电力电子基础知识、磁性器件设计知识，了解安规、EMC、可靠性及工艺方面知识；
3、有团队协作意识和抗压能力，善于沟通；
4、能力优秀者亦可按开发经理招聘。

微电子、电子工程、物理、化学、材料等相关专业

1.环境、消防、安全、化工、化学、资源、土木、给排水、职业卫生、应急相关专业;
2.具有良好的团队合作意识、较强的内外部沟通能力和协调处理能力;

1.硕士及以上学历，电机与电器、机械、电气自动化等相关专业； 
2.掌握Soildworks和AUTO CAD等绘图软件，掌握有限元电磁仿真软件优先； 
3.掌握电机的基本理论，较强的自学能力和逻辑分析能力； 
4.课题为电机相关方向，有电机电磁方案及结构设计经验者优先考虑。

1.硕士学历，机械工程、车辆工程、固体力学等相关专业，通过英语6级； 
2.具备材料力学和振动力学理论知识，熟悉有限元理论，熟练ANSYS Mechanical等有限元分析软件者优先； 
3.具备良好的沟通能力，较强的逻辑思维能力和和自学能力、较好的团队协作意识。

1.硕士学历，机械相关专业，通过英语6级；
2.有机械设计的理念，熟悉塑胶特性、金属结构，熟练常用绘图软件；
3.具备良好的合作意识，服从管理，能承受压力。