（二）岗位职责




1.认真遵守会计人员职业道德规范，遵守国家财经纪律和法规及公司财务管理制度；




2.负责资金管理工作；




3.负责银行账户管理工作；




4.认真完成临时交办任务以及与岗位相关的工作。




 （三）任职资格




1.年龄35周岁及以下，本科及以上学历，会计、金融、审计专业，具有2年及以上财务工作经验；




2.具备较强的会计实务技能，能有效运用财务软件处理日常核算业务等；




3.熟悉掌握office等办公软件基础操作。

1、岗位职责




（1）协助开展新产品、新技术的实验室开发、小试、放大试验工作。




（2）协助开展新产品、新技术的中试工作。




（3）协助开展现有产品的技术改进工作。




（4）协助开展技术支持、技术服务工作。




（5）负责完成领导交办的其他工作。




2、任职资格




（1）年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历，化学、化工等相关专业，具有相关专业中级及以上职称者优先。




（2）熟悉有机合成基本知识，具有较高的业务水平和工作能力。




（3）熟悉氟化工相关产品的检测方法和技术。




（4）具有较强的安全意识，服从公司安排和管理。




（5）具备一定的沟通表达能力，具备吃苦耐劳精神，团队协作精神，遵章守纪，思想积极，好学上进。

岗位职责：

（1）负责协调和审核公司变配电系统、高压发、用电设备以及低压供、用电系统的各类技术问题，组织并参与技术方案的讨论、技术协定的签订及实施等工作；

（2）负责拟定变配电系统、高压发、用电设备以及低压供、用电系统的设备更新、大修及技术改造计划，上报审批并执行；

（3）负责审查运保单位拟定的变配电系统和高压发、用电设备以及低压供、用电系统的日常维修（中小修）以及保养计划，并组织检查执行情况；

（4）负责变配电系统和高压发、用电设备以及低压供、用电系统的设备管理工作。

任职资格：

（1）电气工程及其自动化、过程装备与控制工程、电气自动化、电气工程等相关专业，本科及以上学历；

（2）熟悉Office、CAD等软件；

（3）具备较好的沟通能力、分析判断能力、组织协调能力、问题分析与解决能力。

岗位职责：

（1）负责编制和修订装置设备技术性文件；

（2）负责设备类的各类基础台账和相关制度的管理工作；

（3）负责装置设备系统检维修的计划和实施；

（4）负责参加装置技改和技措工作的策划、组织和实施，负责材料准备、工程验收等工作；

（5）负责装置设备系统维修、抢修、大修、扩、改、建项目工作的策划、组织指挥和实施。

任职资格：

（1）过程装备与控制过程、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，本科及以上学历；

（2）能熟练使用office、CAD等软件；

（3）具有较好的沟通协调、团队合作、逻辑思维等能力。

岗位职责：

（1）根据研发课题计划，负责完成研究工作和试验任务，提供技术支持；

（2）根据课题要求负责定期汇报研究结果，讨论下阶段试验思路，制定方案；

（3）及时整理和总结试验数据，对试验过程中的问题提出建议，为产业化提供数据；

（4）根据课题要求完成相应技术报告，工艺模拟及优化方案、试验方案、工艺包等。

任职资格：

（1）有机化学、化学工程、高分子化学、材料化学（催化）及相关专业，硕士研究生及以上学历；

（2）具有一定的沟通技巧、协调能力、判断分析能力，熟悉并掌握办公自动化软件操作；

（3）具有相关岗位实习经验优先。

招聘要求：

拥有本科及以上学历、硕士优先，具有一定的社会实践经验，社团、学生会或班级管理工作经验，具有较强的人际交往能力；富有团队精神，优秀的学习能力和领导潜质，诚信正直，态度积极、追求卓越并注重结果，能承受压力，自我激励并富有活力。

培养机制：

管理培训生“Young”计划是华谊集团“YHA”人才培养计划的一个子计划，定制化的培养规划，通过专业的导师辅导、全面的轮岗实践、系统的培训学习，促进个人角色的不断转换、加深多业务领域的理解，全面提升领导力，培养复合型管理人才。

为“高绩效表现+高管理潜力”的管理培训生，提供进阶式、持续发展的职业生涯发展通道，最终进入战略预备队。

1.熟悉压力容器实际生产制造过程，对现场实际生产操作过程有一定了解，有压力容器制造技术工艺、定额工时核算、工时信息化管理等工作经验；2.对经验管理有一定的理解；3.具备一定的数据分析能力。

熟练掌握实验室常规操作及常用仪器的使用方法；熟悉新材料新工艺研发流程；能够负责基础设计(工艺包设计)；工艺图(P&ID)设计、设备平立面布置、项目预算和项目时间节点计划编制；掌握常规纳米粉体材料的制备及分析表征原理和方法。

熟练掌握材料性能及用途，了解金属熔炼、延压过程；具备扎实的冶金学科理论功底，能够对冶炼技术问题进行分析和处理。

应聘人员须按期毕业、双证齐全，所学专业应与招聘计划一致，成绩优秀、身体健康、综合素质高。应届生须持有学校就业部门出具的就业协议书，海外高校优秀毕业生院校须在QS、U.S.NEWS、ARWU、THE世界大学排名最新榜单前300名，并经国家教育部认可。硕士研究生应达到英语CET-4水平。

自动化、电气工程等相关专业，有相关工作3年以上经验

机电等相关专业，有相关工作3年以上经验

采矿工程、地质工程，有相关工作3年以上经验

具有较强的大局意识、服务意识、团队协作意识，服从工作安排，认同兰达公司企业文化；具备履行岗位职责所必需的专业技术知识、政策把握能力、组织协调能力、判断分析能力和实践经验

具有较强的大局意识、服务意识、团队协作意识，服从工作安排，认同兰达公司企业文化；具备履行岗位职责所必需的专业技术知识、政策把握能力、组织协调能力、判断分析能力和实践经验

具有较强的大局意识、服务意识、团队协作意识，服从工作安排，认同兰达公司企业文化；具备履行岗位职责所必需的专业技术知识、政策把握能力、组织协调能力、判断分析能力和实践经验

具备与招聘专业对口，30岁以下的应往届大学生

具备与招聘专业对口，30岁以下的应往届大学生