亿道成立于2002年,是专业从事技术销售、应用与产业化的高科技企业,专注于软件代理、移动终端、行业应用终端、物联网系统解决方案的创新型公司。旗下拥有亿道电子、亿道数码、亿道信息(001314.SZ)、亿境虚拟等多家子公司,致力于为办公、教育、商业、智能家居、能源电力、智能制造,交通运输,仓储物流,智慧零售和边缘计算等众多行业,提供有竞争力且安全可靠的产品、服务及解决方案。
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1、基本薪资:我们为员工提供在行业内具有竞争力的薪酬待遇,一年提供两次晋升调薪的机会,升职加薪,只等你来; 2、业绩奖金:根据团队的目标完成情况和个人的贡献,发放业绩奖金; 3、专项奖励:为表现优秀、贡献突出的同事设立了丰富的团队和个人奖项; 4、五险一金:入职即购买; 5、丰富假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、女性员工转正后每月有半天带薪例假、所有员工入职即享有5天带薪年假等; 6、年度旅游:每年定期组织员工外出旅游、并提供丰厚的团建经费; 7、培养体系:重视员工的培训与成长,秉承培养人才、奉献价值的使命,为员工提供良好的学习、晋升平台; 8、其他福利:贴心的生日礼品、节日贺礼、公司产品的优惠团购等等。 联系方式及公司地址 网申通道:https://www.wjx.cn/vm/O3vxpsQ.aspx# 邮箱投递简历:hr.liu@sz-cf.cn 公司官网:www.jiayz.com 公司地址:广东省深圳市龙岗区坂田街道天安云谷11栋22楼 微信公众号:JIAYZ情报局
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关于“鸿鹄计划” “鸿鹄计划”是为落实集团战略目标对一流人才的需求,选拔带有鸿利基因、认同鸿利文化的优秀应届生,开展有计划、系统的人才培养,建设成为一支专业化核心骨干人才梯队,持续进行人才供应,促进集团战略实现及可持续发展。 加入“鸿鹄计划”你将收获: 1、成长不设限 ,发展双通道 2、“创新721”重新定义人才 3、重构“三识人才”培养新模式 4、场景式轮岗历练,沉浸式学习体验 5、高管导师与您一路追光同行,加速成就职场高配玩家 培养计划 第一阶段(初识探索期):认识鸿利、理解鸿利(3个月) 第二阶段(集中培养期):走进鸿利、融入鸿利(6个月) 第三阶段(定岗实战期):技能训练、项目实战(1年) 第四阶段(进阶精进期):职场进阶、角色转型(1.5年) 福利待遇 1、 首年综合年薪:本科9.5-13万,硕士11-16万;每年享有调薪机会 2、 五险一金、免费住宿(两人间、配备WIFI、空调、热水、独立卫生间) 3、 国家法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等 4、 各园区内设超市、篮球场、网球场、羽毛球场、乒乓球场等员工生活设施 5、 多样津贴补助、激励奖金、丰厚的节日礼品 6、 丰富的培训活动、员工活动、年度旅游、健康体检 7、 提供在职学历提升机会及学历提升补贴(学费的40%) 招聘流程 简历投递-- 初试-- 复试-- 测评--offer-- 签约 简历投递 PC端链接:https://www.liepin.com/campus/project-detail/12626744/ 联系方式: 广州总部:020-86733333-3259 邮箱:hlhr@honglitronic.com 地址:广州市花都区花东镇先科一路1号
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