计算机科学与技术/机械设计/管理/电子信息/自动化等理科类；

1.根据公司的相关政策和要求，制定和执行公司年度人力成本预算，制定人力成本管控方案；
2.定期进行外部薪酬调查， 刷新内部薪酬激励体系和框架；
3.建立和优化公司的职级体系和对应的薪酬宽带，制定公司的定薪、调薪政策与制度；
4.诊断公司绩效体系，优化现有绩效管理制度、政策、方案和流程。

计算机/机械/管理/电子信息/会计等理科类

本科及以上学历
计算机/电子信息/人工智能/机械/自动化/机器人等

统计学、数学类、物流管理、计算机科学与技术等

电子信息、机电一体化、自动化、机械设计等理科类

电子信息、机电一体化、自动化、机械设计等理科类

电子信息、机电一体化、自动化、机械设计等理科类

本科/硕士，工业工程专业，主要负责现场标准工时核算、精益改善等

"岗位职责：
1、 按流程执行采购任务，承接商务采购的下单工作；
2、 执行采购订单的下发、物料验收及付款流程，履行跟进落实的工作；
3、 跟进供应商物料交期，按时发货情况；
4、 协助工程、项目跟进紧急物料同供应商沟通需求发货；
5、 供应商物料异常不良品及时处理。
任职要求：
1、 机械、电气等理工科类或管理类专业优先；
2、 具有良好的沟通能力；能承受压力。 "

"岗位职责：
1、 根据现有业务发展需求，协助执行薪酬、招聘、培训、员工关系等模块工作的落地及持续改善；
2、 协助公司人事流程和体系的优化；
3、 协助部门完成其他人事相关工作。

任职要求：
1、 人力资源相关专业；
2、 熟悉招聘、薪酬绩效、组织发展 "

"岗位职责：
包括管理国内外大型项目，对项目研发、工程、质量、成本、交付负责，纳入管培生培养体系，完成公司指定的培养计划，快速成长，未来领导工程研发、全球化供应链管理。
任职要求：
1、硕士及以上学历，理工类、管理类专业优先; 
2、英语表达流利，可以熟练应用到口语和文本交流中；
3、性格外向强势，逻辑思维清晰，抗压、较好的沟通能力、领导力，有校内校外社团管理干部经验及文体特长优先；"

"岗位职责：
(1) 负责产品中各个模块或功能的代码实现
(2) 负责在开发规范与流程的要求完成相关文档编写
(3) 负责修复软件在使用过程中发现的Bug以及数据异常
(4) 参与产品的维护和迭代工作，以及新产品的开发
任职要求：
1. 具备一定的英语阅读能力，能够读懂一些技术相关文档
2. 具有C#或Java开发语言编程基础
3. 了解数据库理论及设计的相关知识
4. 有实际Web项目开发经验优先
5. 在校期间成绩良好，通过大学英语4级 "

工作职责：
1.负责绘制装配图、机械零件图；
2.负责整理BOM清单；
3.负责下发图纸；
4.解决样机零部件加工中出现的问题；
5.解决外购标准件采购中出现的问题；
6.解决样机装配中出现的问题；
7.解决样机调试中出现的问题；
8.负责编写新产品使用说明书；
9.负责起草装配规范、检验标准；
10.负责技术资料的整理、归档；

任职要求：
1.机械设计、自动化相关专业；
2.工作软件： 熟练掌握SolidWorks零件图、装配图、工程图的操作技巧，并了解基本的受力分析及动画制作操作方法；熟练掌握Excel、Word、PPT的操作技巧，并能进行一般的数据分析，输出报告等文档资料；掌握PDM的使用技巧；
3. 装配调试：能够指导工人进行整机装配，能够给电气工程师清晰的讲解设备动作逻辑，并协助电气工程师进行一般的调试问题分析。
4.通过大学英语四级优先考虑

工作职责：
1.负责绘制装配图、机械零件图；
2.负责整理BOM清单；
3.负责下发图纸；
4.解决样机零部件加工中出现的问题；
5.解决外购标准件采购中出现的问题；
6.解决样机装配中出现的问题；
7.解决样机调试中出现的问题；
8.负责编写新产品使用说明书；
9.负责起草装配规范、检验标准；
10.负责技术资料的整理、归档；

任职要求：
1.机械设计、自动化相关专业；
2.工作软件： 熟练掌握SolidWorks零件图、装配图、工程图的操作技巧，并了解基本的受力分析及动画制作操作方法；熟练掌握Excel、Word、PPT的操作技巧，并能进行一般的数据分析，输出报告等文档资料；掌握PDM的使用技巧；
3. 装配调试：能够指导工人进行整机装配，能够给电气工程师清晰的讲解设备动作逻辑，并协助电气工程师进行一般的调试问题分析。
4.通过大学英语四级优先考虑

1、工厂所有订单（含外协）领料及退料单据的制作；
2、进口资料的统计与制作;监管材料的调仓补税申请；
3、业务的预测分解,滚动的材料需求申购；
4、制定材料回货计划与达成的统计通报；
5、生产指令套料的确认与评审；
6、生产计划在线欠料及异常跟踪；

1、据部门需求进行高层管理：经理级及以上+专家技术类人员制定招聘计划及方案
2、利用有效资源和渠道进行定向猎挖招聘工作，执行招聘、甄选、面试、选择、安置、试用期跟进等；
3、具备校园招聘项目策划及执行经验；
4、定期进行招聘信息的总结分析，优化招聘工作。完成招聘年度/季度/月度/周汇报资料
5、编订及优化招聘体系文件及流程

任职资格：
1、具有半导行及电子产品行业+猎头公司（半导体）高管招聘经验 
2、本科及以上学历，品德正直，全局观念强、抗压性好，能自我内驱主动工作
3、思路条理清晰、执行力强、积极主动；善于观察，较强的沟通及情商能力

1.项目跟进：制定新产品研发项目的生产计划，全流程跟进产品验证与制造，协调和处理试产异常；负责新产品可制造性设计审查，验证和风险评估，针对项目各阶段影响生产效率和可操作性，提出可制造性合理化建议方案。
2.制定新产品试产方案和试产计划；负责试产准备、组织实施试产、确认试产前BOM文件、制作SOP和作业流程图，确保每次试产物料准确性以及产品的功能性。试产问题汇整、问题闭环及问题管理，输出试产报告并完成试产转量产。
3.针对新产品制定工艺编制，参与设计方案、确定最终方案并验收，协调生产中发生的工艺技术问题、跟踪影响生产问题改善。
4.确定生产工艺参数并制定生产流程以及文件撰写，协调生产流程的验证优化、SOP优化、OCAP文件撰写；
5.试量产异常问题处理、持续改善、组织培训量产人员。