专业要求:国际贸易、西语、英语、日语、德语、俄语、机械设计、自动化等相关专业;岗位要求:岗位职责: 负责公司激光切割机、激光打标机和激光焊接机等产品的海外市场销售工作 任职要求: 1、本科及以上学历,国际贸易、西语、英语、日语、德语、俄语、机械设计、自动化等相关专业; 2、有意向往销售方向发展,抗压能力较强,能适应海外出差。福利待遇:五险一金,免费食宿,高提成等
岗位职责: 负责国内外客户现场的机器安装、调试及维护,对客户技术咨询进行回复跟进 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、自动化相关专业; 2、抗压能力较强,经过培训对公司产品熟悉后能接受且适应外地出差。
岗位职责: 根据公司项目立项的要求,进行激光设备的工艺开发、优化和改良,并与机械和电气工程师配合,完成整机的工艺应用工作 任职要求: 1、本科及以上学历,物理学、材料学、光电工程类相关专业; 2、了解激光和激光加工原理,熟悉激光器及激光设备的使用,对激光传播和光束处理有一定了解。
岗位职责: 根据公司项目立项的要求,进行激光设备的电气设计、优化和改良,并与机械和软件工程师配合,完成整机的电气设计工作 任职要求: 1、本科及以上学历,电气、自动化、控制类相关专业; 2、具备电气控制相关知识,熟悉PLC控制系统及PLC程序编写,对伺服、步进及触摸屏有一定了解。
岗位职责: 根据公司项目立项的要求,进行激光设备的机械设计、优化和改良,并与电气和软件工程师配合,完成整机的机械设计工作 任职要求: 1、硕士及以上学历,机械设计、自动化类相关专业; 2、熟练CAD和SOLIDWORK绘图软件,对机械结构及原理要有一定掌握,专业基础知识扎实。
岗位职责: 1) 负责公司非金属行业激光打标机、切割机和焊接机等产品的销售管理工作; 2) 根据公司产品定位,开发意向客户,进行客户拜访、公关和接待等工作,并最终达成销售目标; 3) 负责做好客户登记建档工作,对客户资讯做出科学的分析和评估; 4) 负责维护好本区域的新老客户,建立良好的客情关系,不断开发新客户; 5) 深入了解本区市场,了解并收集行业信息,对市场做出正确的分析; 6) 负责所销售产品的对账和回收工作。 岗位要求: 1) 本科及以上学历,22-30岁,形象良好,有1年以上设备销售经验; 2) 有冲劲、有激情,热爱销售工作,善于处理客情关系; 3) 有驾照、自带车辆者可优先考虑。
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
工作地点:杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等 四、 薪资福利 1、薪酬 (1)研发类:14薪 博士:45万及以上 优秀硕士:20-45万 优秀本科:15-35万 (2)管培生类:13~14薪 优秀管培生12-25万 (3)奖金:绩效奖金、优秀绩效津贴(研发岗)、专利奖金(研发岗)、项目奖金等 (4)加薪机制:年度加薪(研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会) (5)股权激励:集团不定期为核心人才开展股权激励,研发技术人员优先享有。 2、福利 五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。 3、人才政策 杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。 绍兴:博士/硕士/双一流本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万;安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。 4、国家级博士后工作站 绍兴:进站:对于在职博士给予20万元生活补助,全职博士给予50万元生活补助; 出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。 杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助; 出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。 (以入职当年当地政府政策为准) 五、 招聘流程 简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职 六、 联系方式 专属热线:研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
电工类:电气工程、电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、电机与电器、电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、电气系统检测与控制、能源和电力系统、电子与电气工程、电气工程与信息技术、智能电网与控制、电气工程与智能控制、电气信息工程、智能电网信息工程及相关专业 机械类:机械工程、机械制造及其自动化、机械设计及理论、材料成型及控制工程、过程装备与控制工程、机械工程及自动化、机械电子工程、机械设计制造及自动化、机械工程及自动化(输电线路工程)及相关专业 电子信息类:软件工程、软件工程(+电气工程及其自动化)、计算机技术、计算机科学与技术、计算机通信、电子科学与技术、电子信息工程、电子信息技术及仪器、电路与系统、嵌入式系统及相关专业 其他工学类:安全工程、安全科学与工程、控制工程、自动化、高分子材料与工程、高分子材料加工工程、材料科学与工程、材料加工工程、金属材料工程、焊接技术与工程、化学工程与技术、化学工程与工艺、结构工程、建筑与土木工程、土木工程、输电工程、新能源科学与工程、热能与动力工程及相关专业 金融财务类:会计学、财务管理、投资学及相关专业 管理类:工程管理、管理科学与工程及相关专业 其他专业:法学、市场营销及相关专业
岗位要求: 1.本科及以上学历;西班牙语专业; 2.英语六级以上; 3.思路清晰,学历能力强,具备良好的沟通能力; 4.有耐心、细心。