学历要求：本科、硕士 专业要求：财务、会计相关 工作方向：财务相关工作。
学历要求：本科、硕士 专业要求：专业不限 工作方向：生产作业计划，跟踪进度；审核市场订单并协调
学历要求：本科、硕士 专业要求：专业不限 工作方向：客户订单接收窗口，审核订单后输入系统，追踪交期并回复客户
学历要求：本科、硕士 专业要求：机械类（偏结构设计）/电气控制类、自动化类、车辆工程类、能源动力类、高分子材料类、力学仿真类、工业工程类、电子通信类等理工科背景 工作方向：规划执行项目，协调资源，控制风险，确保按时交付
学历要求：本科、硕士 专业要求：机械类/工业工程类、电子通信类、电气控制类、自动化类、光学类、能源动力类、高分子材料类、力学仿真、计算机类 工作方向：制定生产计划，监控进度质量，优化流程成本
学历要求：本科、硕士 专业要求：机械类/工业工程类、电子通信类、电气控制类、自动化类、光学类、能源动力类、高分子材料类、力学仿真、计算机类 工作方向：现设计、优化工艺流程，确保产品质量与生产效率
学历要求：本科、硕士 专业要求：机械类/工业工程类、电子通信类、电气控制类、自动化类、光学类、能源动力类、高分子材料类、力学仿真、计算机类 工作方向：质量控制，标准制定，问题诊断，持续改进，确保合规
专业要求：英语、俄语、法语、阿拉伯语等外语类专业及理工科类 福利： 1、五险一金、免费提供住宿（4人间）或者发放600元住宿补贴（2年），餐补，节日福利，免费班车等。 2、年终奖、项目专项奖励、优秀员工奖励等。 3、探亲假：外地员工每年享受10天带薪探亲假，并按照公司规定报销来回车费。 4、其他国家规定的相关福利待遇 5、地方人才补贴： 求职面试补贴：1000元一次性 探亲交通补贴：500-2000元/年，共3年 租房补贴：500-3500元/月，共3年 购房补贴：5-200万元一次性
安专业要求：全工程、IT类、行政、人力、财务类专业
岗位职责： 1、负责对生产相关的物料、备件、耗材及设备等进行采购； 2、编制采购计划，下采购订单，并负责物资采购的实施，根据材料出库情况合理安排回料，保障物料供应，同时控制库存避免形成呆滞物料，并负责对账； 3、对采购物料的质量、交期等异常情况与各部门进行协调； 4、负责采购物料的比价议价分析。 岗位要求： 1、2025本科应届毕业生，供应链相关专业； 2、具备良好的沟通与协作能力； 3、具有认真、细致、严谨的处事风格； 4、有班干或者社团干部经验优先考虑。
岗位要求： 1、 2025本科应届毕业生，电子信息工程、通信工程、电子科学与技术、微电子科学与工程、人工智能等相关专业； 2、 具备较强的书面表达、口头沟通能力及协调能力； 3、 具有较强的抗压能力； 4、善于发现和分析问题，具备较强的归纳、整理、分析、撰写报告的能力； 5、主要培养方向：品质客诉、实验室、供应商管理、品质制程或者品质体系。
岗位职责： 1、根据生产计划，组织制订本部的生产作业计划； 2、负责合理调配人员，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率； 3、负责对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； 4、建立与执行现场管理制度，并指导培训现场管理知识； 5、负责直接下属人员的业绩考评，并加强业务和技能培训； 6、负责协调与其他相关部门的关系； 7、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； 8、完成领导交办的其他任务。 岗位要求： 1、2025本科应届毕业生，机械设计制造及自动化、电气工程及其自动化、自动化、机械工程、机械电子、智能制造等相关专业； 3、具有较强的沟通、协调、管理能力和影响力。 4、有社团、学生会干部或者班干经验。
岗位职责： 1、根据客户提供的规范定义测试项目，设计测试项目和测试方案； 2、根据客户提供的测试规范设计测试程序、焊制测试板卡； 3、分析测试低良的测试数据、审核测试报告； 4、提供测试程序开发经验分享； 5、完成测试程序开发主管安排的其他工作。 6、根据测试过程中遇到的问题，进行异常处理。 岗位要求： 1、2025本科应届毕业生，电子信息工程、通信工程、电子科学与技术、微电子科学与工程、人工智能； 2、具有较强的逻辑分析能力，良好的沟通协调能力。 3、较强的逻辑分析能力和写报告的能力。
岗位职责： 1、负责材料、产品的收发存的管理工作； 2、系统账目的维护、单据制作及月度、季度、年度盘点和系统数据统计； 3、现场5s维护及日常物料整理更新； 4、完成领导交代的其他工作。 岗位要求： 1、2025本科应届毕业生，供应链相关专业； 2、具有较强的数据汇总和数据分析能力； 3、具备良好的沟通与协作能力； 4、具有认真、细致、严谨的处事风格； 5、有班干或者社团干部经验优先考虑。
岗位职责： 1、负责处理生产线设备故障，维护设备效率，保障设备是正常运行； 2、负责协助技术主管对生产现场的管理，确保品质和效率； 3、负责对生产制程异常原因的解析和措施持续改善； 4、负责生产数据的整理，降低辅料消耗，控制成本； 5、负责对新技术员入职培训及辅导，持续跟进培训辅导，并进行评估； 6、定期向上级领导汇报工作状况。 岗位要求： 1、2025本科应届毕业生，机械设计制造及自动化、电气工程及其自动化、自动化、机械工程、机械电子、智能制造等相关专业； 2、善于发现和分析问题，具备归纳、整理、分析、设计、撰写报告能力； 3、服从工作安排，能够承受一定的工作压力，具有良好的团队合作精神。
岗位职责： 1、配合CE和研发项目管理（PM），参与新产品/新工艺方案评估; 2、负责衍生新产品、新工艺、新材料、新技术开发及验证； 3、负责实施CE和项目管理（PM）对于新工艺的研发要求和开发方案，制定新产品工艺流程及规格，建立控制计划，确保产品量产过程稳定可靠； 4、负责工程批产品的在线加工； 5、负责工程批产品的客诉及制程异常处理； 6、负责公司重大技术问题的解决； 7、负责公司技术能力的建立及持续精进，提升公司整体技术竞争力。 岗位要求： 1、2025本科应届毕业生，电子信息、机械设计相关专业； 2、具备较强的沟通协调能力和应变能力，责任心强，工作认真负责，抗压力强； 3、有社团、学生会干部或者班干经验优先考虑。