工作职责 1、基于芯片设计规格，负责定义验证计划和 Case，建立验证环境； 2、协助芯片设计工程师查找修复设计缺陷； 3、持续提升验证覆盖率； 4、参与门级仿真、形式验证等； 5、优化工具与验证环境，提升验证效率。 任职要求 1、硕士及以上学历，电子工程 / 通信 / 计算机等相关专业； 2、熟悉 Verilog / System-Verilog / UVM 等； 3、熟悉 Perl / Shell / Tcl 等脚本语言。
工作职责 1、负责基带 / SOC / 低功耗等相关开发工作； 2、根据设计需求，确定设计方案，并负责 RTL 实现； 3、协助 EDA 仿真验证，部分参与 FPGA 验证； 4、模块级时序约束、综合、STA 检查等相关工作； 5、撰写文档，协助软件验证人员解决设计问题。 任职要求 1、硕士及以上学历，微电子 / 电子工程 / 通信等相关专业； 2、精通数字设计和 Verilog 语言； 3、有无线通信、CPU 设计等开发经验优先。
工作职责 1、负责通信系统的设计指标制定，仿真环境搭建及系统性能验证； 2、协助 IC 设计工程师完成特定算法的实现； 3、分析并协助解决性能测试中的技术问题； 4、算法的持续优化。 任职要求 1、硕士及以上学历，数字信号处理 / 通信工程等相关专业； 2、精通无线通讯理论与算法，具备无线通信物理层相关经验优先； 3、精通 Matlab / C 。
工作职责 1、负责射频电路的设计、仿真和验证； 2、指导版图工程师设计； 3、配合应用和产品工程师、测试工程师使产品成功进入量产； 4、撰写设计文档。 任职要求 1、硕士及以上学历，微电子 / 电子工程 / 通信等相关专业； 2、微波通信技术与射频电路理论知识扎实，具备较强分析能力； 3、有以下一种或多种电路设计经验：VCO / LNA / PA / Mixer 等； 4、熟悉 IC 设计流程和后端 Layout 设计流程； 5、具备独立解决问题能力，良好的沟通学习能力。
工作职责 1、负责模拟电路的设计、仿真和验证； 2、负责模拟 Layout 的 Floorplan ； 3、指导版图工程师设计； 4、配合应用和产品工程师、测试工程师，使产品成功进入量产； 5、撰写设计文档。 任职要求 1、硕士及以上学历，微电子 / 电子工程 / 通信等相关专业； 2、扎实的模拟电路基础知识； 3、具备以下一种或多种电路设计经验：LDO / Oscillator / IO / ESD / ADC / DAC / PLL / Filter ； 4、熟悉至少以下一种编程语言：Python、Matlab 或 C ； 5、具备独立解决问题的能力，良好的沟通学习能力。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神:2.预防兽医学、生物安全等相关专业，在感染和免疫、动物传染病综合防控等方面有深入研究者优先考虑: 3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级昕ㄝ鬚位需求职务: 4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神: 2.兽医学、生物安全专业，在人普共患病原菌、支原体方面有深入研究者优先考虑: 3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级专业技术职务; 4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神:2.兽医学、动物生物安全、病原生物学等相关专业，在非洲猪瘟方面有深入研究者优先考感:3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级专业技术职务;4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神:2.预防兽医学和生物制品学等相关专业，在基因工程执体研究方面有深入研究者优先考虑:3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级 专业技术职务;4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术道德和团队精神:2.预防兽医学和病毒学相关专业，具有动物病毒基础研究、流行病学调查、疫苗研究经历者优先考虑: 3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级专业技术职务:4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
1.35周岁以下，获得博士学位，具有良好的学术遭德和团队精神:2.药学(兽药学)等相关专业，在人工智能药物设计或抗感染药物创制方面有深入研究者优先考虑:3.获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经历，或在国内高校或科研院所担任高级专业技术职务:4.发表过较高水平论文。 二、支持措施 1. 在薪酬待遇方面：所级青年英才除享受研究员工资待遇外，每年额外享受岗位补助5万元，年薪不低于40万元；院级青年英才除享受研究员待遇外，每年额外享受岗位补助15-30万元，年薪不低于60万元； 2. 在科研经费方面：所级青年英才享受100万元科研经费，院级青年英才享受400-600万元科研经费； 3. 在住房保障方面：所级青年英才享受每月租房补助2000元-3000元；院级青年英才享受100万元安家费补助； 4. 其他支持措施方面：在实验条件、办公条件、博硕士招生指标上给予特殊支持政策。
二、岗位任职资格： 1、学历：本科及以上； 2、专业：给排水、环境工程、机电一体化等相关专业； 3、年龄：1994年1月1日以后出生； 4、能力及素质要求： 人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业； 熟悉自来水、污水输送的流程要求、相关工艺及安全法规，能适应倒班工作模式； 具备较强的责任心、问题分析与解决能力和团队协作能力。
二、 任职资格： 1、学历：本科及以上； 2、专业：理工科专业优先； 3、年龄：1989年1月1日以后出生； 4、能力及素质要求： 人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业； 熟悉水质、工艺或者机电、自动化相关知识；能适应倒班工作模式； 具有沟通协调能力、逻辑分析能力、学习能力和团队协作能力。
二、任职资格： 1、学历：本科及以上学历； 2、 专业：法律、工商管理等相关专业； 3、 年龄：1989年1月1日以后出生； 4、 能力素质要求： 人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业； 了解水务行业相关方针及法律法规，具备一定的财务分析或法律专业知识； 具备较强的沟通协调能力、学习能力和逻辑思维能力。
二、任职资格： 1、学历：硕士研究生及以上； 2、专业：给排水、土木工程、环境科学与工程类等相关专业； 3、年龄：1996年1月1日以后出生； 4、招聘对象：2024届应届毕业生 5、 能力及素质要求： 人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业； 熟悉水厂工艺、管网模型、污泥处置、污水处理等工艺及相关技术； 具有供排水、管网等研发项目经验，有建造师执业资格证书者优先； 具备较强的沟通协调能力和团队协作能力。
二、任职资格： 1、学历：本科及以上； 2、专业：给排水、环境科学与工程类等相关专业； 3、年龄：1989年1月1日以后出生； 4、能力及素质要求： 人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业； 熟悉自来水生产工艺相关知识，了解工艺设备构成； 具备较强的沟通协调能力、数据分析、问题分析与解决能力。
二、任职资格： 1、 学历：本科及以上； 2、 专业：给排水、土木工程、环境工程、工程管理等相关专业； 3、 年龄：1989年1月1日以后出生； 4、 能力及素质要求： 人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业； 熟练掌握管网专业系统（CAD、GIS 等）； 了解施工材料质量要求标准及工程项目的质量验收标准要求； 具备较强的沟通协调能力和学习能力。
二、任职资格： 1、学历：本科及以上； 2、专业：机械类等相关专业； 3、年龄：1989年1月1日后出生； 4、能力素质要求： 人品正直，遵纪守法；身心健康，热爱水务行业； 掌握CAD、SOLIDWORKS等设计软件； 具备扎实的机械专业基础知识，掌握分析判断机械设备状况的基本方法； 具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力。