审计管培生：8W-15W/年 岗位职责： 1、对企业各子公司及各部门的经济、经营资料以及所反应的财务收支及有关的经济活动的合法性、合规性、真实性和完整性进行审计，包括但不限于财务报告、预测性财务信息、公司基建和更新改造、经济合同签订和执行、经营状况、离职审计等； 2、负责对公司各部门各事业部已发布的流程、制度文件进行审计，包括制度适用性、执行情况等，项目终了需出具审计确认书及审计报告； 3、协助部门领导制定审计管理制度及相关流程，严格执行并监督。 岗位要求： 1、思维逻辑清晰，数据敏感度强； 2、吃苦耐劳、抗压能力强； 3、阳光主动积极，沟通表达能力较好，热爱学习。
财务管培生：8W-12W/年 岗位职责： 通过公司为期半年的系统培养，根据业务发展需要及个人意向再分配至财务往来、预算、成本模块。 岗位要求： 1、财务管理、会计等相关专业； 2、思维逻辑清晰，数据敏感度强； 3、吃苦耐劳、抗压能力强。
行政管培生：8-12W/年 岗位职责： 1、商务接待：负责公司商务方面的接待以及五金家居博物馆的讲解； 2、集团活动组织:协助开展集团各项活动，包括但不限于集团高层政企接待、周年庆典、员工活动等； 3、协助负责人开展其他行政事项工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，文秘类、管理类专业优先； 2、熟练使用Word、PPT、Excel等办公软件； 3、具备较好的适应能力与沟通能力，有较强的亲和力、内心与服务意识； 4、形象佳、性格外向
PMC管培生：8W-12W/年 岗位职责： 1、负责回复初步订单评审、初步物料齐套交期回复及排产后物料齐套交期回复； 2、负责分析物料周期以及提出备货计划方案，对已批准的方案在系统下达备料采购申请单，并对其进行跟踪管理； 3、负责按销售预测及订单需求运算缺料表，根据订单交付时间，物料最小包订购量，采购周期及物料配套时间下达物料采购申请单，及后期订购数量审核； 4、负责分析客户需求计划（包含预测），结合生产排程，制定合理进货的物料计划； 5、负责库存周转率统计及提升周转率的改善措施。 岗位要求： 1、对生产流程及计划管理工作有兴趣； 2、具有较强的沟通表达能力、抗压能力与学习能力。
智能制造管培生：8W-15W/年 岗位职责： 根据培养期间的综合表现及个人意向，定岗负责工艺、自动化、精益、生产管理等模块工作； 岗位要求： 1、机械制造及其自动化、模具数控、机器人等相关专业； 2、不拘一格，有创新思维，学习能力较强； 3、具有良好的动手能力，对智能制造精益生产、工业4.0等有一定的兴趣研究。
质量管理管培生：8W-15W/年 岗位职责： 根据培养期间的综合表现及个人意向，定岗负责产品研发品质、制造品质管理、市场品质管理、供应商品质管理、体系文件搭建等模块工作； 岗位要求： 1、机械类、电气类、自动化、工业工程等相关专业； 2、不拘一格，有创新思维，学习能力较强； 3、具有良好的动手能力，对智能制造精益生产、工业4、0等有一定的兴趣研究。
平面设计管培生：8-12w/年 岗位职责： 1、协助设计师完成公司在电商平台的店铺整体形象设计、网店风格及商品展示设计； 2、协助完成公司产品的基本拍摄和图片修改； 3、配合策划推广活动，设计活动海报，负责产品的编辑、宝贝描述，店铺首页的整体布局、排版设计和优化。 岗位要求： 1、平面、美术、广告设计等相关专业优先； 2、熟悉操作PS、CDR等设计软件的使用； 3、不拘一格，有创新思维，学习能力较强； 4、 跨部门的沟通协调能力较好，抗压能力强。
产品开发管培生（工业设计）：8W-15W/年 岗位职责： 1、市场调研：市场分析，整合信息输出开发前期资料； 2、草绘输出：创意前期发散方向，明确表达设计意图； 3、3D建模：2D草绘实现3D建模，基础工艺需要掌握，达成设计合理性，有成本意识； 4、渲染出图：清晰表达材质，卖点抓取角度准确表达，需要有场景渲染经验； 5、终稿提案：PPT形式排版逻辑清晰富有创意，内容易懂，设计理念富有寓意和故事； 6、项目计划：项目流程个人计划清晰反馈。 岗位要求： 1、有内驱力，执行力强，目标性强，有责任心和学习力； 2、有发散性思维和逻辑思维； 3、较强的抗压能力，不断突破自我的心态； 4、有良好的组织协调能力和沟通能力，团队协作和解决问题能力。
产品开发管培生（结构设计）：8W-15W/年 岗位职责： 1、负责产品结构开发，跟进产品的试产、量产，使产品按时上市； 2、负责与产品相关的技术研究及客户反馈问题的技术解答； 3、负责标准化项目的实施、技术规范的起草与制定。 岗位要求： 1、有内驱力，执行力强，目标性强，有责任心和学习力； 2、有发散性思维和逻辑思维； 3、较强的抗压能力，不断突破自我的心态； 4、有良好的组织协调能力和沟通能力，团队协作和解决问题能力。
策划管培生：8W-12W/年 岗位职责： 负责公司品牌建设及管理，包括但不仅限于: 1、负责公司品牌定位及策略制定，确保品牌在市场环境中得到有效传播和推广； 2、负责公司线上线下活动策划及执行，包括但不限于展会、新品发布会等； 3、负责公司官方网站、社交媒体等网络平台的运营和内容策划； 4、负责公司品牌相关物料的设计、制作和审核； 5、负责公司品牌形象及故事的传播和落地。 岗位要求： 1、不拘一格，有创新思维，学习能力较强； 2、 跨部门的沟通协调能力较好，抗压能力强。
国内营销管培生：10W-15W/年 岗位职责： 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作； 2、负责市场信息收集及竞品分析； 3、负责销售区域内活动的策划与执行； 4、与客户建立良好关系，及时反馈客户需求。 岗位要求： 1、专业不限； 2、性格开朗、有强烈的成就动机。
国际营销管培生：10W-15W/年 岗位职责： 1、在上级领导的指导下负责出口业务的联络、洽谈和谈判，出口订单的处理; 2、负责来访客人的接待、询盘、询价及跟踪; 3、通过公司各种渠道，对客户进行开发、跟进并促成优质海外客户; 4、负责客户的索样及报价，并定期向客户推荐产品信息; 5、做好客户维护管理工作，做好售后服务，提高客户满意度，挖掘和开发潜在客户。 岗位要求： 1、国际贸易、英语等专业优先； 2、性格开朗、有强烈的成就动机。
岗位职责： 面向国内外院校招收信息科技相关专业应届毕业生，主要作为大数据研究、技术研发、产品研发、系统运营维护等科技岗位的储备人才，可在各级分支机构工作。 岗位要求： （1）应届毕业生（2024年1月1日至2025年7月31日毕业）。 （2）大学本科及以上学历，主要招收信息科技等相关专业毕业生。 （3）具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力。 （4）具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级 （CET4）考试 425 分以上，或提供具备相应英语能力的资格 证明（如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）。主修语种为其他外语，通过 相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。 投递说明： 1.工作地点： 中国银行佛山分行辖内各分支机构 2.招聘流程(需要官方报名网站网申): （1）网上报名（即日起至-10月9日） 报名网址：https://campus.chinahr.com/pages/2025-boc 如何选择佛山分行？进入报名界面后，点击招聘职位，选择“境内分行-广东省分行-广东省分行辖属机构”，申请“信息科技岗”，进入简历填写环节，在“职位信息”选项中“添加职位信息”，并在“您的意向工作地点”中选择“佛山分行（佛山市）”。填写其他简历内容，点击“投递简历”，报名成功后系统将发送邮件确认，请留意查收。 特别提醒：简历一旦提交，内容将锁定无法修改，请认真填写确认后再提交。 （2）简历筛选（滚动开展） （3）笔试安排（9月下旬至10月下旬分批开展） （4）面试（10月开始） （5）体检、发放offer（11月开始） （6）入职（分批滚动办理） 联系方式：姜经理 0757-82683707 82683788 fsbochr@163.com
岗位职责： 面向国内外院校招收应届毕业生，从事营业网点柜面业务、厅堂服务等综合服务工作，在营业网点上述岗位工作不少于两年后，可聘任至营业网点从事其他岗位。 岗位要求： （1）应届毕业生（2024年1月1日至2025年7月31日毕业）。 （2）大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济 学、管理学、法学、文学等相关专业毕业生。 （3）具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力。 （4）一般应具有较好的英语听说读写能力。 投递说明： 1.工作地点： 中国银行佛山分行辖内各分支机构 2.招聘流程(需要官方报名网站网申): （1）网上报名（即日起至-10月9日） 报名网址：https://campus.chinahr.com/pages/2025-boc 如何选择佛山分行？进入报名界面后，点击招聘职位，选择“境内分行-广东省分行-广东省分行辖属机构”，申请“营业网点业务岗（综合服务）”，进入简历填写环节，在“职位问题”选项中“添加职位问题”，并在“您的意向工作地点”中选择“佛山分行（佛山市）”，。填写其他简历内容，点击“投递简历”，报名成功后系统将发送邮件确认，请留意查收。 特别提醒：简历一旦提交，内容将锁定无法修改，请认真填写确认后再提交。 （2）简历筛选（滚动开展） （3）笔试安排（9月下旬至10月下旬分批开展） （4）面试（10月开始） （5）体检、发放offer（11月开始） （6）入职（分批滚动开展） 联系方式：姜经理 0757-82683707 82683788 fsbochr@163.com
岗位职责： 面向国内外院校招收应届毕业生，作为业务拓展、客户服务、产品服务、财务运营、风险管理等专业岗位的储备人才，在营业网点网点柜面服务等岗位培养锻炼一定期限后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，可聘任至各级分支机构从事相关工作。 岗位要求： （1）应届毕业生（2024年1月1日至2025年7月31日毕业）。 （2）大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等相关专业毕业生。 （3）具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力。 （4）具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级 （CET4）考试 425 分以上，或提供具备相应英语能力的资格 证明（如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；主修语种为其他外语，通过 相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。 投递说明： 1.工作地点： 中国银行佛山分行辖内各分支机构 2.招聘流程(需要官方报名网站网申): （1）网上报名（即日起至-10月9日） 报名网址：https://campus.chinahr.com/pages/2025-boc 如何选择佛山分行？进入报名界面后，点击招聘职位，选择“境内分行-广东省分行-广东省分行辖属机构”，申请“营业网点业务岗（营销服务）”，进入简历填写环节，在“职位问题”选项中“添加职位问题”，并在“您的意向工作地点”中选择“佛山分行（佛山市）”。填写其他简历内容，点击“投递简历”，报名成功后系统将发送邮件确认，请留意查收。 特别提醒：简历一旦提交，内容将锁定无法修改，请认真填写确认后再提交。 （2）简历筛选（滚动开展） （3）笔试安排（9月下旬至10月下旬分批开展） （4）面试（10月开始） （5）体检、发放offer（11月开始） （6）入职（分批滚动开展） 联系方式：姜经理 0757-82683707 82683788 fsbochr@163.com
岗位职责 1、负责收集整理市场产品发展情况，分析数据，规划产品对标，输出产品企划需求； 2、负责对接产品企划研发平台，跟进规划产品结项量产，投入市场； 3、负责产品上市卖点剖析，上市策略保证，产品资料输出，市场落地策略等。 岗位要求 必备项： 1、本科及以上学历，英语四级及以上； 2、理学类、工学类等相关专业。 加分项： 1、有学生干部工作经历； 2、具备流利的英语口语能力。 此外，我们还希望你具备良好的语言沟通能力，良好的服务意识，责任心强，工作细致、踏实。
岗位职责 1、负责项目/产品的开发、设计与调试； 2、负责项目/产品的电气技术文件、图纸的设计，以及采购清单编制与整理； 3、负责项目/产品的PLC程序设计编写与优化； 4、电控系统的技术协议细化； 5、配合实施项目,提供电气技术支持。 岗位要求 必备项： 1、硕士学历，英语六级及以上； 2、电气类等相关专业； 3、懂机械原理与电气基础知识； 4、熟悉Eplan和CAD软件进行电气设计； 5、熟悉SIEMENS 1500系列PLC，了解安全模块的使用，能熟练应用梯形图，STL，SCL语言进行程序开发； 6、了解主流触摸屏的使用，对SIEMENS和国产触摸屏有一定的设计经验； 7、具有电气传动的相关知识，熟悉SEW、SIEMENS等变频器和伺服的调试与应用。 加分项： 1、有Beckhoff倍福PLC知识背景； 2、有电气安全回路设计经验。
岗位职责 1、承担关节型机器人运动控制方案设计与研发； 2、与多学科技术团队合作，共同推动机器人系统构建和测试； 3、解决项目开发过程的技术问题，按项目规划完成目标。 岗位要求 必备项： 1、硕士及以上学历，英语优先六级及以上； 2、自动化，电气，计算机等相关专业； 3、熟悉工业机器人运动学及动力学建模； 4、熟悉机械臂的轨迹规划算法； 5、熟悉工业机器人本体运动控制； 加分项：参加过机器人类比赛并获奖、有过工程设计实际动手经验和实习经验