1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.制定本学科方向的发展规划，科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有自动化、电气工程类专业博士研究生学历及博士学位；2.电机控制、运动控制、电力电子等领域有5年以上工作经验，并具有较强的科研能力，已取得突出研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神。

1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子信息类专业博士毕业，在电路与系统、信号处理、射频微波、微机电系统等方向有良好的研究成果；2.具有博士后研究、教学科研或企业研发等相关工作经历者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子信息类专业博士毕业，在电路与系统、信号处理、射频微波、微机电系统等方向有优秀的研究成果；2.具有3年及以上从事电子信息技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等.者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.负责制定本学科方向的发展规划，负责科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：应聘条件：1.电子信息类专业博士毕业，在电路与系统、信号处理、射频微波、微机电系统等方向有优异的研究成果；2.具有5年及以上从事电子信息技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等.者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子类或光电类专业博士毕业，在激光技术及应用、微纳光学、光电子器件方向有优秀的研究成果；2.具有3年及以上从事光电子技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等.者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.负责制定本学科方向的发展规划，负责科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子类或光电类专业博士毕业，在激光技术及应用方向有优异的研究成果；2.具有5年及以上从事光电子技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等）者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的教学能力和发展潜力；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.有博士后研究，或教学科研及企业研发等相关工作经历者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的科研能力和发展潜力；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.有博士后研究，或教学科研及企业研发等相关工作经历者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的科研能力，已取得优异的研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.具有3年及以上机械及自动化等方向的教学、科研或企业研发经验；5.有教学成果（优秀教师、教材等）者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.负责制定本学科方向的发展规划，负责科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的科研能力，已取得优异的研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.具有5年及以上机械及自动化等方向的教学、科研或企业研发经验；5.有教学成果（优秀教师、教材等）者优先。

岗位职责：
(1) 从事研究中心相关研究项目资料整理与分析等工作；
(2) 负责相关研究项目的数据分析、处理等工作；
(3) 与中心研究员合作撰写政策研究报告或媒体文章；
(4) 配合智库的教授、研究员完成其他与科研相关的工作任务。
岗位要求：
(1) 获得国内外知名高校硕士或以上学位，经济学、金融学、统计学等相关学科背景，有宏观经济预测分析、宏观金融改革与发展、国际经济与贸易（尤其是中东国家，如懂阿拉伯语择优考虑）、区域经济学等相关研究经验优先；
(2) 有志于实证研究、政策研判，关注经济热点，对政策有一定的敏感度；
(3) 较强的中文写作和英文阅读水平，良好的数据处理和软件编程能力，熟练使用Python、Matlab、SAS、Stata、R之一；
(4) 具备良好的学习能力及知识更新的能力；
(5) 责任心强，勤奋积极，具备良好的沟通能力和团队合作精神。



二、岗位申请
1、申请材料
研究员/副研究员/助理研究员——
(1) 个人详细履历（包括任职证明、研究陈述等）；
(2) 未来2-3年科研工作计划；
(3) 已发表或已接受发表的论文目录，相关获奖、论文发表、课题申请等的证明材料。。
研究专员——
(1) 个人简历；
(2) 本科、硕士毕业证书及学位证书扫描件，身份证或护照首页；
(3) 相关论文发表、获奖等证明材料。
2、申请材料提交
请根据应聘岗位材料要求，将申请材料扫描件合并成一个PDF文档提交，PDF文档及邮件以应聘岗位+姓名+毕业院校命名。发送至thinktank@phbs.pku.edu.cn并抄送hr_staff@phbs.pku.edu.cn。
有关应聘资料代为保密，恕不退还。
3、招聘时间
岗位由本公告发出起开始接收申请，本岗位长期有效，不定期集中安排面试及笔试，具体时间以邮件通知为准，直至合适人员到岗为止。

 

三、其他说明
岗位将提供富有竞争力的薪酬待遇，视工作能力给予科研经费补贴及绩效奖励。提供北大汇丰及深圳西丽大学城研究资源支持。
工作地点：深圳。

四、联系方式
电子邮件：thinktank@phbs.pku.edu.cn
通讯地址：深圳市南山区大学城北京大学汇丰商学院669室 518055
联系电话：（+86）0755 2603 8874（黄老师）

岗位职责：
(1) 独立或带领团队开展政策研究与实证课题研究；
(2) 进行宏观经济、国际经济与贸易（尤其是中东国家）、粤港澳区域经济发展等领域的实证分析与政策研究，并完成研究报告。
(3) 积极申报或参与智库承接的横向/纵向课题，并负责完成课题报告。
岗位要求：
(1) 获得国内外知名高校博士学位，经济学背景，宏观经济学、国际经济与贸易研究等方向，如懂阿拉伯语择优考虑；
(2) 有志于实证研究、政策研判等智库方向研究，具备挖掘政策热点、进行深度政策分析及提出建议的能力；具有高校智库或政策研究机构工作经历者优先考虑；
(3) 具有较强的科研能力及报告写作能力，具备良好的职业道德和责任心，能够尽职完成科研工作及相应岗位工作；
(4) 具备团队意识，有较强的项目管理能力和合作研究能力，能带领团队完成课题研究。

二、岗位申请
1、申请材料
研究员/副研究员/助理研究员——
(1) 个人详细履历（包括任职证明、研究陈述等）；
(2) 未来2-3年科研工作计划；
(3) 已发表或已接受发表的论文目录，相关获奖、论文发表、课题申请等的证明材料。。
研究专员——
(1) 个人简历；
(2) 本科、硕士毕业证书及学位证书扫描件，身份证或护照首页；
(3) 相关论文发表、获奖等证明材料。
2、申请材料提交
请根据应聘岗位材料要求，将申请材料扫描件合并成一个PDF文档提交，PDF文档及邮件以应聘岗位+姓名+毕业院校命名。发送至thinktank@phbs.pku.edu.cn并抄送hr_staff@phbs.pku.edu.cn。
有关应聘资料代为保密，恕不退还。
3、招聘时间
岗位由本公告发出起开始接收申请，本岗位长期有效，不定期集中安排面试及笔试，具体时间以邮件通知为准，直至合适人员到岗为止。

 

三、其他说明
岗位将提供富有竞争力的薪酬待遇，视工作能力给予科研经费补贴及绩效奖励。提供北大汇丰及深圳西丽大学城研究资源支持。
工作地点：深圳。

四、联系方式
电子邮件：thinktank@phbs.pku.edu.cn
通讯地址：深圳市南山区大学城北京大学汇丰商学院669室 518055
联系电话：（+86）755 2603 8874（黄老师）

岗位要求：
（1）已取得或即将取得博士学位；
（2）具有生物研究背景，有以下研究经历者优先考虑：生物化学和结构生物学、计算（虚拟筛选、分子动力学模拟、深度学习）、质谱、模式生物的基因编辑；
（3）对于生物大分子的机制有探索兴趣，具有独立科研工作能力；
（4）良好的英文文献阅读、沟通和写作能力；
（5）具备良好的学术道德和团队合作精神。
 
2、博士后待遇与福利:
（1）博士后聘用期两年，年薪33万元起，含广东省生活补贴15万元（税前）及深圳市生活补贴6万元（税前），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。
（2）特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上。（含广东省及深圳市在站生活补贴）。
（3）在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前2800元/月的住房补贴。
（4）拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计2.5万学术交流经费资助。
（5）课题组协助符合条件的博士后申请博士后人才项目。如成功申请，最高可享受总计100万元补贴（与广东省及深圳市在站博士后生活补贴不同时享受）。
（6）博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助，共资助3年（以深圳市最新申报要求为准）。
（7）根据《深圳市新引进博士人才生活补贴工作实施办法》规定，新引进博士人才生活补贴（10万元）与省市博士后在站生活补贴不同时享受。
 
3、应聘方式
请将个人简历、科研证明材料整合为单个pdf文件发送至邮箱hanxl@mail.sustech.edu.cn，邮件标题请注明：“应聘博士后+本人姓名”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试，简历未通过筛选者，恕不另行通知。

相关学科领域知名专家，具有良好学术背景，有突出学术成就。

1.具有或即将获得相关学科专业的博士学位；
2.需在近3年内取得博士学位，年龄一般不超过35岁；
3.有良好的俄文或英文交流和写作能力；对科研充满热情，勤奋努力、认真负责，可独立开展科研工作，同时具有团队合作精神。

1.具有或即将获得相关学科专业的博士学位；
2.需在近3年内取得博士学位，年龄一般不超过35岁；
3.有良好的俄文或英文交流和写作能力；对科研充满热情，勤奋努力、认真负责，可独立开展科研工作，同时具有团队合作精神。

1.具有或即将获得相关学科专业的博士学位；
2.需在近3年内取得博士学位，年龄一般不超过35岁；
3.有良好的俄文或英文交流和写作能力；对科研充满热情，勤奋努力、认真负责，可独立开展科研工作，同时具有团队合作精神。

1.具有或即将获得相关学科专业的博士学位；
2.需在近3年内取得博士学位，年龄一般不超过35岁；
3.有良好的俄文或英文交流和写作能力；对科研充满热情，勤奋努力、认真负责，可独立开展科研工作，同时具有团队合作精神。