应聘条件:硕士、本科生及优秀大专生能够在一定区域内接受工作安排作为区域后备干部培养 培养模式:事业部大区负责培养项目；职能线条跟进专业培养项目；大区/子公司承接具体培养大区/子公司师傅团队作为导师
应聘条件:硕士，突出潜力本科生对专业有热情，有钻研精神有韧性，有志进入专业线条核心管理团队 培养模式:事业部/专业线条干部管理委员会直接负责培养项目，委员会核心领导班子作为导师。
应聘条件:硕士博士为主学习能力、思辨能力突出韧性强，有志成为集团级别领导者 培养模式:集团总监以上领导一对一带人；给与跨地区、跨业务的、跨岗位的快速培养。
动物营养、饲料科学专业、遗传育种、畜牧兽医、化学等专业等相关专业优先考虑
食品质量、化学、生物技术、动科、动医、动检、质量管理等专业。
1、人力资源、社会学、工商管理、公共管理、法学、数学、统计学等专业优先； 2、其他专业可放宽考虑。
1、人力资源、社会学、工商管理、公共管理、法学、数学、统计学等专业优先； 2、其他专业可放宽考虑。
会计学、财务管理、经济学、金融学、数学、统计学、信息管理等相关专业优先考虑。
国际经济与贸易、物流管理、国际商务、工业工程、经济学金融、数学、统计学大类等专业优先。
计算机、信息管理类、财务管理类或在这方面有特长等优先考虑
1、食品类、动医动科、化学、生物等专业优先； 2、其他专业可酌情放宽考虑。
1、环境工程、土地资源类、化学等专业优先。或有相关项目经历； 2、其他专业可放宽考虑。
机械设计制造及其自动化，粮机，农机等相关专业。
自动化、电气工程及其自动化、机械电子工程、机械设计与制造、机械工程及自动化、机电一体化等相关专业。
动医动科、畜牧、农业工程、设施农业、机械化、电气、生物大类等相关专业优先；
机械设计与制造、机械工程及自动化、电气工程、智能制造、工业工程、食品工程等专业优先；