1、开展地震动力学模拟及模拟方法开发工作；

2、参与学术交流，发表相关科研成果；

3、参与课题组野外实验；

4、进行数据采集及处理、结果分析与解释等工作；

5、负责实验室器材管理；

6、完成上级交代的其他日常事务性工作。

具有3年以上DSE物理教学经验，或者具备普高高一到高三一轮教学经验者优先。
（1）热爱教育行业，对数理较敏感，有钻研精神
（2）了解国际教育、喜欢国际教育的优先，专业对口优先
（3）讲课通俗易懂，生动有趣，受学生欢迎
（4）工作认真负责任
（5）对英语有一定兴趣

1.monitoring pupil progress and assessing work
2.writing reports and meeting parents as required
3.ensuring that the class attendance register is accurately and efficiently kept
4.supervising play and lunch sessions as directed

To ensure that the pupils’ welfare is prioritised at all time:
1.being a member of one of the School’s Houses and supporting that House in arranged activities
2.ensuring that the school's safeguarding policy and procedures are met
3.communicating with the SLT and parents as required
4.to carry out weekly boarding duties responsibly and full in line with the School's expectations and policy

To contribute to the School's co-curricular provision in the form of activities, clubs, etc., such as:
1.sport
2.arts
3.academic enrichment
4.outdoor pursuits

To do other appropriate duties as directed by the School’s Leadership Team, such as:
1.co-operating with marketing and admissions
2.attending staff meetings, in-service training, etc.
3.attending whole school events such as Foundation Day
4.serving on school committees

岗位职责：
1、根据教学计划承担英国剑桥考试局ALEVEL国际课程的学科教学工作,按时完成教学任务；
2、认真布置、批改作业，填写期中、期末学习报告单，进行单元测验并记录好测验成绩，积极参与学校组织的教研，培训，讲座等活动,完成教研任务；
3、备课、上课、批改作业、指导自习,有针对性对学生进行辅导，及时答疑解惑等；
4、遵守教师师德行为规范，遵守教师课堂行为规范，不做与教师职业不相符的事；
5、接受培训和培训新教师的工作和义务；
6、完成与其他部门配合的工作；
7、完成领导交办的临时性工作。

任职要求：
1、英语读写能力优秀，口语语音标准者优先；
2、物理相关专业者优先；
3、拥有A-Level物理教学经验或相关经验者优先。

岗位职责：
1、双语教授国际高中A-Level和IGCSE化学课程；有AS/A2经验更佳；
2、熟悉课程大纲及相关考试内容，了解最新考试动态，能够准确把握考题趋势；
3、担任班主任工作，组织、指导学生社会实践活动或研究性学习；
4、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
5、协助组织学生参加各类文体活动、社团活动或海外交流活动；
6、完成教学部门主管安排的其他任务。

任职要求：
1、热爱教育事业，热爱学生，遵守教师职业道德，责任心强，有良好的团队合作精神；
2、国内大学硕士及以上学历、国外大学硕士以上相关专业学历，化学教育或密切相关专业；
3、有教师资格证书，师范大学毕业者优先；
4、普通话标准，英语良好，能与外籍教师沟通；
5、有国际课程A-level/IGCSE 等相关课程教学经验者优先，有国外留学经历优先；
6、有国内重点中学一线高中教学经验者及市级及以上优先优秀教师荣誉者优先。

岗位职责

1.基础与应用基础研究、应用开发与转化；

2.课题申请、论文发表、专利申请。

任职条件

1．已经或即将获得博士学位；

2.年龄不超过35周岁，博士毕业不超过3年，未在广东省从事过博士后工作；

3.热爱科研、勤奋努力，有良好的团队协作精神和沟通协调能力；

4.物理、材料、电子、通信、控制、计算机、仪器仪表、生医工、康复工程等相关专业，以及能够从事上述全部或部分研究的专业；

5.具有上述研究方向相关的科研经验和成果产出；

6.良好的英文阅读、写作及交流能力，以第一作者在本领域高水平刊物发表过至少1篇SCI论文。

1.已经或即将获得博士学位；年龄不超过35周岁（含），博士毕业不超过三年，未在广东省内从事过博士后工作；

2.热爱科研、勤奋努力，有良好的团队协作精神和沟通协调能力；

3.人工智能等相关专业领域；具有数字信号处理、模式识别、语音识别、人工智能、编程语言（如C/C++, C#, Matlab、OpenGL、3D图形等基础知识）者优先等相关方向的科研经验和成果产出；

4.良好的英文阅读、写作及交流能力，且已发表高质量的学术论文等优秀科研成果者优先。

1.从事面向糖尿病智能诊疗研究及实验验证，并在相关领域发表高水平期刊、会议论文；

2.依托本单位申请博士后科学基金、国自然基金青年项目及其他国家、省、市各级课题；

3.能独立开展相关课题的研究工作，协助指导研究生，协助完成项目申报。

一、要求
对教育事业有心，语言表达能力清晰，有志于教学的学子，考研考公上岸不算违约。

一、要求
对教育事业有心，语言表达能力清晰，有志于教学的学子，考研考公上岸不算违约。

一、要求
招初高中物理、化学老师，对教育事业有心，语言表达能力清晰，有志于教学的学子，考研考公上岸不算违约。

一、要求
对教育事业有心，语言表达能力清晰，有志于教学的学子，考研考公上岸不算违约。

一、岗位职责

1、负责每周备课及教学授课工作，并积极完成教学要求。 

2、配合学科-教学-教研部门的日常运营工作。

3、还可以加入专门的职能部门，组织进行学科运营、教师管理、选聘培训等工作，发展维度多元，晋升路径广阔。

 

二、人才培养
1、发展平台
（1）薪资待遇：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
（2）平台靠谱：深圳首批白名单教育机构，正规办学资质；被教育局授予教育资金监管试点先行单位。
（3）行业风口：公司处于高速发展阶段，平台广阔，机会众多。
（4）人才培养：每年至少 3 次职业培训，为你的职业素养充电赋能，提升对教培行业的认知。
（5）平台实力：学员流量池巨大，线上平台多渠道覆盖至少深圳4 0 万+私域流量用户。
（6）口碑载道：家长对于晓猴的精品培优课程极其认可，续报黏性高。
2、公司氛围及职业发展
（1）公司大多是 20~30 岁的年轻小伙伴，沟通交流无障碍，工作氛围积极阳光正能量。
（2）发展空间：公司提供“教师岗位”、“全职岗位”双渠道晋升机会，遵从“能者上”的用人原则。
（3）根据部门设置本职任务要求或绩效考核，每位伙伴都有升职机会，且不鼓励加班。
（4）公司晋升制度透明，给每位伙伴提供成长空间和展现机会。
（5）一年6次涨薪机会（4次课时费涨幅机会+2次底薪涨幅机会）。

三、福利待遇
1、岗位薪资：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
2、培训保障：线下培训承包来回路费及酒店住宿、餐补、茶话会，考研考公上岸不算违约。
3、福利体系
（1）乐业保障：五险一金+双休制度+带薪年假。
（2）安居保障：公司帮助员工办理户口调动、落户手续。
（3）节假日福利：节日福利大礼包+开工利是+享受法定节假日。
（4）多元薪资构成：基础工资+课时费+学科绩效奖金。
（5）职业发展：双渠道晋升+完善的人才培养体系+人员年轻化；一年6次涨薪机会（4次课时费机会+2次底薪机会）；工作氛围活跃，沟通无障碍，提供广阔升职空间。
（6）员工关怀：生日福利+年度体检+公司高品质旅游+团建活动+公司年会+年终礼品。

 

四、面试流程

（线上/线下）→简历投递→试讲面试→问答环节→发放offer→到深无忧培训→入职。



五、简历投递

1、网申链接：https://jsj.top/f/w9ZDJs 

2、企业人力邮箱renlibu@xiaohoujiaoyu.com（投递备注：25届校招-姓名-学校-意向科目）。

一、岗位职责

1、负责每周备课及教学授课工作，并积极完成教学要求。 

2、配合学科-教学-教研部门的日常运营工作。

3、还可以加入专门的职能部门，组织进行学科运营、教师管理、选聘培训等工作，发展维度多元，晋升路径广阔。

 

二、人才培养
1、发展平台
（1）薪资待遇：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
（2）平台靠谱：深圳首批白名单教育机构，正规办学资质；被教育局授予教育资金监管试点先行单位。
（3）行业风口：公司处于高速发展阶段，平台广阔，机会众多。
（4）人才培养：每年至少 3 次职业培训，为你的职业素养充电赋能，提升对教培行业的认知。
（5）平台实力：学员流量池巨大，线上平台多渠道覆盖至少深圳4 0 万+私域流量用户。
（6）口碑载道：家长对于晓猴的精品培优课程极其认可，续报黏性高。
2、公司氛围及职业发展
（1）公司大多是 20~30 岁的年轻小伙伴，沟通交流无障碍，工作氛围积极阳光正能量。
（2）发展空间：公司提供“教师岗位”、“全职岗位”双渠道晋升机会，遵从“能者上”的用人原则。
（3）根据部门设置本职任务要求或绩效考核，每位伙伴都有升职机会，且不鼓励加班。
（4）公司晋升制度透明，给每位伙伴提供成长空间和展现机会。
（5）一年6次涨薪机会（4次课时费涨幅机会+2次底薪涨幅机会）。

三、福利待遇
1、岗位薪资：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
2、培训保障：线下培训承包来回路费及酒店住宿、餐补、茶话会，考研考公上岸不算违约。
3、福利体系
（1）乐业保障：五险一金+双休制度+带薪年假。
（2）安居保障：公司帮助员工办理户口调动、落户手续。
（3）节假日福利：节日福利大礼包+开工利是+享受法定节假日。
（4）多元薪资构成：基础工资+课时费+学科绩效奖金。
（5）职业发展：双渠道晋升+完善的人才培养体系+人员年轻化；一年6次涨薪机会（4次课时费机会+2次底薪机会）；工作氛围活跃，沟通无障碍，提供广阔升职空间。
（6）员工关怀：生日福利+年度体检+公司高品质旅游+团建活动+公司年会+年终礼品。

 

四、面试流程

（线上/线下）→简历投递→试讲面试→问答环节→发放offer→到深无忧培训→入职。



五、简历投递

1、网申链接：https://jsj.top/f/w9ZDJs 

2、企业人力邮箱renlibu@xiaohoujiaoyu.com（投递备注：25届校招-姓名-学校-意向科目）。

一、岗位职责

1、负责每周备课及教学授课工作，并积极完成教学要求。 

2、配合学科-教学-教研部门的日常运营工作。

3、还可以加入专门的职能部门，组织进行学科运营、教师管理、选聘培训等工作，发展维度多元，晋升路径广阔。

 

二、人才培养
1、发展平台
（1）薪资待遇：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
（2）平台靠谱：深圳首批白名单教育机构，正规办学资质；被教育局授予教育资金监管试点先行单位。
（3）行业风口：公司处于高速发展阶段，平台广阔，机会众多。
（4）人才培养：每年至少 3 次职业培训，为你的职业素养充电赋能，提升对教培行业的认知。
（5）平台实力：学员流量池巨大，线上平台多渠道覆盖至少深圳4 0 万+私域流量用户。
（6）口碑载道：家长对于晓猴的精品培优课程极其认可，续报黏性高。
2、公司氛围及职业发展
（1）公司大多是 20~30 岁的年轻小伙伴，沟通交流无障碍，工作氛围积极阳光正能量。
（2）发展空间：公司提供“教师岗位”、“全职岗位”双渠道晋升机会，遵从“能者上”的用人原则。
（3）根据部门设置本职任务要求或绩效考核，每位伙伴都有升职机会，且不鼓励加班。
（4）公司晋升制度透明，给每位伙伴提供成长空间和展现机会。
（5）一年6次涨薪机会（4次课时费涨幅机会+2次底薪涨幅机会）。

三、福利待遇
1、岗位薪资：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
2、培训保障：线下培训承包来回路费及酒店住宿、餐补、茶话会，考研考公上岸不算违约。
3、福利体系
（1）乐业保障：五险一金+双休制度+带薪年假。
（2）安居保障：公司帮助员工办理户口调动、落户手续。
（3）节假日福利：节日福利大礼包+开工利是+享受法定节假日。
（4）多元薪资构成：基础工资+课时费+学科绩效奖金。
（5）职业发展：双渠道晋升+完善的人才培养体系+人员年轻化；一年6次涨薪机会（4次课时费机会+2次底薪机会）；工作氛围活跃，沟通无障碍，提供广阔升职空间。
（6）员工关怀：生日福利+年度体检+公司高品质旅游+团建活动+公司年会+年终礼品。

 

四、面试流程

（线上/线下）→简历投递→试讲面试→问答环节→发放offer→到深无忧培训→入职。



五、简历投递

1、网申链接：https://jsj.top/f/w9ZDJs 

2、企业人力邮箱renlibu@xiaohoujiaoyu.com（投递备注：25届校招-姓名-学校-意向科目）。

一、岗位职责

1、负责每周备课及教学授课工作，并积极完成教学要求。 

2、配合学科-教学-教研部门的日常运营工作。

3、还可以加入专门的职能部门，组织进行学科运营、教师管理、选聘培训等工作，发展维度多元，晋升路径广阔。

 

二、人才培养
1、发展平台
（1）薪资待遇：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
（2）平台靠谱：深圳首批白名单教育机构，正规办学资质；被教育局授予教育资金监管试点先行单位。
（3）行业风口：公司处于高速发展阶段，平台广阔，机会众多。
（4）人才培养：每年至少 3 次职业培训，为你的职业素养充电赋能，提升对教培行业的认知。
（5）平台实力：学员流量池巨大，线上平台多渠道覆盖至少深圳4 0 万+私域流量用户。
（6）口碑载道：家长对于晓猴的精品培优课程极其认可，续报黏性高。
2、公司氛围及职业发展
（1）公司大多是 20~30 岁的年轻小伙伴，沟通交流无障碍，工作氛围积极阳光正能量。
（2）发展空间：公司提供“教师岗位”、“全职岗位”双渠道晋升机会，遵从“能者上”的用人原则。
（3）根据部门设置本职任务要求或绩效考核，每位伙伴都有升职机会，且不鼓励加班。
（4）公司晋升制度透明，给每位伙伴提供成长空间和展现机会。
（5）一年6次涨薪机会（4次课时费涨幅机会+2次底薪涨幅机会）。

三、福利待遇
1、岗位薪资：2025应届毕业生首年保薪15~30万/年。
2、培训保障：线下培训承包来回路费及酒店住宿、餐补、茶话会，考研考公上岸不算违约。
3、福利体系
（1）乐业保障：五险一金+双休制度+带薪年假。
（2）安居保障：公司帮助员工办理户口调动、落户手续。
（3）节假日福利：节日福利大礼包+开工利是+享受法定节假日。
（4）多元薪资构成：基础工资+课时费+学科绩效奖金。
（5）职业发展：双渠道晋升+完善的人才培养体系+人员年轻化；一年6次涨薪机会（4次课时费机会+2次底薪机会）；工作氛围活跃，沟通无障碍，提供广阔升职空间。
（6）员工关怀：生日福利+年度体检+公司高品质旅游+团建活动+公司年会+年终礼品。

 

四、面试流程

（线上/线下）→简历投递→试讲面试→问答环节→发放offer→到深无忧培训→入职。



五、简历投递

1、网申链接：https://jsj.top/f/w9ZDJs 

2、企业人力邮箱renlibu@xiaohoujiaoyu.com（投递备注：25届校招-姓名-学校-意向科目）。

【岗位职责】

1、基于昇腾硬件系统适配、开发、部署、调试大模型推理、训练和应用。

2、设计、实现和优化基于昇腾系统的算法和算子，以满足自主算力平台的需求。

3、参与开发团队的技术讨论和决策，提供专业意见和建议。

4、负责算法性能优化和调试，确保平台运行稳定和高效。

【任职要求】

1、具有大模型推理经验、或各类深度学习/机器学习算子开发经验、或昇腾芯片相关研发经验。

2、计算机科学与技术及相关专业博士研究生学历。

3、熟练掌握常见的算法和数据结构，具有扎实的编程能力，熟悉 C/C++、Python 等编程语言。

4、具有良好的团队合作能力和沟通能力，能够快速学习和适应新技术和工具。

5、有分布式计算、机器学习、深度学习等相关领域的经验者优先考虑。

岗位职责：

1.负责具身智能机器人在未知环境条件下的高精度定位与自主导航算法研究；或负责具身智能机器人的自主感知探测、规划控制决策、多机系统协同作业算法研究；或负责具身智能大模型的算法研究；

2.参与四足机器人、人形机器人、机械臂等具身智能机器人的平台集成、开发、实现与调试；

3.参与团队学术交流、人才培养、项目申报、日常管理和实验室公共服务，协助团队完成相关领域科研任务。



任职资格：

1. 相关研究方向博士研究生学历，在机器人定位导航、SLAM、规划控制、自主探索、深度学习等机器人相关方向有相关经验；

3. 熟悉ROS操作系统，熟悉C++/ Python，熟练掌握TensorFlow/PyTorch等开源深度学习框架之一；

3、具备针对研究方向开展独立研究与科研管理的能力，有较强中英文写作能力;

4、具备良好的工程能力和编程习惯，有项目经验者优先;

5、具备较强的动手能力、团队沟通和协作能力。