工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.负责制定本学科方向的发展规划，负责科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.控制、计算机、电气信息类、机械（机器人方向）等专业博士毕业，在机器人系统控制、机器人智能感知、智能制造、人工智能等方向有优异的研究成果；2.具有5年及以上从事控制、计算机或机械（机器人方向）教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等）者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有自动化、电气工程、仪器仪表、计算机、电子科学与技术类专业博士研究生学历及博士学位；2.传感器、检测技术、仪器仪表等领域研究经历，具有较强的科研能力，已取得一定研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有自动化、电气工程、仪器仪表、计算机、电子科学与技术类专业博士研究生学历及博士学位；2.传感器、检测技术、仪器仪表等领域有3年以上工作经验，具有较强的科研能力，已取得一定研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.制定本学科方向的发展规划，科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有自动化、电气工程、仪器仪表、计算机、电子科学与技术类专业博士研究生学历及博士学位；2.电机控制、运动控制、电力电子等领域有5年以上工作经验，并具有较强的科研能力，已取得突出研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有自动化、电气工程类专业博士研究生学历及博士学位；2.传感器、检测技术、仪器仪表等领域研究经历，具有较强的科研能力，已取得一定研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有自动化、电气工程类专业博士研究生学历及博士学位；2.电机控制、运动控制、电力电子等领域有3年以上工作经验，具有较强的科研能力，已取得一定研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神。

1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.制定本学科方向的发展规划，科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有自动化、电气工程类专业博士研究生学历及博士学位；2.电机控制、运动控制、电力电子等领域有5年以上工作经验，并具有较强的科研能力，已取得突出研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神。

1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子信息类专业博士毕业，在电路与系统、信号处理、射频微波、微机电系统等方向有良好的研究成果；2.具有博士后研究、教学科研或企业研发等相关工作经历者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子信息类专业博士毕业，在电路与系统、信号处理、射频微波、微机电系统等方向有优秀的研究成果；2.具有3年及以上从事电子信息技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等.者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.负责制定本学科方向的发展规划，负责科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：应聘条件：1.电子信息类专业博士毕业，在电路与系统、信号处理、射频微波、微机电系统等方向有优异的研究成果；2.具有5年及以上从事电子信息技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等.者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子类或光电类专业博士毕业，在激光技术及应用、微纳光学、光电子器件方向有优秀的研究成果；2.具有3年及以上从事光电子技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等.者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.负责制定本学科方向的发展规划，负责科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.电子类或光电类专业博士毕业，在激光技术及应用方向有优异的研究成果；2.具有5年及以上从事光电子技术教学、科研或企业研发等工作经历者优先；3.有教学成果（优秀教师、教材等）者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的教学能力和发展潜力；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.有博士后研究，或教学科研及企业研发等相关工作经历者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的科研能力和发展潜力；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.有博士后研究，或教学科研及企业研发等相关工作经历者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.参与制定本学科方向的发展规划，参与科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，参与学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的科研能力，已取得优异的研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.具有3年及以上机械及自动化等方向的教学、科研或企业研发经验；5.有教学成果（优秀教师、教材等）者优先。

工作职责1.承担本科及研究生课程的教学工作，培养相关学科本科生、研究生；2.负责制定本学科方向的发展规划，负责科研和教学实验室的建设，申请高水平科研开发项目，建立人才梯队，推进学科方向的建设与发展；3.承担本专业相关公共服务。应聘条件：1.具有博士研究生学历及博士学位；2.具有较强的科研能力，已取得优异的研究成果；3.具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神；4.具有5年及以上机械及自动化等方向的教学、科研或企业研发经验；5.有教学成果（优秀教师、教材等）者优先。

岗位职责：
1.产品电磁性能仿真技术研究及开发；
2.研发项目仿真需求对应；
3.构建基础仿真数据库；
4.建立并完善公共仿真平台的的文件体系；

任职要求：
【岗位职责】
1.研究可靠性实验方法并拟定实验方案和实验标准；
2.公司内外部的可靠性实验有关的技术支持工作；
3.参与研发项目团队，设计可靠性实验认证方案；
4.参与各产品线客诉问题分析，试验过程中失效分析，制定
合理有效的可靠性测试方案，验证产品问题与风险。
5.准确把握实验需求，持续研究实验技术发展动态，根据外部实验需求和实验方法发展动态进行新试验方法研究。

【岗位要求】

1.硕士及以上学历；
2.材料类--材料科学与工程、物理学（电磁方向）、电子信息与技术（硬件电路方向）；
3.力学、可靠性工程等方向均可。

岗位职责（仅供参考，具体按研究方向匹配）:
1、根据市场及用户需求，参与研发项目需求方案的认证，并制定产品实现的系统方案;
2、参与新产品标准建立，生产和检测设备的选型和优化等;
3、对生产车间进行技术指导，解决生产工艺问题；
4、参与团队编写新品开发过程中的各种技术文件，确保过程控制文件符合研发控制流程和相关质量管理标准;
5、跟进产品手板打样及装配，跟进模具加工的进度;负责产品试产及量产跟进，协助生产部门对产品的工艺提出改善方案;
6、进行结构公共平台的建设，包括编写设计技术规范、器件标准化、物料替代验证、案例分析、专利申请等。

岗位要求:
1、博士及以上学历，机械、自动化等相关专业；
2、c9院校；
3、仅限24届、25届。
福利待遇：
1、具体薪资面议；
2、协助申报人才补贴，约30万/年*2年；
3、人才公寓；
4、丰厚项目奖、年终奖。