岗位职责 1.根据安全生产及设备管理的要求，公司自动化设备的操作、维护和保养工作; 2.设备运营原理，提高设备使用效能，降低维修成本，提升设备运营效能; 3.智能化设备运行数据的收集分析，参与设备的系统优化升级，生产设备的更新、改造、移装、报废等管理工作。 任职资格 1.硕士及以上，自动化、电气、机械、机电等相关专业； 2.专业知识丰富，能较快熟悉设备、仪表运行流程和日常管理流程，掌握设备、仪表工作原理及节能降耗管理，能够进行现场施工、安装、调试维护和保养等； 3.学习能力较强，善于钻研设备运行原理；工作责任心强，能适应基层一线的工作，有较强的组织协调及解决问题能力。 薪资福利 综合年收入：营销岗位薪酬待遇10万以上。 研发/管理/技术等其他岗位薪酬待遇：本科生8.5万以上，研究生11万以上，博士30万以上。 双一流院校综合年收入上浮10%以上。 公司福利： 1.公司缴纳“五险一金”及为员工购买意外伤害保险。 2.中秋、春节发放职工福利酒。 3.享受公司规定的其他各类补贴和劳保福利。
岗位职责 该岗位为公司职能部门储备人才，作为公司后备干部培养，根据所学专业、公司工作需要，入职后确定岗位。 任职资格 1.硕士及以上，党员、学生干部优先，文科类、经济类、信息类等综合专业； 2.有良好的沟通协调能力，有较强的语言组织能力和表达能力，有良好的逻辑思维能力和执行力； 3.有较强的责任心和团队意识，勇于自我挑战。 薪资福利 综合年收入：营销岗位薪酬待遇10万以上。 研发/管理/技术等其他岗位薪酬待遇：本科生8.5万以上，研究生11万以上，博士30万以上。 双一流院校综合年收入上浮10%以上。 公司福利： 1.公司缴纳“五险一金”及为员工购买意外伤害保险。 2.中秋、春节发放职工福利酒。 3.享受公司规定的其他各类补贴和劳保福利。
岗位职责 负责从基础研究到生产实践的全链条技术工作，包括课题研究、质量管理、酒库管理、酿酒生产指导及制曲生产等关键岗位。 任职资格 1.硕士及以上，发酵工程、酿酒工程、生物工程、食品科学与工程、食品质量与安全、化学等相关专业； 2.有较强的学习能力，善于钻研，具有一定的分析判断能力，具有适应岗位要求的身体条件和良好的品行，无吸烟史； 3.接受相关岗位的夜班及轮班安排。 薪资福利 综合年收入：营销岗位薪酬待遇10万以上。研发/管理/技术等其他岗位薪酬待遇：本科生8.5万以上，研究生11万以上，博士30万以上。双一流院校综合年收入上浮10%以上。 公司福利： 1.公司缴纳“五险一金”及为员工购买意外伤害保险。 2.中秋、春节发放职工福利酒。 3.享受公司规定的其他各类补贴和劳保福利。
愿意在全国范围内工作并发展；有学生会社团干部经验或主导策划项目活动经验，承担过学生干部主力角色优先；食品加工厂实习，有过倒班、夜班经验优先。
愿意在全国范围内工作并发展；有学生会社团干部经验或主导策划项目活动经验，承担过学生干部主力角色优先；具有人力资源相关实习经验优先
工作内容： 1.负责本岗设备计划保养制定与落实； 2.负责本岗设备操作SOP制定\修改\培训； 3.负责本岗设备改善与换产模组化工作； 4.负责本岗设备资料管理与经验传承； 5.负责本岗与安全、品质、效率相关的各项KPI； 6.服从主管安排，可参与倒班作业； 7.协助主管做好团队建设。
1.原物料使用品质的检核与确认； 2.产品的首检； 3.制面生产流程各制程管控点的巡检； 4.成品的检验； 5.成品的R3转储； 6.制程异常的反馈、处理与异常品的管制； 7.车间人员、环境及设备卫生符合状况检核； 8.本岗使用仪器的保管与比对 9.本岗位QC工程图执行状况的确认； 10.制程改善专案的效果确认。 工作要求：能适应两班倒的工作模式。
1、机械工程、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制学与工程、计算机科学与技术、食品科学与工程、生物工程、管理科学与工程、热能工程、动力机械及工程、工商管理相关专业； 2、大专及以上学历； 3、21岁（含）以上； 4、吃苦耐劳，能适应倒班工作。