1、参与软件产品前期的规划与构思，完成产品的原型设计、产品流程、交互设计与相关需统文档； 2、协调开发资源推动产品功能实施，跟进项目的实施进度，与内外部团队有效沟通，提高项目整体质量； 3、负责产品运营数据的收集与监控，以及产品上线后的Bug 问题跟踪、用户使用意见反馈收集，完成对内的操作培训，持续改善用户体验。
工作职责： 1、根据公司的研发流程，负责前端业务的设计和开发 工作； 2、根据设计图，完成对应的Web页面及动画效果的制 作； 3、根据系统情况，完善及优化页面的请求处理及资源 处理； 4、根据前端架构要求，完善前端自动化的环境搭建； 5、负责完成相关的技术文档撰写。 任职要求： 1、熟悉Vue.js等主流应用； 2、熟悉页面架构和布局，对表现与数据分离、Web语 义化等有深刻理解，对HTML5/CSS3等有较好的了 解 3、熟悉JavaScript、Ajax、DOM等前端技术，掌握面 向对象编程思想，熟悉使用jQuery; 4、对css/JavaScript'性能优化、解决多浏览器兼容性 问题有一定的经验； 5、掌握ECMAScript5核心语法，熟悉ES6语法； 6、对技术有强烈的进取心，具有良好的沟通能力和团 队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力，并认 可公司文化，拥有奋斗精神； 7、有聊天消息开发经验优先。 关于我们： 我们是一群朝气蓬勃且有奋斗精神的90后，拥有完整 的团队体系，包括产品、设计、开发、测试、数据分析 等岗位伙伴，加入我们，一起成长，一起奋斗，一起开 创更美好的未来！
学历要求：本科，专业要求：不限。本岗位招应届毕业生，如您的学历与专业符合，欢迎投递，HR将在面试中为您详细介绍岗位与职责。
学历要求：本科，专业要求：机械类。本岗位招应届毕业生，如您的学历与专业符合，欢迎投递，HR将在面试中为您详细介绍岗位与职责。
学历要求：本科，专业要求：经济学类。本岗位招应届毕业生，如您的学历与专业符合，欢迎投递，HR将在面试中为您详细介绍岗位与职责。
学历要求：本科，专业要求：机械类。本岗位招应届毕业生，如您的学历与专业符合，欢迎投递，HR将在面试中为您详细介绍岗位与职责。
学历要求：本科，专业要求：不限。本岗位招应届毕业生，如您的学历与专业符合，欢迎投递，HR将在面试中为您详细介绍岗位与职责。
学历要求：本科，专业要求：工商管理类。本岗位招应届毕业生，如您的学历与专业符合，欢迎投递，HR将在面试中为您详细介绍岗位与职责。
具备独立开展投资项目调研的能力，根据要求，做好招商引资、项目股权投资等相关工作。
专业要求：市场营销、人力资源管理、工商管理、电子商务 1.985、211本科以上学历 2.有一定组织能力优先 3.有相关行业证书优先（人力资源管理师、软件工程师等）
专业要求：市场营销、人力资源管理、工商管理、电子商务 1.985、211本科以上学历 2.有一定组织能力优先 3.有相关行业证书优先（人力资源管理师、软件工程师等）
1、本科以上学历； 2、计算机专业优先； 3、负责公司产品的前/后端开发，能够理解和参与前/后端架构，与后/前端工程师配合，为项目提供最优化的技术解决方案；
1、本科以上学历； 2、计算机专业优先； 3、负责公司产品的前/后端开发，能够理解和参与前/后端架构，与后/前端工程师配合，为项目提供最优化的技术解决方案；
1.学历：本科及以上，硕士研究生优先；2.专业：人力资源管理、工商管理、经济管理、市场营销等相关专业；3.年龄：45周岁及以下；4.政治面貌：中共党员优先；5.资格证书：中级经济师及以上优先；6.工作经验：15年及以上相关工作经验，与各事业单位、大中型企业保持较好的合作关系；7.业务经验：10年及以上企业经营管理或组织人事、人力资源管理工作经验，5年及以上人力资源服务行业经营管理经验优先，熟悉劳务派遣、招聘、业务外包，或职业技能院校管理等业务优先；熟悉现代企业管理模式和运营流程；8.项目经验：无要求；9.其他要求：在团队管理方面有极强的领导技巧和管理才能，具有极强的敬业精神和先进的管理理念；有良好的职业道德操守，有较强的凝聚力和团队协作能力。
1.学历：硕士研究生及以上；2.专业：计算机、通信、电子工程、软件、信息管理等相关专业；3.年龄：45周岁及以下；4.政治面貌：无要求；5.资格证书：无要求；6.工作经验：15年及以上相关工作经验，有多年在IT类/AI大模型编程/行业信息化类/数字政府类行业的工作经验；7.业务经验：10年及以上在网站开发、大数据平台建设、熟悉AI人工智能技术；最好有AI数字化建设、智慧平台升级等方面的技术经验；5年及以上部门中层管理经验；熟悉IT基础架构，具备5G、云计算、新一代网络、大数据、安全、AI等通用相关知识；8.项目经验：具有IT类/AI大模型编程/行业信息化类/数字政府类项目工作经验；9.其他要求：具备良好的职业道德和素养，工作努力踏实，认真细致，爱岗敬业，责任心强，并具备较强的学习能力和良好的团队管理能力。
1.学历：本科及以上；2.专业：人力资源管理、教育培训、市场营销、心理学等相关专业；3.年龄：30周岁及以下；4.政治面貌：无要求；5.资格证书：无要求；6.工作经验：有一定的在培训机构或职业技能鉴定机构的工作经验；7.业务经验：3年及以上培训教育行业业务经验，有素质拓展训练组织经验；了解展会或论坛规划和组织工作流程，了解整合培训师资、场地等培训资源的方法；了解培训公开课设计、企业内训课程设计等；8.项目经验：具有交付培训项目经验；9.其他要求：性格开朗，具备良好的人际沟通和需求理解能力，具备良好的应变能力和承压能力；工作责任心较强，具有良好的敬业精神和团队合作精神；可适应经常性出差。
1.学历：本科及以上；2.专业：人力资源管理、教育培训、市场营销、心理学等相关专业；3.年龄：35周岁及以下；4.政治面貌：无要求；5.资格证书：无要求；6.工作经验：6年及以上相关工作经验，有多年在培训机构或职业技能鉴定机构的工作经验；7.业务经验：5年及以上培训教育行业业务经验；或有职业技能院校工作经验；有素质拓展训练组织经验，熟悉各类展会规划和组织、各类论坛的规划和组织工作流程；了解培训项目规划、公开课设计、企业内训课程设计、培训项目组织等；8.项目经验：具有多个作为核心成员或项目经理交付培训项目经验；9.其他要求：热爱培训教育行业，积极主动、性格开朗、乐于接受挑战；具备较强的组织协调能力、语言表达能力，人际影响力强;有较强的责任心和敬业精神；具有良好的团队团队管理能力，注重团队合作；可适应经常性出差。