岗位职责：

1、负责门店日常经营工作指导与管理；

2、建立、完善门店合法合规经营的管理制度；

3、负责经营数据的梳理、监控、分析，承接和统筹门店经营相关工具，对店铺经营进行评价和排名。

 

任职资格：

1、本科及以上学历，专业不限；

2、具有一定的商业洞察和数据分析能力；

3、良好的沟通协调能力和谈判技巧，具备市场调研的能力，愿意在零售行业长期发展；

4、有较强的责任心，熟练使用excel，ppt等办公软件，有相关实习经验优先。

 

福利待遇：

1. 免费住宿，五险一金，带薪年假，节日福利，年终奖，年度旅游，丰富多彩的员工活动等；

2. 入职满一定期限，可以获得购电脑/购车/购房补贴以及公司扶持创业福利等。

 

校招生岗位发展通道/路径：

校招生---专员--课长--部长--总监（管理发展通道）

校招生---专员--师--顾问--专家（专业发展通道）

岗位职责：

1、负责收集、整理客户服务部门产生的各类数据，确保数据的准确性和完整性。

2、运用数据分析工具和方法析，识别客户服务中的问题和趋势，定期编制并提交数据分析报告。

3、负责做商品经营研究，挖掘商品运营过程中的问题及潜力并给出经营建议；

4、负责定期提供品类经营分析报告，给品类运营提出经营建议；

5、基于数据分析结果，为产品改进和服务优化提供数据支持，推动服务质量的持续提升。



岗位要求：

1、教育背景：本科或以上学历，数学、统计学、计算机科学或相关专业背景优先。

2、技能与能力：熟练掌握Excel、SPSS、SQL等数据分析工具，具备数据处理和分析能力，能够独立完成数据分析项目。

3、过往经验：有实习是数据分析岗经验、做过社团费用清单等统计经验优先。