岗位职责: 1、联络走访科研院所,有针对性地挖掘、跟踪、整合技术成果转化的相关资源,并从研究成果中遴选出有产业化潜力的核心种子技术; 2、参与优质成果项目、技术专家、企业需求库的挖掘建立,进行项目洽谈、跟踪、推动,协调产业方、资本方、政府等项目各方,完成技术成果产业化落地; 3、参与技术成果转化方案的可行性论证和评估,组织技术成果的评估、洽谈、协商定价及其他技术市场交易。 任职要求: 1、专业不限,理工科专业优先; 2、具备较强的学习能力,能快速适应工作环境和工作节奏,应对挑战; 3、工作态度积极负责,具备较强的责任心; 4、具备良好的团队协作精神,具备较强的沟通表达能力和解决问题能力; 5、具备相关实习经历或校园经历的学生优先。 待遇:35万/年(含东莞市生活补助)
工作职责: 1、负责外贸业务开拓,整理客户资料并联系客户,对客户的询盘进行回盘; 2、巩固老客户,开发新客户,根据销售指标,制定计划及执行方案并付诸实施; 3、协调相关部门进行样品申请、落实等工作; 4、协调客服接待部门,安排接待客户等辅助工作; 5、其他相关工作。 任职要求: 1、本科学历,英语CET4; 2、有意长期从事外贸业务工作,半年后提供出国出差或驻外工作机会; 3、出国出差则为:1-2个月出差;驻外则为:5个月以上的驻外生活(考虑各国情况,仅有部分国家可出差或驻外)。 薪酬福利: 1、工作时间:单双周轮休, 8小时工作制,法定节假日正常放假,春节放假15天; 2、薪 酬 :基本工资+交通补贴+住房补贴+提成(根据业绩拿提成,上不封顶)+五险一金; 3、基本福利:法定假日、年度体检、年终奖、年度礼品福利、年度评优、免费宿舍; 4、培 训:试用期新人培训——前往东莞总部带薪培训2周,免费住宿、报销往返交通费,老员工一对一带教; 5、晋升通道:管理/专业技术双通道发展,注重内部人才的培养和晋升: (1)管理通道:见习销售代表-销售代表-销售主管-销售经理-副总/总经理-营销副总裁 (2)专业通道:见习销售代表-销售代表-高级销售代表-资深销售代表-首席销售代表-钻石首席销售代表
岗位职责: 1.负责产品的市场开拓; 2.收集项目信息,提供报价,参与商务谈判、招投标等商务工作; 3.与客户洽谈后、签订合同,解决客户的问题,跟进客户回款进度; 公司为B2B直销业务(非地推、扫街、发传单等类型),全国目前已有40多家分、子公司,600多个直属办事处,不仅锻炼销售业务能力,更可拓展人际交往能力、积攒人脉。 任职要求: 1.20-35周岁,本科学历; 2.工作经验不限,人品正直,可吃苦耐劳。 薪酬福利: 1.工作时间:单双周轮休, 8小时工作制,法定节假日正常放假,春节放假15天; 2.薪 酬 :基本工资+交通补贴+住房补贴+提成(根据业绩拿提成,上不封顶)+五险一金; 3.基本福利:法定假日、年度体检、年终奖、年度礼品福利、年度评优、免费宿舍; 4.培 训:试用期新人培训——前往东莞总部带薪培训2周,免费住宿、报销往返交通费,老员工一对一带教; 5.晋升通道:管理/专业技术双通道发展,注重内部人才的培养和晋升: (1)管理通道:见习销售代表-销售代表-销售主管-销售经理-副总/总经理-营销副总裁 (2)专业通道:见习销售代表-销售代表-高级销售代表-资深销售代表-首席销售代表-钻石首席销售代表
大专以上学历,土木工程,建设工程相关专业都可以洽谈咨询
岗位职责: 1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。 2、 负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 3、制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。 4、 组织实施绩效考核,统计考核结果。核定各岗位的工资标准,编制年度薪资调整方案,核算每月员工的工资。 5、 代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。负责社会保险及商业保险的办理。 6、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。 任职需求: 大专以上学历,工商企业管理或者人力资源相关专业
岗位职责: 1、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析,编审工程分包、劳务层的结算。 2、编制每月工程进度预算及材料调差(根据材料员提供市场价格或财务提供实际价格)并及时上报有关部门审批。 3、审核分包、劳务层的工程进度预算。 4、根据现场设计变更和签证及时调整预算。 5、在工程投标阶段,及时、准确做出预算,提供报价依据。 任职需求: 大专以上学历,建设工程专业或者工程造价专业
岗位职责: 1、贯彻执行建设工程交易的法律、法规和政策。 2、负责编制投标文件及搜集筛选工程项目招标信息,分析投标环境,并购买招标文件。 3、负责对批准的投标文件按招标文件要求进行排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制 作、签字盖章、包装、密封,并准时参加投标工作。 4、负责组织对编制完成的投标文件进行审核。 5、负责项目报名资料及投标文件报送、参加投标、开标一系列全过程。 6、及时完成领导交办的其它工作。 任职要求: 大专以上学历,土木工程或者建设工程相关专业
岗位职责: 1、协助收集、整理、撰写项目文档资料,并做好维护工作; 2、协助负责项目招投标文件的编辑、打印装订和报送工作; 3、协助项目部门的日常管理工作及对外沟通工作; 4、协助进行项目相关资源、信息的收集和日常维护工作; 5、其他公司安排的工作 任职需求: 大专以上学历,建筑土木工程相关专业,人力资源或工商管理专业亦可
岗位职责 1. 负责施工前、施工过程中及结算时资料的编制、整理、手续的办理、来往文件的收送、归档及管理; 2. 规范工程项目施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其他工程项目方面文件资料的收发,保管制度; 3. 各类型纸质资料的收集、整理及存档; 4. 配合施工管理人员完成竣工图盖章签字等工作; 5. 协助现场项目经理、施工员对工程存在的问题及时向甲方、监理等单位报告; 6. 负责公司与项目部资料的对接与协调; 7. 负责项目部内的会议记录,会议纪要的撰写; 任职要求: 大专以上学历,建筑工程类专业优先,工商管理或者人力资源专业亦可
岗位技能及职责要求 账号搭建与运营: 1.账号的搭建、内容策划、发布和推广整体运营全程参与。从内容创作到发布推广定期更新视频内容,提高账号的活跃度和粉丝数量。 2.深度了解视频号平台的特性、用户喜好、内容玩法及运营逻辑。 3.熟悉视频号平台的规则和政策,能够高效运作相关账号。 品牌建设与推广: 1.通过视频号平台推广个人品牌或企业品牌,提升品牌知名度和美誉度。 视频内容策划、创作与编辑: 1.有较强的视频拍摄、剪辑、特效处理和后期制作能力,能够独立完成视频内容的制作。 2.具备优秀的文案撰写能力,能够根据不同平台和用户群体定制内容。 3.善于捕捉行业热点,结合热点话题进行内容创作和策划。 4.根据目标受众的喜好和需求,创作高质量的视频内容。 5.对视频内容进行优化,提升视频的观看体验和转化率。 数据分析与优化: 1.精通数据分析工具,分析账号数据,包括浏览量、点赞量、评论量等关键指标,根据账号的数据,找出优化方向,提升运营效果。 2.根据数据反馈调整内容策略,提升账号的曝光量、粉丝增长和互动率。 合作与资源整合沟通协调、创新能力: 1.具备出色的沟通协调能力,能够不断探索新的内容形式和运营手段,保持账号活力,能够与其他团队成员、合作方及平台进行有效沟通。 2.思维活跃,富有创意,热爱学习,愿意不断提升自己的专业素养和运营能力。 3.整合内外部资源,提升账号的影响力和商业价值。 任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,传媒 、广告、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验:至少1年以上实习视频号或其他短视频平台的运营经验。有成功案例或独立运营过大型账号者优先。应届生考虑。
岗位职责 1.负责建立、制定、完善公司各项5S管理标准; 2.负责每月5S检查评分和总结;负责追踪、指导各部门5S问题点改善落实; 3.负责公司5S管理制度的修订、完善;并负责制定、推进公司5S工作计划实施; 4.负责策划各项5S推进相关的活动,推进实施,制定奖惩制度; 5.负责对公司的5S目视标准化建设; 6.负责推动公司整体5S项目组织、策划、推进、验收、改进. 任职要求 1.专业不限,有驾照。 2.精通OFFICE办公软件;了解精益生产知识;精通5S知识;较强沟通协调能力;较高心理素质,抗压能力强;严谨的逻辑思辨能力。 3.负责或参与公司跨部门项目推进(5S项目经验从优); 4.有担当和较强的责任感,积极上进,有创新突破欲望!
岗位职责: 1、联络走访科研院所,有针对性地挖掘、跟踪、整合技术成果转化的相关资源,并从研究成果中遴选出有产业化潜力的核心种子技术; 2、参与优质成果项目、技术专家、企业需求库的挖掘建立,进行项目洽谈、跟踪、推动,协调产业方、资本方、政府等项目各方,完成技术成果产业化落地; 3、参与技术成果转化方案的可行性论证和评估,组织技术成果的评估、洽谈、协商定价及其他技术市场交易。 任职要求: 1、具备较强的学习能力,能快速适应工作环境和工作节奏,应对挑战; 2、工作态度积极负责,具备较强的责任心; 3、具备良好的团队协作精神,具备较强的沟通表达能力和解决问题能力; 4、具备相关实习经历或校园经历的学生优先;
岗位职责: 1、作为公司人才储备对象,以轮岗的方式在公司各个部门开展工作,以深入了解公司的业务流程、组织架构及企业文化; 2、参与或负责小型项目,通过实际操作提升问题解决能力,同时展现领导力和团队协作精神; 3、完成上级领导交办的其他任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备较好的学习能力、沟通能力、团队协作能力、解决问题能力及创新能力; 3、具备相关实习经历或校园经历的学生优先;
(1)建筑类项目实施; (2)建筑结构类技术咨询工作; (3)带领团队进行技术攻关等。
(一)课题内容 城市规划视角下的产城空间布局研究:根据世界知名科学城产城空间布局规律,对松山湖科学城产城空间的发展特点及存在问题进行了梳理分析,并从"产业、城市、创新、空间、政策"五个方面,从城市规划视角研究松山湖科学城产城空间布局的规划思路,通过定性与定量综合分析的方法,提出空间优化策略与规划实施对策建议。 (二)其他职责 (1)参与项目前期方案策划、定位、谈判,进行地块前期的规划设计分析,负责内外沟通及协调; (2)负责针对工业上楼、高品质低成本产业空间、城市更新等相关政策的研究解读,并探索政策创新可能性; (3)参与城市片区开发项目、产业园项目、城市更新类项目概念性规划、产业规划以及投资经济测算方案的编制。 (三)基本要求 (1)具有区域和城市空间发展、城乡规划理论和空间治理、城市设计与城市更新、城乡规划方法与技术等专业博士学位,获得博士学位时间原则上不超过3年; (2)了解国内外城市更新、产业兴城、商业地产发展趋势;熟悉粤港澳大湾区城市总体规划、区域规划、城市设计等主要业务类型的国家政策法规及技术标准; (3)对粤港澳大湾区区域经济、产业经济有深入的认识和研究,具有较强的城市规划、产业布局咨询能力。(备注:薪资范围包含广东省、东莞市各项人才补贴)
(一)课题内容 重大科技成果转化路径分析:比较重大科技成果转化中许可交易、战略合作与自主转化三大路径的不同特点,对影响路径选择的环境因素进行探讨,在此基础上整合技术排他性、互补性资产排他性、合作方吸收能力、合作方参与创新的重要性及用户参与创新的重要性等因素,提出集成化的成果转化路径选择决策模型,并基于该模型对松山湖科学城有关案例进行分析。 (二)其他职责 (1)联络走访科研院所,有针对性地挖掘、跟踪、整合技术成果转化的相关资源,并从研究成果中遴选出有产业化潜力的核心种子技术; (2)参与优质成果项目、技术专家、企业需求库的挖掘建立,进行项目洽谈、跟踪、推动,协调产业方、资本方、政府等项目各方,完成技术成果产业化落地; (3)参与技术成果转化方案的可行性论证和评估,组织技术成果的评估、洽谈、协商定价及其他技术市场交易。 (三)基本要求 (1)具有电子信息科学、机械电子工程、自动化、人工智能、核物理、智能制造等工科类专业博士学位,获得博士学位时间原则上不超过3年; (2)熟悉科技成果管理体系、人才评价、成果评价、机构评价、项目评价,具有在高校、科研院所、企业等从事科技成果产业化经验优先; (3)熟悉国家及广东省对技术成果转化方面的法律法规及政策。 (备注:薪资范围包含广东省、东莞市各项人才补贴)
岗位职责: 1.协助推进安全生产标准化创建工作,并持续运行安标体系; 2.协助修订公司EHS管理制度,审查岗位安全操作规程; 3.传达上级单位的文件,并督促各部门执行; 4.每月协助组织安全大检查,监督、落实安全环保隐患整改行动计划; 5.根据大区年度安全培训计划,落实教育与培训工作; 6.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.硕士研究生学历,安全工程或相关专业优先; 2.应届毕业生或1-2年工作经验优先; 3.能熟练应用办公软件,有一定的文字处理能力; 4.具备良好的沟通协调能力、团队合作能力和抗压能力。
1.岗位职责: (1)负责建筑类课题研究及科技奖项、技术成果、专利工法申报等 (2)领导安排的其他相关工作。 2.任职要求: (1)建筑学、土木工程、建筑结构、力学相关专业硕士研究生毕业; (2)2年以上相关工作经验。 3.福利待遇: (1)购买五险一金; (2)每天7小时工作制,每周双休,享受国家法定节假日以及带薪年假; (3)定期举办各种丰富的工会活动; (4)工作环境舒适、每天有班车往返市区接送。