光学影像中心作为北京脑科学与类脑研究所下设的重要辅助部门之一，主要的职能范围包括光学成像设备的维护、培训、实验服务以及部分新型光学成像技术和方法的研发工作。目前，光学影像平台配备的主要成像设备有：激光扫描共聚焦正置显微镜、激光扫描共聚焦倒置显微镜、高通量玻片扫描仪、光片照明显微镜、双光子显微镜、高通量细胞筛选系统以及激光双转盘共聚焦高内涵成像分析系统等多套先进设备，可满足透明化全脑图谱的构建、活体成像、活细胞成像、高通量生物学筛选等实验需求。同时，光学影像中心工作人员可以协助设计合理有效的成像方案，以及开发新的或者订制化的光学系统和图像分析方法，为中心各实验室的研究提供高质量的数据和技术支持。

中心网站：http://imaging.cibr.ac.cn

招聘职位及要求：

光学影像中心实验技术工程师

应聘条件：

1、生命科学、神经生物学、生物医学工程、光电医学仪器仪表等相关专业，硕士学历；

2、熟悉共聚焦、双光子等常用显微镜的操作，熟悉Imaris, Fiji等商用图像处理软件或者C、Matlab、Python等常用编程语言者优先；

3、有较强的团队合作意识和责任心；

4、有良好的自学能力和主动性，有较好的交流沟通能力和管理服务意识；

岗位职责：

1、负责影像中心及光学显微镜的管理；

2、负责对实验人员的仪器操作进行培训；

3、协助实验人员进行实验和数据分析；

待遇条件：

1、中心将根据应聘者的经验及能力，提供有竞争力的薪酬和福利保障，具体面议；

2、正规劳动合同，全额缴纳五险一金；

3、提供补充医疗保险、单位体检、带薪年假等福利；

4、协助解决住房问题，具体面议；

职务描述：1.开展工控信息安全/网络安全相关技术研究与应用；2.开展工控系统信息安全/网络安全风险评估以及系统/产品评测；3.承担工控信息安全/网络安全相关科研项目和课题申报、实施；4.参与工控信息安全/网络安全相关标准研制；5.开发工控信息安全/网络安全相关评测工具。
经验及能力：1、有国家科研项目的申报、执行经验者优先；2、具有独立承担科研项目的能力；3、熟悉评估测试技术、工控安全技术，有相关开发和应用经验者优先；4、具有较高的英语水平，听、说熟练；5、具备优秀的研究和学习能力，拥有出色文字组织与语言表达能力、逻辑思考能力和沟通能力。

职务描述：1、从事工业通信、边缘计算、控制系统等相关研究和项目申报；2、参与筹划、建设通信及控制公共服务平台；3、面向政府、社会、企业提供政策制定及技术服务。
经验及能力：1、具有较强的学习能力及独立承担科研项目的能力；2、熟悉工业控制、仪器仪表产品如PLC运行机理，有相关开发和应用经验；3、具有较高的英语水平，听、说熟练；4、熟悉嵌入式软件编程、现场总线/工业以太网、人工智能等技术者优先；5、具有智能制造、工业互联网国家/省部级项目经验者优先。

职务描述：1、从事工业通信、边缘计算、控制系统等相关研究和项目申报；2、参与筹划、建设通信及控制公共服务平台；3、面向政府、社会、企业提供政策制定及技术服务。
经验及能力：1、具有较强的学习能力及独立承担科研项目的能力；2、熟悉工业控制、仪器仪表产品如PLC运行机理，有相关开发和应用经验；3、具有较高的英语水平，听、说熟练；4、熟悉嵌入式软件编程、现场总线/工业以太网、人工智能等技术者优先；5、具有智能制造、工业互联网国家/省部级项目经验者优先。

岗位职责：

一、教学工作
1. 精心备课，钻研教材，了解学生，制定教学计划与方案。

2. 依纲授课，采用恰当方法激发学生兴趣，提升教学质量。

3. 及时批改作业，给予评价反馈，辅导学生。

二、班级管理
1. 制定规章制度，培养良好习惯，营造学习氛围。

2. 关注学生身心，解决心理问题。

3. 组织班级活动，增强凝聚力与荣誉感。

4. 与家长沟通，共同促进学生成长。

三、教育科研
1. 参与教研活动，交流经验方法，提高教学水平。

2. 开展科研探索规律，提升教学质量。

3. 撰写论文，为教改提供理论支持。

岗位要求：
1.遵循党的教育政策要求，热爱学生，具有教育情怀和开拓精神，愿意在我校长期发展；

2.善于学习，乐于钻研，责任心强，有团队合作、创新和奉献精神；

3.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；

4.列入国家统一招生计划的2025年应届毕业生，硕士及以上学历，具备对应学科和学段的教师资格证。

投递说明：
简历筛选，通知面试，笔试答题，面试试讲，终面，签署合作协议

岗位职责：

一、教学工作
1. 精心备课，钻研教材，了解学生，制定教学计划与方案。

2. 依纲授课，采用恰当方法激发学生兴趣，提升教学质量。

3. 及时批改作业，给予评价反馈，辅导学生。

二、班级管理
1. 制定规章制度，培养良好习惯，营造学习氛围。

2. 关注学生身心，解决心理问题。

3. 组织班级活动，增强凝聚力与荣誉感。

4. 与家长沟通，共同促进学生成长。

三、教育科研
1. 参与教研活动，交流经验方法，提高教学水平。

2. 开展科研探索规律，提升教学质量。

3. 撰写论文，为教改提供理论支持。

岗位要求：
1.遵循党的教育政策要求，热爱学生，具有教育情怀和开拓精神，愿意在我校长期发展；

2.善于学习，乐于钻研，责任心强，有团队合作、创新和奉献精神；

3.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；

4.列入国家统一招生计划的2025年应届毕业生，硕士及以上学历，具备对应学科和学段的教师资格证。

投递说明：
简历筛选，通知面试，笔试答题，面试试讲，终面，签署合作协议

岗位职责：

一、教学工作
1. 精心备课，钻研教材，了解学生，制定教学计划与方案。

2. 依纲授课，采用恰当方法激发学生兴趣，提升教学质量。

3. 及时批改作业，给予评价反馈，辅导学生。

二、班级管理
1. 制定规章制度，培养良好习惯，营造学习氛围。

2. 关注学生身心，解决心理问题。

3. 组织班级活动，增强凝聚力与荣誉感。

4. 与家长沟通，共同促进学生成长。

三、教育科研
1. 参与教研活动，交流经验方法，提高教学水平。

2. 开展科研探索规律，提升教学质量。

3. 撰写论文，为教改提供理论支持。

岗位要求：
1.遵循党的教育政策要求，热爱学生，具有教育情怀和开拓精神，愿意在我校长期发展；

2.善于学习，乐于钻研，责任心强，有团队合作、创新和奉献精神；

3.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；

4.列入国家统一招生计划的2025年应届毕业生，硕士及以上学历，具备对应学科和学段的教师资格证。

投递说明：
简历筛选，通知面试，笔试答题，面试试讲，终面，签署合作协议

岗位职责：

一、教学工作
1. 精心备课，钻研教材，了解学生，制定教学计划与方案。

2. 依纲授课，采用恰当方法激发学生兴趣，提升教学质量。

3. 及时批改作业，给予评价反馈，辅导学生。

二、班级管理
1. 制定规章制度，培养良好习惯，营造学习氛围。

2. 关注学生身心，解决心理问题。

3. 组织班级活动，增强凝聚力与荣誉感。

4. 与家长沟通，共同促进学生成长。

三、教育科研
1. 参与教研活动，交流经验方法，提高教学水平。

2. 开展科研探索规律，提升教学质量。

3. 撰写论文，为教改提供理论支持。

岗位要求：
1.遵循党的教育政策要求，热爱学生，具有教育情怀和开拓精神，愿意在我校长期发展；

2.善于学习，乐于钻研，责任心强，有团队合作、创新和奉献精神；

3.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；

4.列入国家统一招生计划的2025年应届毕业生，硕士及以上学历，具备对应学科和学段的教师资格证。

投递说明：
简历筛选，通知面试，笔试答题，面试试讲，终面，签署合作协议

岗位职责：

一、教学工作
1. 精心备课，钻研教材，了解学生，制定教学计划与方案。

2. 依纲授课，采用恰当方法激发学生兴趣，提升教学质量。

3. 及时批改作业，给予评价反馈，辅导学生。

二、班级管理
1. 制定规章制度，培养良好习惯，营造学习氛围。

2. 关注学生身心，解决心理问题。

3. 组织班级活动，增强凝聚力与荣誉感。

4. 与家长沟通，共同促进学生成长。

三、教育科研
1. 参与教研活动，交流经验方法，提高教学水平。

2. 开展科研探索规律，提升教学质量。

3. 撰写论文，为教改提供理论支持。

岗位要求：
1.遵循党的教育政策要求，热爱学生，具有教育情怀和开拓精神，愿意在我校长期发展；

2.善于学习，乐于钻研，责任心强，有团队合作、创新和奉献精神；

3.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；

4.列入国家统一招生计划的2025年应届毕业生，硕士及以上学历，具备对应学科和学段的教师资格证。

投递说明：
简历筛选，通知面试，笔试答题，面试试讲，终面，签署合作协议

语文 英语 政治 历史学科教学

硕士研究生及以上学历；

具有应聘学科教师资格证；

本人参加学科竞赛成绩突出者优先。

非北京生源应届毕业生年龄、学历等均须符合2025年北京市关于非北京生源毕业生引进相关要求，其中硕士研究生限30周岁及以下，博士研究生限35周岁及以下。

硕士研究生及以上学历；

具有应聘学科教师资格证；

本人参加学科竞赛成绩突出者优先。

非北京生源应届毕业生年龄、学历等均须符合2025年北京市关于非北京生源毕业生引进相关要求，其中硕士研究生限30周岁及以下，博士研究生限35周岁及以下。

硕士研究生及以上学历；

具有应聘学科教师资格证；

本人参加学科竞赛成绩突出者优先。

非北京生源应届毕业生年龄、学历等均须符合2025年北京市关于非北京生源毕业生引进相关要求，其中硕士研究生限30周岁及以下，博士研究生限35周岁及以下。

硕士研究生及以上学历；

具有应聘学科教师资格证；

本人参加学科竞赛成绩突出者优先。

非北京生源应届毕业生年龄、学历等均须符合2025年北京市关于非北京生源毕业生引进相关要求，其中硕士研究生限30周岁及以下，博士研究生限35周岁及以下。

硕士研究生及以上学历；

具有应聘学科教师资格证；

本人参加学科竞赛成绩突出者优先。

非北京生源应届毕业生年龄、学历等均须符合2025年北京市关于非北京生源毕业生引进相关要求，其中硕士研究生限30周岁及以下，博士研究生限35周岁及以下。

员工福利：
北京户口/事业编制/五险二金/高比例社保公积金/公费医疗
交补/餐补/租房补贴/物业补贴/采暖补贴/高温补贴/生日礼券/节日福利
员工培训（新员工培训/导师培养计划/专业技术培训）
研究生教育（拥有博士后工作站，硕士学位授予点，与电子科大联合培养）
职业发展（经营管理/专业技术/专门技能三条晋升通道）
优秀毕业生安家费待遇(10-30万)
员工宿舍，距离单位仅1公里
员工食堂、篮球场、羽毛球馆等员工活动场地，党工团活动丰富
除国家规定法定节假日外，员工享有高温假、春节带薪假期
北京朝阳区798艺术区，环境优美，充分感受时尚文化艺术气息

员工福利：
北京户口/事业编制/五险二金/高比例社保公积金/公费医疗
交补/餐补/租房补贴/物业补贴/采暖补贴/高温补贴/生日礼券/节日福利
员工培训（新员工培训/导师培养计划/专业技术培训）
研究生教育（拥有博士后工作站，硕士学位授予点，与电子科大联合培养）
职业发展（经营管理/专业技术/专门技能三条晋升通道）
优秀毕业生安家费待遇(10-30万)
员工宿舍，距离单位仅1公里
员工食堂、篮球场、羽毛球馆等员工活动场地，党工团活动丰富
除国家规定法定节假日外，员工享有高温假、春节带薪假期
北京朝阳区798艺术区，环境优美，充分感受时尚文化艺术气息

员工福利：
北京户口/事业编制/五险二金/高比例社保公积金/公费医疗
交补/餐补/租房补贴/物业补贴/采暖补贴/高温补贴/生日礼券/节日福利
员工培训（新员工培训/导师培养计划/专业技术培训）
研究生教育（拥有博士后工作站，硕士学位授予点，与电子科大联合培养）
职业发展（经营管理/专业技术/专门技能三条晋升通道）
优秀毕业生安家费待遇(10-30万)
员工宿舍，距离单位仅1公里
员工食堂、篮球场、羽毛球馆等员工活动场地，党工团活动丰富
除国家规定法定节假日外，员工享有高温假、春节带薪假期
北京朝阳区798艺术区，环境优美，充分感受时尚文化艺术气息

员工福利：
北京户口/事业编制/五险二金/高比例社保公积金/公费医疗
交补/餐补/租房补贴/物业补贴/采暖补贴/高温补贴/生日礼券/节日福利
员工培训（新员工培训/导师培养计划/专业技术培训）
研究生教育（拥有博士后工作站，硕士学位授予点，与电子科大联合培养）
职业发展（经营管理/专业技术/专门技能三条晋升通道）
优秀毕业生安家费待遇(10-30万)
员工宿舍，距离单位仅1公里
员工食堂、篮球场、羽毛球馆等员工活动场地，党工团活动丰富
除国家规定法定节假日外，员工享有高温假、春节带薪假期
北京朝阳区798艺术区，环境优美，充分感受时尚文化艺术气息