岗位职责: 1、生产日常运营与管理工作; 2、生产过程异常情况跟踪处理; 3、产品质量把关; 4、成本管控与效率提升; 岗位要求: 1、本科学历,专业不限; 2、学习能力、沟通组织协调能力、团队精神、领导能力; 投递说明: 1、本科学历,专业不限; 2、学习能力、沟通组织协调能力、团队精神、领导能力;
岗位职责: 1、区域目标管理 2、区域门店运营管理:运营标准检核、辅改善、人员训练落地 3、区域门店活动承接执行 4、加盟商及门店盈利分析及提升帮扶 5、加盟及门店客诉处理支持等 岗位要求: 1、本科学历,市场营销/工商管理专业; 2、逻辑思维能力、沟通协调能力、学习能力、应变能力; 3、有韧性、自我驱动力强、人际交往能力
岗位职责: 负责校园招聘文案的撰写,包括但不限于招聘广告、宣讲会、面试邀请等。 负责人力资源新媒体的运营,包括但不限于微信公众号、小红书、抖音等,提升品牌知名度,吸引潜在候选人。 协助校园招聘活动的执行,包括但不限于宣讲会、面试、录用等环节。 岗位要求: 本科及以上学历,人力资源、市场营销、新闻传播等相关专业优先。 熟练使用新媒体工具,有新媒体运营经验者优先。 具备良好的文案撰写能力,有校招文案撰写经验者优先。 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够承担一定的工作压力。
1、按时编制财务报表与分析,保证准确、公允的反映企业经营状况与财务成果; 2、按公司会计核算制度、预算管理办法和相关法律法规要求,复核日常的费用与付款业务,实施日常的预算管控; 3、负责围饶“业财融合”项目展开分析,并定期汇报分析结果; 4、负责税务的申报与缴纳、发票的申领,与税务保持良好的日常互动关系; 5、负责定期组织与实施资金、资产类的监盘工作;会计档案的定期归档,保证资料的完整、规范; 6、负责提供审计、预算编制相关的数据与资料; 7、负责厂成本核算、能够熟练运用作业成本法、成本—效益分析、责任成本管理等现行先进成本管理理念进行成本分析、优化工作。 岗位要求: 1、全日制本科学历以上; 2、具备初级会计职称优先 3、熟悉我国最新的税收法规和会计准则
岗位要求: 1.具有良好的思想素质。为人正派,遵纪守法,求真务实。 2.具有良好的职业素养。全局观念和团队精神较强,有较强的事业心和责任感,敢担当、讲团结、善配合,学风端正,态度积极,做事认真。能够服从工作地点和岗位调剂,能够适应艰苦环境和生产一线岗位工作。 3.具有履行岗位职责所需的专业知识。专业对口,肯学习,善钻研,创新意识较强,在校期间学习成绩良好。 4.具有良好的心理和身体素质,能够较好地履行岗位职责。 5.在校期间表现良好,成绩合格,无违纪违规等不良记录。 投递说明: 1. 应聘人员应在规定时间内通过中国石油高校毕业生招聘平台投递简历,并上传相关佐证材料,包括但不限于学习成绩、获奖证明、社会实践、外语成绩、科技发明等。 2. 应聘人员应按规定格式逐项填写个人信息、教育背景、家庭成员、外语水平、工作经验等内容。漏填或存在内容造假均视为无效简历。 3. 各类通知以邮件或电话为主,请确保电话畅通,招聘启动后请定期查阅电子邮件。因毕业生原因导致遗漏或错过通知的,责任由应聘者承担。 4. 应聘人员应完整提供应聘所需资料,对于材料不符合要求影响考核的,不再以其他形式通知应聘人员完善且责任由应聘者承担。 5. 咨询电话:010-59984567;咨询邮箱:klnyrc@petrochina.com.cn。 6. 举报信箱:北京市100101信箱77分箱。
【岗位职责】 1、负责公司嵌入式产品的应用软件部分的开发与维护。 【岗位要求】 2、计算机、电子、自动化相关专业,本科及以上学历。 3、熟悉面向对象编程,有良好的编程风格。 4、熟悉Linux下QT开发环境者优先考虑。
【岗位职责】 1、根据项目要求完成产品程序方案设计及编程实现; 2、编写软件相关开发文档、技术资料及标准化文件; 3、负责公司现有单片机产品程序升级及维护; 4、配合其它开发人员完成产品的论证、设计及发布; 5、为生产部提供技术培训; 【岗位要求】 1、本科及以上学历,电子、自动化、通信、计算机等相关专业; 2、C语言基础扎实,熟悉数字信号处理,有STM32项目开发经验者优先考虑; 3、具有良好的代码书写规范和较强的英文资料阅读能力,能独立分析解决问题; 4、工作责任感强,有较好的钻研精神和团队合作意识。
【岗位职责】 1、根据项目要求完成电路设计、调试及PCB板绘制; 2、编写硬件相关开发文档、技术资料及标准化文件; 3、对现有产品进行维护、优化、升级及技术支持; 4、配合其它开发人员完成产品的论证、设计及发布; 5、为生产提供技术培训,协同完成硬件产品生产。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,电子、自动化、通信等相关专业; 2、有良好的电子电路基础知识,擅长信号放大电路及处理设计者优先考虑。 3、熟练使用EDA软件完成硬件开发,能独立分析解决问题,较强的英文资料阅读能力; 4、工作责任感强,有钻研精神和团队合作意识。
【岗位职责】 1、根据单位经营战略规划,结合市场行情、产品技术、材料及工艺应用趋势等,制定单位的产品研发及技术开发方案; 2、负责规划产品的优化与技术发展路线,统筹产品项目管理,推进项目进度,管理项目风险,保证产品质量;组织关键技术、项目节点的评审; 3、负责单位研发团队组织建设与管理,包括部门人员规划、培训、指导,打造高效团队,提升研发能力和效率; 4、主导落实产品核心开发及技术难题的攻关解决,带领团队整合、组织、协调内部外部资源对产品进行开发,不断完善体系,推动产品创新和流程优化; 5、负责组织制定研发管理制度,技术标准,技术规范,并监督执行。 6、监控研发项目执行过程,做好公司专利规划及专利申请。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业; 2、3-5年研发制造行业管理经验,具备较强的创新意识,出色的团队管理能力。