一、工作地点 华南区域:广东、福建、湖南、江西、海南等地区 华东区域:上海、江苏、浙江、山东、河南等地区 西南区域:重庆、四川、贵州、云南、广西等地区 西北区域:陕西、内蒙古、新疆等地区 二、人才保障机制 1.薪酬收入 薪酬体系完善,员工工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、司龄工资组成,基本工资根据深圳市最低工资标准调整,其他薪酬根据绩效考核、工作年限、岗位晋升、经营业绩情况调整,每年至少调薪一次。 2.福利补贴 八险二金:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、补充医疗保险、大病医疗保险、意外险、住房公积金、企业年金。 津贴补贴:租房补贴(或提供住房)、餐饮补贴(或提供餐饮)、执/职业津贴、防暑降温费、职务津贴等。 其他福利:入职安家费、工会福利品、生日蛋糕券、结婚恭贺金、医疗生育慰问品、定期体检等。 三、人才培养机制 “青苗计划”:中核华泰建设有限公司“青苗计划”为毕业生们提供同行业80分位薪酬水平,公司拥有完善且系统的培训体系,应届毕业生入职后进入技术职能职系,达到一定能力和要求后,根据员工个人职业发展意愿和工作岗位需求,可选择参加竞聘进入管理职系或走向更高层的技术职能职系,从而实现个人职业发展于公司发展需求紧密结合,实现自我人生价值。 多职系通道:公司设立管理职系、技术职系、职能职系、技能职系四通道,职务职级序列互通。 评优评先:各管理领域评优评先、科技人才技能人才评选、青年岗位能手等。 人才培养体系:师带徒、学习地图、轮岗交流、职业生涯规划、岗位与技能培训、挂职锻炼、岗位竞聘等。 四、联系方式 地址:广东省深圳市南山区南山大道1001号华联城市中心T2座4-6楼; 邮箱: zhhthr@cni-ht.com; 联系人: 刘老师 16620800119/0755-82946589-8868 李老师 13147096618/0755-82946589-6006 张老师 15823030404 沈老师 18751050952
一、工作地点 华南区域:广东、福建、湖南、江西、海南等地区 华东区域:上海、江苏、浙江、山东、河南等地区 西南区域:重庆、四川、贵州、云南、广西等地区 西北区域:陕西、内蒙古、新疆等地区 二、人才保障机制 1.薪酬收入 薪酬体系完善,员工工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、司龄工资组成,基本工资根据深圳市最低工资标准调整,其他薪酬根据绩效考核、工作年限、岗位晋升、经营业绩情况调整,每年至少调薪一次。 2.福利补贴 八险二金:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、补充医疗保险、大病医疗保险、意外险、住房公积金、企业年金。 津贴补贴:租房补贴(或提供住房)、餐饮补贴(或提供餐饮)、执/职业津贴、防暑降温费、职务津贴等。 其他福利:入职安家费、工会福利品、生日蛋糕券、结婚恭贺金、医疗生育慰问品、定期体检等。 三、人才培养机制 “青苗计划”:中核华泰建设有限公司“青苗计划”为毕业生们提供同行业80分位薪酬水平,公司拥有完善且系统的培训体系,应届毕业生入职后进入技术职能职系,达到一定能力和要求后,根据员工个人职业发展意愿和工作岗位需求,可选择参加竞聘进入管理职系或走向更高层的技术职能职系,从而实现个人职业发展于公司发展需求紧密结合,实现自我人生价值。 多职系通道:公司设立管理职系、技术职系、职能职系、技能职系四通道,职务职级序列互通。 评优评先:各管理领域评优评先、科技人才技能人才评选、青年岗位能手等。 人才培养体系:师带徒、学习地图、轮岗交流、职业生涯规划、岗位与技能培训、挂职锻炼、岗位竞聘等。 四、联系方式 地址:广东省深圳市南山区南山大道1001号华联城市中心T2座4-6楼; 邮箱: zhhthr@cni-ht.com; 联系人: 刘老师 16620800119/0755-82946589-8868 李老师 13147096618/0755-82946589-6006 张老师 15823030404 沈老师 18751050952
一、工作地点 华南区域:广东、福建、湖南、江西、海南等地区 华东区域:上海、江苏、浙江、山东、河南等地区 西南区域:重庆、四川、贵州、云南、广西等地区 西北区域:陕西、内蒙古、新疆等地区 二、人才保障机制 1.薪酬收入 薪酬体系完善,员工工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、司龄工资组成,基本工资根据深圳市最低工资标准调整,其他薪酬根据绩效考核、工作年限、岗位晋升、经营业绩情况调整,每年至少调薪一次。 2.福利补贴 八险二金:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、补充医疗保险、大病医疗保险、意外险、住房公积金、企业年金。 津贴补贴:租房补贴(或提供住房)、餐饮补贴(或提供餐饮)、执/职业津贴、防暑降温费、职务津贴等。 其他福利:入职安家费、工会福利品、生日蛋糕券、结婚恭贺金、医疗生育慰问品、定期体检等。 三、人才培养机制 “青苗计划”:中核华泰建设有限公司“青苗计划”为毕业生们提供同行业80分位薪酬水平,公司拥有完善且系统的培训体系,应届毕业生入职后进入技术职能职系,达到一定能力和要求后,根据员工个人职业发展意愿和工作岗位需求,可选择参加竞聘进入管理职系或走向更高层的技术职能职系,从而实现个人职业发展于公司发展需求紧密结合,实现自我人生价值。 多职系通道:公司设立管理职系、技术职系、职能职系、技能职系四通道,职务职级序列互通。 评优评先:各管理领域评优评先、科技人才技能人才评选、青年岗位能手等。 人才培养体系:师带徒、学习地图、轮岗交流、职业生涯规划、岗位与技能培训、挂职锻炼、岗位竞聘等。 四、联系方式 地址:广东省深圳市南山区南山大道1001号华联城市中心T2座4-6楼; 邮箱: zhhthr@cni-ht.com; 联系人: 刘老师 16620800119/0755-82946589-8868 李老师 13147096618/0755-82946589-6006 张老师 15823030404 沈老师 18751050952
1、基本薪资:我们为员工提供在行业内具有竞争力的薪酬待遇,一年提供两次晋升调薪的机会,升职加薪,只等你来; 2、业绩奖金:根据团队的目标完成情况和个人的贡献,发放业绩奖金; 3、专项奖励:为表现优秀、贡献突出的同事设立了丰富的团队和个人奖项; 4、五险一金:入职即购买; 5、丰富假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、女性员工转正后每月有半天带薪例假、所有员工入职即享有5天带薪年假等; 6、年度旅游:每年定期组织员工外出旅游、并提供丰厚的团建经费; 7、培养体系:重视员工的培训与成长,秉承培养人才、奉献价值的使命,为员工提供良好的学习、晋升平台; 8、其他福利:贴心的生日礼品、节日贺礼、公司产品的优惠团购等等。 联系方式及公司地址 网申通道:https://www.wjx.cn/vm/O3vxpsQ.aspx# 邮箱投递简历:hr.liu@sz-cf.cn 公司官网:www.jiayz.com 公司地址:广东省深圳市龙岗区坂田街道天安云谷11栋22楼 微信公众号:JIAYZ情报局
1、基本薪资:我们为员工提供在行业内具有竞争力的薪酬待遇,一年提供两次晋升调薪的机会,升职加薪,只等你来; 2、业绩奖金:根据团队的目标完成情况和个人的贡献,发放业绩奖金; 3、专项奖励:为表现优秀、贡献突出的同事设立了丰富的团队和个人奖项; 4、五险一金:入职即购买; 5、丰富假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、女性员工转正后每月有半天带薪例假、所有员工入职即享有5天带薪年假等; 6、年度旅游:每年定期组织员工外出旅游、并提供丰厚的团建经费; 7、培养体系:重视员工的培训与成长,秉承培养人才、奉献价值的使命,为员工提供良好的学习、晋升平台; 8、其他福利:贴心的生日礼品、节日贺礼、公司产品的优惠团购等等。 联系方式及公司地址 网申通道:https://www.wjx.cn/vm/O3vxpsQ.aspx# 邮箱投递简历:hr.liu@sz-cf.cn 公司官网:www.jiayz.com 公司地址:广东省深圳市龙岗区坂田街道天安云谷11栋22楼 微信公众号:JIAYZ情报局
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1、基本薪资:我们为员工提供在行业内具有竞争力的薪酬待遇,一年提供两次晋升调薪的机会,升职加薪,只等你来; 2、业绩奖金:根据团队的目标完成情况和个人的贡献,发放业绩奖金; 3、专项奖励:为表现优秀、贡献突出的同事设立了丰富的团队和个人奖项; 4、五险一金:入职即购买; 5、丰富假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、女性员工转正后每月有半天带薪例假、所有员工入职即享有5天带薪年假等; 6、年度旅游:每年定期组织员工外出旅游、并提供丰厚的团建经费; 7、培养体系:重视员工的培训与成长,秉承培养人才、奉献价值的使命,为员工提供良好的学习、晋升平台; 8、其他福利:贴心的生日礼品、节日贺礼、公司产品的优惠团购等等。 联系方式及公司地址 网申通道:https://www.wjx.cn/vm/O3vxpsQ.aspx# 邮箱投递简历:hr.liu@sz-cf.cn 公司官网:www.jiayz.com 公司地址:广东省深圳市龙岗区坂田街道天安云谷11栋22楼 微信公众号:JIAYZ情报局
关于“鸿鹄计划” “鸿鹄计划”是为落实集团战略目标对一流人才的需求,选拔带有鸿利基因、认同鸿利文化的优秀应届生,开展有计划、系统的人才培养,建设成为一支专业化核心骨干人才梯队,持续进行人才供应,促进集团战略实现及可持续发展。 加入“鸿鹄计划”你将收获: 1、成长不设限 ,发展双通道 2、“创新721”重新定义人才 3、重构“三识人才”培养新模式 4、场景式轮岗历练,沉浸式学习体验 5、高管导师与您一路追光同行,加速成就职场高配玩家 培养计划 第一阶段(初识探索期):认识鸿利、理解鸿利(3个月) 第二阶段(集中培养期):走进鸿利、融入鸿利(6个月) 第三阶段(定岗实战期):技能训练、项目实战(1年) 第四阶段(进阶精进期):职场进阶、角色转型(1.5年) 福利待遇 1、 首年综合年薪:本科9.5-13万,硕士11-16万;每年享有调薪机会 2、 五险一金、免费住宿(两人间、配备WIFI、空调、热水、独立卫生间) 3、 国家法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等 4、 各园区内设超市、篮球场、网球场、羽毛球场、乒乓球场等员工生活设施 5、 多样津贴补助、激励奖金、丰厚的节日礼品 6、 丰富的培训活动、员工活动、年度旅游、健康体检 7、 提供在职学历提升机会及学历提升补贴(学费的40%) 招聘流程 简历投递-- 初试-- 复试-- 测评--offer-- 签约 简历投递 PC端链接:https://www.liepin.com/campus/project-detail/12626744/ 联系方式: 广州总部:020-86733333-3259 邮箱:hlhr@honglitronic.com 地址:广州市花都区花东镇先科一路1号
关于“鸿鹄计划” “鸿鹄计划”是为落实集团战略目标对一流人才的需求,选拔带有鸿利基因、认同鸿利文化的优秀应届生,开展有计划、系统的人才培养,建设成为一支专业化核心骨干人才梯队,持续进行人才供应,促进集团战略实现及可持续发展。 加入“鸿鹄计划”你将收获: 1、成长不设限 ,发展双通道 2、“创新721”重新定义人才 3、重构“三识人才”培养新模式 4、场景式轮岗历练,沉浸式学习体验 5、高管导师与您一路追光同行,加速成就职场高配玩家 培养计划 第一阶段(初识探索期):认识鸿利、理解鸿利(3个月) 第二阶段(集中培养期):走进鸿利、融入鸿利(6个月) 第三阶段(定岗实战期):技能训练、项目实战(1年) 第四阶段(进阶精进期):职场进阶、角色转型(1.5年) 福利待遇 1、 首年综合年薪:本科9.5-13万,硕士11-16万;每年享有调薪机会 2、 五险一金、免费住宿(两人间、配备WIFI、空调、热水、独立卫生间) 3、 国家法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等 4、 各园区内设超市、篮球场、网球场、羽毛球场、乒乓球场等员工生活设施 5、 多样津贴补助、激励奖金、丰厚的节日礼品 6、 丰富的培训活动、员工活动、年度旅游、健康体检 7、 提供在职学历提升机会及学历提升补贴(学费的40%) 招聘流程 简历投递-- 初试-- 复试-- 测评--offer-- 签约 简历投递 PC端链接:https://www.liepin.com/campus/project-detail/12626744/ 联系方式: 广州总部:020-86733333-3259 邮箱:hlhr@honglitronic.com 地址:广州市花都区花东镇先科一路1号
此岗位需要驻外出差(Base深圳),外派到菲律宾或者欧洲;一年累计出差6个月左右 工作职责 1. 为呼叫中心提供现场技术支持、坐席答疑,解决产品相关的疑难技术问题,提升call center的服务水平; 2. 有效识别呼叫中心坐席存在的主要问题,向上反馈并提出解决方案; 3. 进行产品演示和技术培训,确保客户能够有效使用产品; 4. 与销售团队协作,提供技术专业知识,支持销售活动; 5. 收集市场信息和客户反馈,为产品改进和市场策略提供依据。 任职资格 1. 本科及以上学历,计算机、通信或电子类相关专业; 2. 英语CET-6或英语专四及以上,听说读写流利,能作为工作语言,与海外客户顺畅沟通; 3. 出色的沟通和推动能力,能够有效与呼叫中心和国内进行协作交流; 4. 具备快速学习和适应新技术的能力,乐于持续提升专业技能。 【招聘对象】 2025届毕业生:在2024年9月至2025年8月期间毕业 *中国大陆院校以毕业证为准,港澳台及海外院校以学位证时间为准。 【招聘时间】 2024年8月28日—2025年6月15日 【招聘流程】 网申—笔试—面试—offer 【超多福利】 Ø 礼包礼金:入职&转正礼包、生日礼包、周年礼包、婚育礼金...... Ø 丰厚福利:五险一金、重疾险、年度体检、免费班车、晚归餐券、免费打车、下午茶、咖啡畅饮、无限零食、节日礼物、年会抽奖...... Ø 休闲活动:年度旅游、部门团建、拓展活动、周年庆、年节活动、生日会、健身&体育活动、跳舞/瑜伽/羽毛球社团...... 【培养计划】 Ø 睿联校招生专属培养项目“新睿计划”:专业导师带教+专属赋能培训,帮助校招生快速完成从校园到职场的角色转变,从适应到胜任到卓越,一起探索更广阔的视界。 【投递方式】 Ø [PC端] 睿联招聘门户网站https://hr.reolink.com.cn/ Ø [移动端] 关注“睿联招聘”公众号,选择“校园招聘”-“网申入口” Ø [内推] 找到睿联在职师兄/师姐,获取内推信息(海报/内推码),选择心仪职位,一键投递,你的简历将会被优先筛选噢~ 【联系方式】 Ø 联系人:周小姐 Ø 联系电话:18118721936 Ø 深圳地址:深圳市南山区高新区北区紫光信息港 Ø 武汉地址:武汉市东湖新技术开发区光谷大道金融港
工作职责 1. 参与公司校园招聘计划制定、校招路线设计、招聘会组织、面试等全流程工作 2. 负责招聘的简历搜索与面试邀约; 3. 与各部门紧密合作,了解各岗位的职责和要求,参与并协助用人负责人完成面试和选拔; 4. 对招聘流程进行优化,持续改进招聘策略和方法。 任职资格 1. 本科及以上,专业不限,英语CET-6及以上,具有良好的听说读写能力; 2. 具有较好的学习能力、沟通协调能力及解决问题能力。 【招聘对象】 2025届毕业生:在2024年9月至2025年8月期间毕业 *中国大陆院校以毕业证为准,港澳台及海外院校以学位证时间为准。 【招聘时间】 2024年8月28日—2025年6月15日 【招聘流程】 网申—笔试—面试—offer 【超多福利】 Ø 礼包礼金:入职&转正礼包、生日礼包、周年礼包、婚育礼金...... Ø 丰厚福利:五险一金、重疾险、年度体检、免费班车、晚归餐券、免费打车、下午茶、咖啡畅饮、无限零食、节日礼物、年会抽奖...... Ø 休闲活动:年度旅游、部门团建、拓展活动、周年庆、年节活动、生日会、健身&体育活动、跳舞/瑜伽/羽毛球社团...... 【培养计划】 Ø 睿联校招生专属培养项目“新睿计划”:专业导师带教+专属赋能培训,帮助校招生快速完成从校园到职场的角色转变,从适应到胜任到卓越,一起探索更广阔的视界。 【投递方式】 Ø [PC端] 睿联招聘门户网站https://hr.reolink.com.cn/ Ø [移动端] 关注“睿联招聘”公众号,选择“校园招聘”-“网申入口” Ø [内推] 找到睿联在职师兄/师姐,获取内推信息(海报/内推码),选择心仪职位,一键投递,你的简历将会被优先筛选噢~ 【联系方式】 Ø 联系人:周小姐 Ø 联系电话:18118721936 Ø 深圳地址:深圳市南山区高新区北区紫光信息港 Ø 武汉地址:武汉市东湖新技术开发区光谷大道金融港
工作职责 1. 负责海外子公司原始单据和凭证审核,对已审核的原始凭证进行会计凭证处理; 2. 负责海外公司费用的核算,审核相关费用单据,并按部门归集、分配;编制费用明细表; 3. 负责收入、成本、存货、货币资金、往来款项的核算; 4. 负责纳税申报,及时准确进行海外销售税、VAT、企业所得税等税种的计算、申报; 5. 报表编制及财务分析。 任职资格 1. 硕士及以上学历,英语CET-6及以上,听说读写流利; 2. 财务相关专业(CICPA、ACCA)通过部分科目优先考虑; 3. 有海外留学(或实习)背景且接受外派优先。 【招聘对象】 2025届毕业生:在2024年9月至2025年8月期间毕业 *中国大陆院校以毕业证为准,港澳台及海外院校以学位证时间为准。 【招聘时间】 2024年8月28日—2025年6月15日 【招聘流程】 网申—笔试—面试—offer 【超多福利】 Ø 礼包礼金:入职&转正礼包、生日礼包、周年礼包、婚育礼金...... Ø 丰厚福利:五险一金、重疾险、年度体检、免费班车、晚归餐券、免费打车、下午茶、咖啡畅饮、无限零食、节日礼物、年会抽奖...... Ø 休闲活动:年度旅游、部门团建、拓展活动、周年庆、年节活动、生日会、健身&体育活动、跳舞/瑜伽/羽毛球社团...... 【培养计划】 Ø 睿联校招生专属培养项目“新睿计划”:专业导师带教+专属赋能培训,帮助校招生快速完成从校园到职场的角色转变,从适应到胜任到卓越,一起探索更广阔的视界。 【投递方式】 Ø [PC端] 睿联招聘门户网站https://hr.reolink.com.cn/ Ø [移动端] 关注“睿联招聘”公众号,选择“校园招聘”-“网申入口” Ø [内推] 找到睿联在职师兄/师姐,获取内推信息(海报/内推码),选择心仪职位,一键投递,你的简历将会被优先筛选噢~ 【联系方式】 Ø 联系人:周小姐 Ø 联系电话:18118721936 Ø 深圳地址:深圳市南山区高新区北区紫光信息港 Ø 武汉地址:武汉市东湖新技术开发区光谷大道金融港