机械类、力学类、复合材料类、飞行器类相关专业。
机械类、力学类、复合材料类、飞行器类相关专业（本硕均为985）。
1.力学、机械、车辆类等相关专业； 2.熟练应用office软件，具有良好的沟通能力，逻辑思维能力，有较强的管理能力； 3.熟练应用制图软件，三维软件； 4.英语四级以上水平，有一定的轨道车辆知识。
工作职责 1、负责高中学科的教学工作； 2、承担课程讲授、辅导、答疑及作业、考卷批改等工作； 3、指导学生完成学习任务； 4、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究； 5、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议； 任职资格 1. 985,211,四类优先,经验特别丰富可以放宽； 2. 有一年以上（包括公立学校、校外辅导机构）教学经验者优先高薪聘用； 3. 普通话标准、流畅，具有较强的表达能力，包括书面表达和口头表达能力； 4. 性格活泼外向、善于和学生、家长沟通，有团队意识； 5. 热爱教育事业、有责任心、爱心、耐心和童心。
工作职责 1.市场调研分析 ： 负责对所在行业的市场情况进行调研分析，包括市场规模、竞争对手、消费者需求等方面的信息收集和整理。 ，根据市场调研结果，提出市场发展策略和运营方案，为教育培训机构提供决策参考 2. 市场推广 ： 制定并执行市场推广计划，包括线上推广、线下推广、合作推广等多个渠道。 负责撰写宣传材料，组织推广活动，提高品牌知名度和形象。 跟踪市场推广效果，根据市场反馈及时调整推广策略。 3. 客户管理 ： 负责与客户进行沟通和交流，了解客户需求，提供专业的咨询和解答。 管理客户信息，建立客户档案，维护客户关系。 提供售后服务，解决客户的问题和投诉，确保客户满意度。 4. 课程管理 ： 研究和了解市场需求，对教育培训机构的课程进行策划和管理。 • 定期评估课程质量，收集学员的反馈意见，及时调整课程内容和教学方法。 组织和协调师资力量，确保教师的授课质量和学生的学习效果。 5. 团队管理 ： 负责招聘、培训和管理教培运营团队，制定工作计划和目标，监督团队的工作进展。 • 统筹协调团队内外部资源，提供必要的支持和指导，激发团队成员的工作激情和创造力。 负责绩效考核和员工激励，激励团队成员不断提升工作表现和能力 任职资格 1.本科及以上学历，教育管理、市场营销等相关专业优先； 2.具备良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力； 3.具备较强的市场分析和推广能力； 4.具备较强的客户服务意识和管理能力； 5.具备较强的组织协调和团队管理能力； 6.具备一定的教育培训行业经验者优先。
工作职责 1、负责高中学科的教学工作； 2、承担课程讲授、辅导、答疑及作业、考卷批改等工作； 3、指导学生完成学习任务； 4、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究； 5、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议； 任职资格 1. 985,211,四类优先,经验特别丰富可以放宽； 2. 有一年以上（包括公立学校、校外辅导机构）教学经验者优先高薪聘用； 3. 普通话标准、流畅，具有较强的表达能力，包括书面表达和口头表达能力； 4. 性格活泼外向、善于和学生、家长沟通，有团队意识； 5. 热爱教育事业、有责任心、爱心、耐心和童心。
工作职责 1、负责非义务教育阶段英语课程的教学及研究工作； 2、参与课程教案的编写及课程规划，协助完成教学流程并保证课程质量； 3、发现学生的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通； 任职资格 1、本科及以上学历，英语专业、相关经验者优先 2、表达能力强，普通话标准，热爱教育 3、亲和力强，有爱心，有亲和力，外向热情 4、持有教师资格证优先
工作职责 1、负责非义务教育阶段学科课程的教学及研究工作； 2、参与课程教案的编写及课程规划，协助完成教学流程并保证课程质量； 3、发现学生的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通； 任职资格 1、本科及以上学历，学科相关专业、相关经验者优先 2、表达能力强，普通话标准，热爱教育 3、亲和力强，有爱心，有亲和力，外向热情 4、持有教师资格证优先
结构试验的策划、实施、试验数据的统计分析
学历要求：统招硕士学历
薪 资：研发类岗位入职第一年年薪20万，分为月薪和年终奖两部分，转正满1年，经考核合格，公司发放30万安家费补助，每年发放10万，连续发放3年
工艺技术类岗位入职第一年年薪12-15万，分为月薪和年终奖两部分
保 险：五险一金
福 利：节日福利、生日福利、月度福利、定期体检、免费工作餐
补 贴：交通补贴、通讯补贴、取暖补贴
节 假 日：双休、法定节假日、年休假
股权激励：对研发、工艺骨干人员进行股权激励，享受股权红利
地区政策：长春市“人才住房保障项目补贴”，标准为硕士5万元/人，博士8万元/人和长春市高校毕业生“租房补贴和生活补贴”，标准为博士6万元/人，硕士3.6万元/人（二选一）
复合材料产品研制生产过程的工艺文件编制和技术支持
学历要求：统招硕士学历
薪 资：研发类岗位入职第一年年薪20万，分为月薪和年终奖两部分，转正满1年，经考核合格，公司发放30万安家费补助，每年发放10万，连续发放3年
工艺技术类岗位入职第一年年薪12-15万，分为月薪和年终奖两部分
保 险：五险一金
福 利：节日福利、生日福利、月度福利、定期体检、免费工作餐
补 贴：交通补贴、通讯补贴、取暖补贴
节 假 日：双休、法定节假日、年休假
股权激励：对研发、工艺骨干人员进行股权激励，享受股权红利
地区政策：长春市“人才住房保障项目补贴”，标准为硕士5万元/人，博士8万元/人和长春市高校毕业生“租房补贴和生活补贴”，标准为博士6万元/人，硕士3.6万元/人（二选一）
复合材料结构产品开发、模具设计、工艺成型
专业方向：理工科专业，机械类、复合材料类、力学类、飞行器类专业优先
学历要求：统招硕士学历
薪 资：研发类岗位入职第一年年薪20万，分为月薪和年终奖两部分，转正满1年，经考核合格，公司发放30万安家费补助，每年发放10万，连续发放3年
工艺技术类岗位入职第一年年薪12-15万，分为月薪和年终奖两部分
保 险：五险一金
福 利：节日福利、生日福利、月度福利、定期体检、免费工作餐
补 贴：交通补贴、通讯补贴、取暖补贴
节 假 日：双休、法定节假日、年休假
股权激励：对研发、工艺骨干人员进行股权激励，享受股权红利
地区政策：长春市“人才住房保障项目补贴”，标准为硕士5万元/人，博士8万元/人和长春市高校毕业生“租房补贴和生活补贴”，标准为博士6万元/人，硕士3.6万元/人（二选一）
工作职责 1.承担机械专业各系统和部件的规划、设计工作； 2.承担机械专业相关的各类文件编制工作； 3.承担机械专业前沿技术、核心技术学习及掌控工作； 4.承担及时指导、处理、协调和解决设计、生产、售后中出现的机械专业技术问题的工作。 任职要求 1.车辆工程、机械设计等机械类相关专业； 2.熟练掌握轨道车辆、机械、电气相关知识； 3.熟练掌握三维/二维绘图软件、OFFICE办公软件； 4.具备良好的语言表达能力及沟通协调能力； 5.具备基础的英语沟通能力，CET-4级以上。
工作职责 1.承担焊接工艺设计与开发； 2.承担车体制造（焊接）技术的策划与实施； 3.负责涉及岗位专业的铁标、中车标准、修程转化工作； 4.承担及时指导、处理、协调和解决开发过程中出现的技术问题； 任职要求 1.化学/化工/材料类等相关专业； 2.熟悉化学/化工/材料相关基础理论； 3.具备英语四级或以上水平； 4.工作态度端正，工作积极主动，执行力强，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力； 5.有轨道车辆化工工艺工作经验者优先。"
工作职责 1.负责根据业务需要编制新产品装配工艺方案； 2.协助新产品装配所需新增设备和特殊工具计划的提出，包括设备型号，非标设备要提出具体技术要求； 3.参与装配工艺能力核定； 4.参与装配工序新技术、新工艺、新设备、新材料的试验研究及推广应用工作。 任职要求 1.力学、机械、车辆、智能制造类等相关专业； 2.熟练应用office软件，具有良好的沟通能力，逻辑思维能力，有较强的管理能力； 3.熟练应用制图软件，三维软件； 4.英语四级以上水平，有一定的轨道车辆知识。
工作地点：北京市、长春市 工作职责 1.承担电气专业各系统和部件的规划、设计工作； 2.承担电气专业相关的各类文件编制工作； 3.承担电气专业前沿技术、核心技术学习及掌控工作； 4.承担及时指导、处理、协调和解决设计、生产、售后中出现的电气专业技术问题的工作。 任职要求 1.电气工程、电子信息、自动化、机电一体化等相关专业； 2.具有较好的沟通、协调能力；具备吃苦耐劳精神； 3.熟练掌握creo、UG、CAD等设计软件； 4.熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件； 5.英语四级；能阅读英文技术资料、处理相关问题；能与外方进行基本的技术交流。
工作职责 1.根据系统方案及技术要求，负责软件系统开发； 2.根据要求进行软件开发技术研究； 3.跨团队协作与方案人员密切沟通，有效协同； 4.对开发结果进行分析，给出产品进一步的修改意见，与优化方向。 任职要求 1.计算机及相关专业背景，拥有扎实的计算机基础知识，包括操作系统，数据结构，网络等方面，英语四级水平以上； 2.具备良好的编码能力，自觉的规范意识和团队精神； 3.具备一定的系统设计和开发能力，包括需求分析、数据库设计和开发等； 4.具备扎实的Java基础知识，包括Java基本语法、算法和数据结构等，并熟练使用idea进行程序的开发和调试； 5.熟练掌握Java多线程并发机制，同时会使用Spring,SpringBoot,SpringCloud,Mybatis等框架来进行项目开发。
工作职责 1.公司及所属企业合同管理及审查、合规管理； 2.公司法律事务，法律咨询等。 任职要求 1.法律、法学等相关专业，具备法务类相关证书优先； 2.能够熟练运用法律、法务等专业管理知识，满足实际业务需求； 3.能够接受短期外派工作； 4.通过英语四级、口语表达流利。
工作职责 1.根据审计方案实施审计项目，并作好项目的管理工作； 2.对公司内部控制制度的完整性、规章制度的遵循性进行检查并评估； 3.对经营考核数据的准确性进行检查，并出具意见。 任职要求 1.审计学、会计学、税务学等相关专业，具备财务和计算机双学位优先，具备审计类相关证书优先； 2.能够熟练运用审计、会计等专业管理知识，满足实际业务需求； 3.能够接受短期外派工作； 4.通过英语四级、口语表达流利。